Chef de bassin - Superviseur (f/h)
Offre n° O078260512001327
Publiée le 12/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au sud-ouest des Yvelines, à 50 km de Paris (35 min de la gare Paris-Montparnasse), Rambouillet Territoires regroupe 36 communes et rassemble environ 80 000 habitants.
Elle a notamment pour compétence l'aménagement de l'espace communautaire, le développement économique, la voirie d'intérêt communautaire, l'environnement et le développement durable, la culture et le sport, l'action générationnelle et inter-générationnelle, l'assainissement, l'eau potable, la GEMAPI.
Elle a notamment pour compétence l'aménagement de l'espace communautaire, le développement économique, la voirie d'intérêt communautaire, l'environnement et le développement durable, la culture et le sport, l'action générationnelle et inter-générationnelle, l'assainissement, l'eau potable, la GEMAPI.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
22 rue Gustave Eiffel - BP40036, Rambouillet (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
30/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération Rambouillet Territoires recrute un(e) Maître-Nageur Sauveteur pour son centre aquatique intercommunal, équipement de qualité, reconnu pour ses beaux équipements et son fort potentiel de développement. Sous l’autorité du Directeur des Equipements Nautiques – Sports et Loisirs, vous coordonnez et assurez le bon fonctionnement du service bassin, en collaboration avec le second chef de bassins.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique et du P.O.S.S.
- Elaborer et transmettre selon les délais réglementaires les plannings des personnels bassins, selon le règlement du temps de travail de la filière sportive, adopté par la CART, et les besoins pour garantir l’ouverture des bassins au quotidien
- s’assurer de la transmission des plannings au personnel
- Assurer la gestion administrative, budgétaire et le fonctionnement du service bassin
- Assurer la gestion et la sécurité des publics en lien avec la responsable accueil et le responsable technique, notamment en cas de conflit et/ ou plaintes et réclamations
- Accompagner l’encadrement des stagiaires BPJEPS et BNSSA
- Encadrer et animer des activités sportives aquatiques tous publics
- Participer activement et être force de proposition dans le cadre de l’amélioration continue du service auprès du Directeur des Equipements Nautiques – Sports et Loisirs
-- Renseigner et conseiller le public sur les activités sportives et l'utilisation du matériel
- Repérer les comportements à risque
- Surveiller et garantir la sécurité des activités pédagogiques ou de baignade
- Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
- Prendre des initiatives en cas d'urgence
- Participer activement aux réunions de service
- Aider à l’organiser et participer aux journées évènementielles
- Être référent du matériel de secours et infirmerie
Conditions proposées :
• Planning avec roulement sur 3, 4 ou 5 jours
• 36 heures hebdomadaires annualisées (temps plein), jours RTT
• Rémunération attractive : base fixe mensuelle + prime
• Indemnités spécifiques pour les activités aqua (aquagym, aquabike, etc.)
• Indemnités supplémentaires pour les leçons de natation
• CNAS
• Mutuelle avec participation employeur
• Environnement de travail agréable, au sein d’une équipe à taille humaine
Qualifications :
- PSE 1 obligatoire
- Titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques et de la Natation (BPJEPS AAN)
- CAEPMNS à jour
- Carte professionnelle en cours de validité
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique et du P.O.S.S.
- Elaborer et transmettre selon les délais réglementaires les plannings des personnels bassins, selon le règlement du temps de travail de la filière sportive, adopté par la CART, et les besoins pour garantir l’ouverture des bassins au quotidien
- s’assurer de la transmission des plannings au personnel
- Assurer la gestion administrative, budgétaire et le fonctionnement du service bassin
- Assurer la gestion et la sécurité des publics en lien avec la responsable accueil et le responsable technique, notamment en cas de conflit et/ ou plaintes et réclamations
- Accompagner l’encadrement des stagiaires BPJEPS et BNSSA
- Encadrer et animer des activités sportives aquatiques tous publics
- Participer activement et être force de proposition dans le cadre de l’amélioration continue du service auprès du Directeur des Equipements Nautiques – Sports et Loisirs
-- Renseigner et conseiller le public sur les activités sportives et l'utilisation du matériel
- Repérer les comportements à risque
- Surveiller et garantir la sécurité des activités pédagogiques ou de baignade
- Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
- Prendre des initiatives en cas d'urgence
- Participer activement aux réunions de service
- Aider à l’organiser et participer aux journées évènementielles
- Être référent du matériel de secours et infirmerie
Conditions proposées :
• Planning avec roulement sur 3, 4 ou 5 jours
• 36 heures hebdomadaires annualisées (temps plein), jours RTT
• Rémunération attractive : base fixe mensuelle + prime
• Indemnités spécifiques pour les activités aqua (aquagym, aquabike, etc.)
• Indemnités supplémentaires pour les leçons de natation
• CNAS
• Mutuelle avec participation employeur
• Environnement de travail agréable, au sein d’une équipe à taille humaine
Qualifications :
- PSE 1 obligatoire
- Titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques et de la Natation (BPJEPS AAN)
- CAEPMNS à jour
- Carte professionnelle en cours de validité
Profils recherchés
Savoirs :
- Maîtrise du POSS et procédures, des processus d'alerte et des interventions en secourisme
- Maitrise de l’environnement bureautique
- Respect des normes hygiène et sécurité
- Utilisation de façon sécuritaire et efficace l’équipement et les diverses fournitures/outils/machines
- Respect du règlement intérieur de l’établissement
- Connaissance des procédures d’urgences en cas d’incendie
- Compétences managériales
Savoir-être :
- Anticiper et/ou faire preuve de réactivité
- Autonomie dans l'exercice de ses interventions
- Amabilité vis-à-vis des usagers
- Sens du service public
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle/Devoir de réserve
- Ponctualité
- Esprit d’équipe
- Sens des responsabilités
- Maîtrise du POSS et procédures, des processus d'alerte et des interventions en secourisme
- Maitrise de l’environnement bureautique
- Respect des normes hygiène et sécurité
- Utilisation de façon sécuritaire et efficace l’équipement et les diverses fournitures/outils/machines
- Respect du règlement intérieur de l’établissement
- Connaissance des procédures d’urgences en cas d’incendie
- Compétences managériales
Savoir-être :
- Anticiper et/ou faire preuve de réactivité
- Autonomie dans l'exercice de ses interventions
- Amabilité vis-à-vis des usagers
- Sens du service public
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle/Devoir de réserve
- Ponctualité
- Esprit d’équipe
- Sens des responsabilités
Contact et modalités de candidature
Contact
0134572061
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à DRH.Recrutement@rt78.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.