Agent d'Accueil Centre Technique Municipal (F/H)
Offre n° O078260120000643
Publiée le 31/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
32 000 habitants
à 15 mn de Paris (RER A ou SNCF Saint Lazare)
à 15 mn de Paris (RER A ou SNCF Saint Lazare)
Lieu de travail
16 rue Gambetta, Houilles (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
31/03/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Services Techniques, l'agent d'accueil du CTM (F/H) a pour mission principale d'assurer l'accueil physique et téléphonique, la gestion administrative quotidienne, et le suivi des procédures liées aux arrêtés de voirie et aux régies du CTM. Il/elle participe activement à la coordination administrative et au partage d'informations au sein de la Direction des Services Techniques.
Missions:
Accueil du centre technique municipal
* Accueil téléphonique et physique
* Suivi des demandes et réponses aux administrés ou aux entreprises
* Contrôle de l'armoire à clefs
Gestion administrative
* Rédaction de courriers et actes administratifs
* Suivi des parapheurs
* Enregistrement et diffusion du courrier
* Gestion des commandes de fournitures du CTM7
Profil recherché:
* Expérience administrative confirmée, avec une connaissance des procédures liées aux arrêtés et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).
* Compétences rédactionnelles, un sens aigu de l'accueil (physique et téléphonique), et une capacité à gérer des plannings (congés, astreintes, heures supplémentaires).
* Rigueur, polyvalence, autonomie et sens du contact sont essentiels pour assurer le suivi administratif, la coordination avec les services techniques et l'accompagnement des usagers.
* Une expérience en gestion de régies (espaces verts, bâtiment, voirie) ou dans un environnement technique serait un atout.
Missions:
Accueil du centre technique municipal
* Accueil téléphonique et physique
* Suivi des demandes et réponses aux administrés ou aux entreprises
* Contrôle de l'armoire à clefs
Gestion administrative
* Rédaction de courriers et actes administratifs
* Suivi des parapheurs
* Enregistrement et diffusion du courrier
* Gestion des commandes de fournitures du CTM7
Profil recherché:
* Expérience administrative confirmée, avec une connaissance des procédures liées aux arrêtés et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).
* Compétences rédactionnelles, un sens aigu de l'accueil (physique et téléphonique), et une capacité à gérer des plannings (congés, astreintes, heures supplémentaires).
* Rigueur, polyvalence, autonomie et sens du contact sont essentiels pour assurer le suivi administratif, la coordination avec les services techniques et l'accompagnement des usagers.
* Une expérience en gestion de régies (espaces verts, bâtiment, voirie) ou dans un environnement technique serait un atout.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Services Techniques, l'agent d'accueil du CTM (F/H) a pour mission principale d'assurer l'accueil physique et téléphonique, la gestion administrative quotidienne, et le suivi des procédures liées aux arrêtés de voirie et aux régies du CTM. Il/elle participe activement à la coordination administrative et au partage d'informations au sein de la Direction des Services Techniques.
Missions :
Accueil du centre technique municipal:
* Accueil téléphonique et physique
* Suivi des demandes et réponses aux administrés ou aux entreprises
* Contrôle de l'armoire à clefs
Gestion administrative:
* Rédaction de courriers et actes administratifs
* Suivi des parapheurs
* Enregistrement et diffusion du courrier
* Gestion des commandes de fournitures du Centre Technique Municipal
Missions :
Accueil du centre technique municipal:
* Accueil téléphonique et physique
* Suivi des demandes et réponses aux administrés ou aux entreprises
* Contrôle de l'armoire à clefs
Gestion administrative:
* Rédaction de courriers et actes administratifs
* Suivi des parapheurs
* Enregistrement et diffusion du courrier
* Gestion des commandes de fournitures du Centre Technique Municipal
Profils recherchés
* Expérience administrative confirmée, avec une connaissance des procédures liées aux arrêtés et maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).
* Compétences rédactionnelles, un sens aigu de l'accueil (physique et téléphonique), et une capacité à gérer des plannings (congés, astreintes, heures supplémentaires).
* Rigueur, polyvalence, autonomie et sens du contact sont essentiels pour assurer le suivi administratif, la coordination avec les services techniques et l'accompagnement des usagers.
* Une expérience en gestion de régies (espaces verts, bâtiment, voirie) ou dans un environnement technique serait un atout.
* Compétences rédactionnelles, un sens aigu de l'accueil (physique et téléphonique), et une capacité à gérer des plannings (congés, astreintes, heures supplémentaires).
* Rigueur, polyvalence, autonomie et sens du contact sont essentiels pour assurer le suivi administratif, la coordination avec les services techniques et l'accompagnement des usagers.
* Une expérience en gestion de régies (espaces verts, bâtiment, voirie) ou dans un environnement technique serait un atout.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.