AGENT ENTRETIEN ET PROPRETE
Offre n° O078260313000362
Publiée le 13/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Élancourt est située dans la Communauté d'Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, composée de 12 communes.
Commune de 980 hectares comptant 25 828 habitants (2016).
La Municipalité a conduit une évolution en recherchant à assurer un développement harmonieux de la commune porteur d'une très grande qualité de vie à ses habitants.
Elancourt reçoit une épreuve des JO en 2024.
Commune de 980 hectares comptant 25 828 habitants (2016).
La Municipalité a conduit une évolution en recherchant à assurer un développement harmonieux de la commune porteur d'une très grande qualité de vie à ses habitants.
Elancourt reçoit une épreuve des JO en 2024.
Lieu de travail
Place du Général de Gaulle, Élancourt (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
12/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Faire les commandes de repas en collaboration avec la directrice
Réceptionner et vérifier les repas livrés
Préparer et adapter les aliments aux besoins des enfants
Préparer les biberons (selon organisation de la structure)
Préparation les chariots (midi et gouter)
Gestion des stocks
Application et tenue rigoureuse du PMS
Participation aux formations obligatoires
Réaliser la vaisselle
Réaliser le ménage de la cuisine selon les protocoles
Hygiène des locaux et du linge en collaboration avec la lingère
Assurer l’évacuation des déchets et encombrants
Hygiène du matériel
Appareils électroménagers
Matériel de cuisine (vaisselle)
Mobilier de cuisine
Participation aux réunions d’équipe
Participation aux évacuations des enfants en cas d’incendie
Prise en compte des besoins et de l’organisation des lieux de vie
Prise en charge des stagiaires
Réceptionner et vérifier les repas livrés
Préparer et adapter les aliments aux besoins des enfants
Préparer les biberons (selon organisation de la structure)
Préparation les chariots (midi et gouter)
Gestion des stocks
Application et tenue rigoureuse du PMS
Participation aux formations obligatoires
Réaliser la vaisselle
Réaliser le ménage de la cuisine selon les protocoles
Hygiène des locaux et du linge en collaboration avec la lingère
Assurer l’évacuation des déchets et encombrants
Hygiène du matériel
Appareils électroménagers
Matériel de cuisine (vaisselle)
Mobilier de cuisine
Participation aux réunions d’équipe
Participation aux évacuations des enfants en cas d’incendie
Prise en compte des besoins et de l’organisation des lieux de vie
Prise en charge des stagiaires
Missions / conditions d'exercice
Participer au travail auprès des enfants, repas, surveillance de siestes, jeux en fonction des besoins, après formation en interne et selon organisation de la structure.
Participer aux actions proposées aux familles (sorties, fêtes…) et aux réunions d’équipe après les heures d’ouverture.
Assurer ponctuellement ce poste sur une autre structure PE (remplacement, fermeture EAJE)
Remplacement de l’agent pôle lingerie de la structure
Participer aux actions proposées aux familles (sorties, fêtes…) et aux réunions d’équipe après les heures d’ouverture.
Assurer ponctuellement ce poste sur une autre structure PE (remplacement, fermeture EAJE)
Remplacement de l’agent pôle lingerie de la structure
Profils recherchés
CONNAISSANCE DE LA DIETETIQUE INFANTILE
CONNAISSANCES DU PMS ET RECOMMANDATIONS GEMRCN (GROUPE D’ETUDE DES MARCHES DE RESTAURATION COLL. ET DE NUTRITION)
CONNAISSANCE DES PROTOCOLES DE LA STRUCTURE D’ACCUEIL
CONNAISSANCE EN ERGONOMIE
CONNAISSANCE DU PROJET PEDAGOGIQUE DE LA STRUCTURE
DROITS ET DEVOIR DU FONCTIONNAIRE
LECTURE, ECRITURE, CALCUL
RESPECTER ET APPLIQUER LES MODES D’EMPLOI ET PROTOCOLES
PREVOIR LES COMMANDES EN FONCTION DES MENUS
ADAPTER LES MENUS EN FONCTION DE LA SITUATION
AVOIR LE SENS DE L’ECONOMIE
ETRE A L’ECOUTE DES BESOINS DE LA STRUCTURE
SAVOIR PRIORISER
ETRE ORGANISEE ET RIGOUREUSE
FAIRE PREUVE DE POLYVALENCE ET DE DISPONIBILITE
SE REMETTRE EN QUESTION ET SE FORMER
FAIRE PREUVE D’INITIATIVE
PRENDRE EN CHARGE DES STAGIAIRES
ESPRIT D’EQUIPE
SENS DE L’ECOUTE ET DE LA COMMUNICATION
HYGIENE CORPORELLE
DISCRETION PROFESSIONNELLE ET DEVOIR DE RESERVE
CONNAISSANCES DU PMS ET RECOMMANDATIONS GEMRCN (GROUPE D’ETUDE DES MARCHES DE RESTAURATION COLL. ET DE NUTRITION)
CONNAISSANCE DES PROTOCOLES DE LA STRUCTURE D’ACCUEIL
CONNAISSANCE EN ERGONOMIE
CONNAISSANCE DU PROJET PEDAGOGIQUE DE LA STRUCTURE
DROITS ET DEVOIR DU FONCTIONNAIRE
LECTURE, ECRITURE, CALCUL
RESPECTER ET APPLIQUER LES MODES D’EMPLOI ET PROTOCOLES
PREVOIR LES COMMANDES EN FONCTION DES MENUS
ADAPTER LES MENUS EN FONCTION DE LA SITUATION
AVOIR LE SENS DE L’ECONOMIE
ETRE A L’ECOUTE DES BESOINS DE LA STRUCTURE
SAVOIR PRIORISER
ETRE ORGANISEE ET RIGOUREUSE
FAIRE PREUVE DE POLYVALENCE ET DE DISPONIBILITE
SE REMETTRE EN QUESTION ET SE FORMER
FAIRE PREUVE D’INITIATIVE
PRENDRE EN CHARGE DES STAGIAIRES
ESPRIT D’EQUIPE
SENS DE L’ECOUTE ET DE LA COMMUNICATION
HYGIENE CORPORELLE
DISCRETION PROFESSIONNELLE ET DEVOIR DE RESERVE
Contact et modalités de candidature
Contact
0130664444
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
78990 ELANCOURT
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
78990 ELANCOURT
Adresse de l'employeur
Mairie de ELANCOURT
>Place du Général de Gaulle
78990 ELANCOURT
>Place du Général de Gaulle
78990 ELANCOURT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.