Assistant administrative et d'accueil (h/f)
Offre n° O078260304001061
Publiée le 04/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
LA MAIRIE DE MANTES-LA-VILLE
Commune de 22 000 habitants – 350 agents
Au cœur du pôle de développement économique du Mantois (Aménagement de la ZAC Mantes Université, RER E en 2024), situé aux portes de la Normandie et du Parc naturel régional du Vexin, le territoire de Mantes-la-Ville offre un cadre de vie idéal pour tous ceux qui recherchent les commodités d’une ville moyenne, tout en alliant la tranquillité de la vie à la campagne. Sachant conjuguer habitat pavillonnaire et collectif,
Mantes-la-Ville a su conserver ses grands équilibres tout en restant une ville dynamique et pleine d’avenir.
Accès facile par l’autoroute A13 et la ligne transilien (prochainement RER Eole)
Commune de 22 000 habitants – 350 agents
Au cœur du pôle de développement économique du Mantois (Aménagement de la ZAC Mantes Université, RER E en 2024), situé aux portes de la Normandie et du Parc naturel régional du Vexin, le territoire de Mantes-la-Ville offre un cadre de vie idéal pour tous ceux qui recherchent les commodités d’une ville moyenne, tout en alliant la tranquillité de la vie à la campagne. Sachant conjuguer habitat pavillonnaire et collectif,
Mantes-la-Ville a su conserver ses grands équilibres tout en restant une ville dynamique et pleine d’avenir.
Accès facile par l’autoroute A13 et la ligne transilien (prochainement RER Eole)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
place de la Mairie, Mantes-la-Ville (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA MAIRIE DE MANTES LA VILLE
Commune de 22 000 habitants – 350 agents
Au cœur du pôle de développement économique du Mantois (Aménagement de la ZAC Mantes Université, RER E en 2024), situé aux portes de la Normandie et du Parc naturel régional du Vexin, le territoire de Mantes-la-Ville offre un cadre de vie idéal pour tous ceux qui recherchent les commodités d’une ville moyenne, tout en alliant la tranquillité de la vie à la campagne. Sachant conjuguer habitat pavillonnaire et collectif,
Mantes-la-Ville a su conserver ses grands équilibres tout en restant une ville dynamique et pleine d’avenir.
Accès facile par l’autoroute A13 et la ligne transilien (prochainement RER Eole)
RECRUTE
Sur liste d’aptitude, par voie de mutation ou par voie contractuelle en CDD de 1 an
UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE)
ET D'ACCUEIL
(H/F)
Poste à temps plein : 38h par semaine
-------------------------------------------
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du service urbanisme
Commune de 22 000 habitants – 350 agents
Au cœur du pôle de développement économique du Mantois (Aménagement de la ZAC Mantes Université, RER E en 2024), situé aux portes de la Normandie et du Parc naturel régional du Vexin, le territoire de Mantes-la-Ville offre un cadre de vie idéal pour tous ceux qui recherchent les commodités d’une ville moyenne, tout en alliant la tranquillité de la vie à la campagne. Sachant conjuguer habitat pavillonnaire et collectif,
Mantes-la-Ville a su conserver ses grands équilibres tout en restant une ville dynamique et pleine d’avenir.
Accès facile par l’autoroute A13 et la ligne transilien (prochainement RER Eole)
RECRUTE
Sur liste d’aptitude, par voie de mutation ou par voie contractuelle en CDD de 1 an
UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE)
ET D'ACCUEIL
(H/F)
Poste à temps plein : 38h par semaine
-------------------------------------------
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du service urbanisme
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Tenir l’accueil physique et téléphonique du service de l’Urbanisme
Renseigner le public, répondre aux demandes des administrés et répondre aux demandes des notaires: cadastre, PLUi, règles d’urbanisme, assainissement,
Organiser et tenir à jour les dossiers, le logiciel, les registres et archives
Préparer les envois de courriers et de documents
Prendre les rendez-vous de faisabilités pour l’instructeur
Réceptionner, préparer, enregistrer, matérialiser et dématérialiser les dossiers ADS et envoi des récépissés de dépôt aux demandeurs
Envoyer les consultations des dossiers d’urbanisme (SDIS, accessibilité, voirie, assainissement, ENEDIS, …)
Envoyer les décisions et les dossiers ADS aux pétitionnaires, dématérialiser les décisions ADS et le dossier annexé et envoi en contrôle de légalité
Gestion locative : rédaction des décisions et des conventions, établissement des états des lieux et remise des clés, traitement des réclamations des locataires, suivi des dossiers et tenue du tableau de suivi en soutien de la responsable
Suivi des demandes de raccordement ENEDIS et eau
Gérer et suivre les DIA
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
Organiser la CCID : convocation des membres, récupérer la liste 41 pour examen par les ADS
Gestion de l’archivage (réorganisation et préparation des bons de destruction après avoir scanner les dossiers)
Mise en place de tableau pour l’archivage, l’affichage et les CU
Assurer la gestion des certifiés exécutoires (envoi à la signature de monsieur le maire, photocopie et envoi d’un exemplaire au secrétariat général
Commande des fournitures pour le service
Assurer les missions complémentaires de son binôme lors des absences
Tenir l’accueil physique et téléphonique du service de l’Urbanisme
Renseigner le public, répondre aux demandes des administrés et répondre aux demandes des notaires: cadastre, PLUi, règles d’urbanisme, assainissement,
Organiser et tenir à jour les dossiers, le logiciel, les registres et archives
Préparer les envois de courriers et de documents
Prendre les rendez-vous de faisabilités pour l’instructeur
Réceptionner, préparer, enregistrer, matérialiser et dématérialiser les dossiers ADS et envoi des récépissés de dépôt aux demandeurs
Envoyer les consultations des dossiers d’urbanisme (SDIS, accessibilité, voirie, assainissement, ENEDIS, …)
Envoyer les décisions et les dossiers ADS aux pétitionnaires, dématérialiser les décisions ADS et le dossier annexé et envoi en contrôle de légalité
Gestion locative : rédaction des décisions et des conventions, établissement des états des lieux et remise des clés, traitement des réclamations des locataires, suivi des dossiers et tenue du tableau de suivi en soutien de la responsable
Suivi des demandes de raccordement ENEDIS et eau
Gérer et suivre les DIA
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
Organiser la CCID : convocation des membres, récupérer la liste 41 pour examen par les ADS
Gestion de l’archivage (réorganisation et préparation des bons de destruction après avoir scanner les dossiers)
Mise en place de tableau pour l’archivage, l’affichage et les CU
Assurer la gestion des certifiés exécutoires (envoi à la signature de monsieur le maire, photocopie et envoi d’un exemplaire au secrétariat général
Commande des fournitures pour le service
Assurer les missions complémentaires de son binôme lors des absences
Profils recherchés
PROFIL
Cadre d'emplois des adjoints administratifs
- Expérience exigée en urbanisme
Très bonnes connaissances de l'application du droit des sols
Connaissances en droit de l’Urbanisme, son cadre réglementaire et ses procédures
Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Power Point et Outlook)
Connaissances des logiciels métiers : Oxalis, VisuDGFip, OMNIKLES
Connaissances de l’organisation administrative territoriale
Connaissances des documents d’urbanisme et capacité à lire les plans
Qualités d’accueil, d’écoute, d’information et d’orientation des usagers
Aptitude à rédiger des courriers, rapports et mettre en place des tableaux de suivi et procédures
Capacité d’organisation avérée, de gestion de l’urgence et de respect des délais
Savoir travailler en équipe et en transversalité
Savoir s’adapter aux évolutions des techniques administratives
Etre polyvalent
Sens du service public
Rigueur, ponctualité et disponibilité
Réactif, dynamique et investi
Cadre d'emplois des adjoints administratifs
- Expérience exigée en urbanisme
Très bonnes connaissances de l'application du droit des sols
Connaissances en droit de l’Urbanisme, son cadre réglementaire et ses procédures
Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Power Point et Outlook)
Connaissances des logiciels métiers : Oxalis, VisuDGFip, OMNIKLES
Connaissances de l’organisation administrative territoriale
Connaissances des documents d’urbanisme et capacité à lire les plans
Qualités d’accueil, d’écoute, d’information et d’orientation des usagers
Aptitude à rédiger des courriers, rapports et mettre en place des tableaux de suivi et procédures
Capacité d’organisation avérée, de gestion de l’urgence et de respect des délais
Savoir travailler en équipe et en transversalité
Savoir s’adapter aux évolutions des techniques administratives
Etre polyvalent
Sens du service public
Rigueur, ponctualité et disponibilité
Réactif, dynamique et investi
Contact et modalités de candidature
Contact
0130988098
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + Prime Annuelle + Régime Indemnitaire
CNAS : Avantages et prestations sociales (sport, voyages, billetterie, culture...)
Protection Sociale : Participation financière pour la mutuelle santé et la prévoyance
Plan de formation conséquent
Remboursement de 75% du Pass Navigo et autres abonnements de transport collectif
Adresser les candidatures à Monsieur le Maire
Hôtel de ville
Place de la Mairie
78711 MANTES LA VILLE
Tél : 01.30.98.80.98
recrutement@manteslaville.fr
https://www.manteslaville.fr
CNAS : Avantages et prestations sociales (sport, voyages, billetterie, culture...)
Protection Sociale : Participation financière pour la mutuelle santé et la prévoyance
Plan de formation conséquent
Remboursement de 75% du Pass Navigo et autres abonnements de transport collectif
Adresser les candidatures à Monsieur le Maire
Hôtel de ville
Place de la Mairie
78711 MANTES LA VILLE
Tél : 01.30.98.80.98
recrutement@manteslaville.fr
https://www.manteslaville.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
