Chef d'Équipe ASVP (h/f)
Offre n° O078260407000774
Publiée le 07/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
site: www.versailles.fr
Lieu de travail
4 avenue de Paris, Versailles (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
08/05/2026
Date limite de candidature
08/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Gestion des plannings : répartition des services, planification des congés, gestion des imprévus.
Encadrement opérationnel : transmission des consignes, vérification de leur bonne compréhension et application sur le terrain.
Management: suivi du travail des agents, accompagnement, ajustements et montée en compétence.
Relais hiérarchique : transmission d'informations, gestion des priorités, appui permanent à votre hiérarchie.
Encadrement opérationnel : transmission des consignes, vérification de leur bonne compréhension et application sur le terrain.
Management: suivi du travail des agents, accompagnement, ajustements et montée en compétence.
Relais hiérarchique : transmission d'informations, gestion des priorités, appui permanent à votre hiérarchie.
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes ASVP expérimenté(e), reconnu(e) pour votre sérieux, votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer ?
Vous souhaitez évoluer vers un rôle clé, au coeur d'un service structuré et d'envergure ?
Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe ASVP, doté(e) d'une forte expérience opérationnelle et d'un véritable sens de l'encadrement.
Votre rôle
Rattaché(e) à la Cheffe de service de la Police Municipale, vous encadrerez l'une de nos deux équipes de 15 ASVP chacune, dans une logique d'efficacité, de cohésion et de qualité du service public.
Missions principales
* Gestion des plannings : répartition des services, planification des congés, gestion des imprévus.
* Encadrement opérationnel : transmission des consignes, vérification de leur bonne compréhension et application sur le terrain.
* Management: suivi du travail des agents, accompagnement, ajustements et montée en compétence.
* Relais hiérarchique : transmission d'informations, gestion des priorités, appui permanent à votre hiérarchie.
Créée au XVIIème siècle, la Ville de Versailles est mondialement connue pour son château et son parc. Véritable ville-jardin, la cité royale possède un cadre unique, mélange harmonieux de quartiers historiques préservés et de nombreux espaces naturels. Idéalement située à 17 kilomètres de Paris, elle bénéficie d'une accessibilité remarquable grâce à son réseau de 5 gares et de 3 autoroutes. Ses nombreuses écoles offrent une qualité d'enseignement très appréciée des jeunes et des familles. Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de vie. Avec près de 140 métiers, la Ville de Versailles emploie 1800 agents et recrute 270 personnes par an dans de très nombreux domaines d'activités : urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques...
Pourquoi nous rejoindre ?
* Un service structuré et reconnu
* Deux équipes de grande taille, offrant un rôle d'encadrement complet et valorisant
* Une hiérarchie disponible et à l'écoute
* Une vraie autonomie dans l'organisation quotidienne
* La possibilité de contribuer directement à la qualité et à l'image du service
Avantages :
* Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
* Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
* Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)
Vous souhaitez évoluer vers un rôle clé, au coeur d'un service structuré et d'envergure ?
Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe ASVP, doté(e) d'une forte expérience opérationnelle et d'un véritable sens de l'encadrement.
Votre rôle
Rattaché(e) à la Cheffe de service de la Police Municipale, vous encadrerez l'une de nos deux équipes de 15 ASVP chacune, dans une logique d'efficacité, de cohésion et de qualité du service public.
Missions principales
* Gestion des plannings : répartition des services, planification des congés, gestion des imprévus.
* Encadrement opérationnel : transmission des consignes, vérification de leur bonne compréhension et application sur le terrain.
* Management: suivi du travail des agents, accompagnement, ajustements et montée en compétence.
* Relais hiérarchique : transmission d'informations, gestion des priorités, appui permanent à votre hiérarchie.
Créée au XVIIème siècle, la Ville de Versailles est mondialement connue pour son château et son parc. Véritable ville-jardin, la cité royale possède un cadre unique, mélange harmonieux de quartiers historiques préservés et de nombreux espaces naturels. Idéalement située à 17 kilomètres de Paris, elle bénéficie d'une accessibilité remarquable grâce à son réseau de 5 gares et de 3 autoroutes. Ses nombreuses écoles offrent une qualité d'enseignement très appréciée des jeunes et des familles. Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de vie. Avec près de 140 métiers, la Ville de Versailles emploie 1800 agents et recrute 270 personnes par an dans de très nombreux domaines d'activités : urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques...
Pourquoi nous rejoindre ?
* Un service structuré et reconnu
* Deux équipes de grande taille, offrant un rôle d'encadrement complet et valorisant
* Une hiérarchie disponible et à l'écoute
* Une vraie autonomie dans l'organisation quotidienne
* La possibilité de contribuer directement à la qualité et à l'image du service
Avantages :
* Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
* Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
* Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)
Profils recherchés
Vous êtes un(e) ASVP confirmé(e), disposant de :
* Une maîtrise solide du cadre légal et de l'environnement juridique propre aux ASVP.
* Une expérience significative en tant qu'ASVP.
* Une première expérience réussie dans l'encadrement
* Une grande rigueur et un sens aigu des responsabilités.
Savoir être :* Respect de la hiérarchie et des orientations du service.
* Capacité d'écoute et sens du dialogue, tout en gardant une posture professionnelle.
* Esprit d'amélioration continue fondé sur l'autocritique constructive
* Autonomie, sens de l'organisation, fiabilité.
* Neutralité et discrétion : garantir une équitée de traitement et préserver une bonne dynamique du groupe.
* Une maîtrise solide du cadre légal et de l'environnement juridique propre aux ASVP.
* Une expérience significative en tant qu'ASVP.
* Une première expérience réussie dans l'encadrement
* Une grande rigueur et un sens aigu des responsabilités.
Savoir être :* Respect de la hiérarchie et des orientations du service.
* Capacité d'écoute et sens du dialogue, tout en gardant une posture professionnelle.
* Esprit d'amélioration continue fondé sur l'autocritique constructive
* Autonomie, sens de l'organisation, fiabilité.
* Neutralité et discrétion : garantir une équitée de traitement et préserver une bonne dynamique du groupe.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
yoann.pauchet@versailles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.