Dessinateur-projecteur bâtiments (h/f)
Offre n° O078260206000848
Publiée le 06/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du Département, Guyancourt (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
13/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Bâtiments assure la gestion, l’entretien et le développement d’un parc immobilier de près d’un million de mètres carrés. La typologie des bâtiments concernés se compose principalement des 114 collèges gérés par le département, mais aussi des bâtiments affectés aux services sociaux, à la gendarmerie nationale, aux centres d’incendie et de secours et aux activités culturelles du département et autres. L’ambition du département est d’investir massivement pour remettre à niveau son parc de bâtiments, dans un souci de cohérence patrimoniale via un très haut niveau d’exemplarité environnementale.
Au sein de la direction, la Sous-Direction Études, Contrat et Énergie assume la responsabilité du conseil départemental en tant que gestionnaire patrimonial et prend en charge la maintenance contractuelle et réglementaire des installations techniques sur l’ensemble des sites dont le Département à la charge.
Le service études et expertises se compose d’un auditeur, d'une référente de données, de chargés d’études programmistes et de chargés d'études économistes, de dessinateurs et d'experts métiers (CVC/ELEC/Amiante).
Au sein de la direction, la Sous-Direction Études, Contrat et Énergie assume la responsabilité du conseil départemental en tant que gestionnaire patrimonial et prend en charge la maintenance contractuelle et réglementaire des installations techniques sur l’ensemble des sites dont le Département à la charge.
Le service études et expertises se compose d’un auditeur, d'une référente de données, de chargés d’études programmistes et de chargés d'études économistes, de dessinateurs et d'experts métiers (CVC/ELEC/Amiante).
Missions / conditions d'exercice
Le dessinateur/projeteur contribue à la gestion, à l’évolution et à la valorisation du patrimoine bâti départemental. Il participe à la mise à jour et à l’enrichissement de la base graphique des bâtiments et des fonciers et intervient dans la préparation des projets d’entretien, de réhabilitation ou de construction.
Missions principales
Gestion et mise à jour du patrimoine graphique :
- Saisie, mise à jour et actualisation des plans du patrimoine départemental.
- Production et mise à jour de plans, coupes, élévations, détails et schémas, conformément à la charte graphique et aux standards en vigueur.
- Organisation et maintenance de la banque de plans 2D et de la base graphique en coordination avec les services utilisateurs.
Appui aux projets de construction et de réhabilitation
- Réalisation de relevés sur site et métrés.
- Production de carnets graphiques pour les projets d’entretien, de gestion patrimoniale.
- Participation au montage des dossiers pour les projets de maîtrise d’œuvre interne.
Gestion documentaire et travail transversal
- Gestion et mise à jour de la photothèque et de la cartothèque du patrimoine.
- Garant de la cohérence, de la qualité et de la fiabilité de la base graphique.
- Chargé de l’élaboration des diagnostics préalables (diagnostics géomètre, topographe, réseaux …).
- Collaboration avec les différentes directions associées : bâtiment, foncier, énergie, éducation, etc
Missions principales
Gestion et mise à jour du patrimoine graphique :
- Saisie, mise à jour et actualisation des plans du patrimoine départemental.
- Production et mise à jour de plans, coupes, élévations, détails et schémas, conformément à la charte graphique et aux standards en vigueur.
- Organisation et maintenance de la banque de plans 2D et de la base graphique en coordination avec les services utilisateurs.
Appui aux projets de construction et de réhabilitation
- Réalisation de relevés sur site et métrés.
- Production de carnets graphiques pour les projets d’entretien, de gestion patrimoniale.
- Participation au montage des dossiers pour les projets de maîtrise d’œuvre interne.
Gestion documentaire et travail transversal
- Gestion et mise à jour de la photothèque et de la cartothèque du patrimoine.
- Garant de la cohérence, de la qualité et de la fiabilité de la base graphique.
- Chargé de l’élaboration des diagnostics préalables (diagnostics géomètre, topographe, réseaux …).
- Collaboration avec les différentes directions associées : bâtiment, foncier, énergie, éducation, etc
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme type BTS, DUT ou licence professionnelle en dessin du bâtiment, géomatique, architecture ou équivalent.
Savoir-faire :
- Vous maîtrisez des logiciels de DAO/CAO : AutoCAD, Revit ou équivalent.
- Vous avez des connaissances en architecture, construction et gestion du patrimoine bâti.
- Vous avez la maîtrise des normes graphiques et règles de représentation technique.
- Expérience en relevés de bâtiments et métrés.
- La connaissance des principes du BIM appréciée.
Savoir-être :
- Vous avez un esprit d'équipe et sens du service public.
- Vous êtes reconnu.e pour votre curiosité technique et avez le goût du travail de précision.
- Vous êtes autonomie et méthode dans l'organisation du travail et avez un esprit d'analyse et de synthèse.
- Vous avez la capacité à faire évoluer les outils de représentation (transition du 2D au 3D).
- Vous êtes reconnu.e pour votre organisation, rigueur et respect des standards graphiques.
Savoir-faire :
- Vous maîtrisez des logiciels de DAO/CAO : AutoCAD, Revit ou équivalent.
- Vous avez des connaissances en architecture, construction et gestion du patrimoine bâti.
- Vous avez la maîtrise des normes graphiques et règles de représentation technique.
- Expérience en relevés de bâtiments et métrés.
- La connaissance des principes du BIM appréciée.
Savoir-être :
- Vous avez un esprit d'équipe et sens du service public.
- Vous êtes reconnu.e pour votre curiosité technique et avez le goût du travail de précision.
- Vous êtes autonomie et méthode dans l'organisation du travail et avez un esprit d'analyse et de synthèse.
- Vous avez la capacité à faire évoluer les outils de représentation (transition du 2D au 3D).
- Vous êtes reconnu.e pour votre organisation, rigueur et respect des standards graphiques.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.