Adjoint à la responsable du service / Responsable de la médiathèque (H/F)
Offre n° O078260605000408
Publiée le 05/06/2026
Synthèse de l'offre
La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPS&O) est en plein essor : grâce à ses projets innovants et la qualité de vie qu'il propose, notre territoire constitué de 73 communes des Yvelines attire de plus en plus d'entreprises et d'habitants.
Dans cette dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.
Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !
Dans cette dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.
Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Immeuble Autoneum ZAC des chevries, Les Mureaux (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
04/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Lecture Publique est un outil majeur du développement culturel à l’échelle de la Communauté urbaine qui fait de l’accès pour tous à l’information et à la culture un enjeu prioritaire. Le Service Communautaire de lecture publique (SCLP) se compose de la Médiathèque et du Réseau de Lecture Publique (RLP), tous deux sous le pilotage d’une responsable qui œuvre sous la direction de la Directrice de l’action culturelle.
En qualité d’Adjoint à la responsable du service, le Responsable de la médiathèque est un appui dans l’organisation du SCLP et plus particulière sur le pôle Médiathèque qu’il pilote au quotidien. En binôme avec la responsable, il participe à la coordination et au suivi des activités, tout en veillant à la qualité du fonctionnement et à l’atteinte des objectifs.
Il assure également l’intérim ainsi que le relais managérial auprès des équipes de l’ensemble du SCLP en cas d’absence de la responsable. Il pilotera la mise en œuvre des actions culturelles de la Médiathèque. A ces fins, il encadrera directement l’équipe des trois Responsables d’unité (adulte/jeunesse/médias) animant au total une équipe de 18 agents.
En qualité d’Adjoint à la responsable du service, le Responsable de la médiathèque est un appui dans l’organisation du SCLP et plus particulière sur le pôle Médiathèque qu’il pilote au quotidien. En binôme avec la responsable, il participe à la coordination et au suivi des activités, tout en veillant à la qualité du fonctionnement et à l’atteinte des objectifs.
Il assure également l’intérim ainsi que le relais managérial auprès des équipes de l’ensemble du SCLP en cas d’absence de la responsable. Il pilotera la mise en œuvre des actions culturelles de la Médiathèque. A ces fins, il encadrera directement l’équipe des trois Responsables d’unité (adulte/jeunesse/médias) animant au total une équipe de 18 agents.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions seront les suivantes :
Pilotage de la médiathèque située aux Mureaux :
- Organiser les services et accompagner les évolutions organisationnelles
- Manager l’équipe des trois responsables d’unité et animer la cohésion globale de l’équipe médiathèque
- Piloter l’action culturelle, notamment la coordination avec le RLP, en s’inscrivant dans des projets partenariaux et innovants portés par la politique culturelle dont le suivi de la communication
- Assurer le suivi bâtimentaire
- Assurer le suivi des relations avec les partenaires et les mises à dispositions des lieux
- Evaluer et communiquer des résultats de l’établissement
Appuie à la responsable du service communautaire de lecture publique :
- Dans l’élaboration du projet d’établissement et la mise en œuvre du plan d’actions qui en découle pour ce qui concerne la médiathèque
- Dans l’élaboration de la politique documentaire et l’organisation de l’accès aux ressources en lien avec les projets développés
- Dans la définition du rôle et de la place de la médiathèque au sein du réseau de lecture publique
- Dans l’adaptation d’une offre tarifaire
- Dans une mission d’intérim de la responsable en cas d’absence de cette dernière
📌Spécificités du poste :
Travail le samedi et/ou le dimanche (un samedi sur deux et six dimanche par an). Présence lors des manifestations impliquant la médiathèque
Pilotage de la médiathèque située aux Mureaux :
- Organiser les services et accompagner les évolutions organisationnelles
- Manager l’équipe des trois responsables d’unité et animer la cohésion globale de l’équipe médiathèque
- Piloter l’action culturelle, notamment la coordination avec le RLP, en s’inscrivant dans des projets partenariaux et innovants portés par la politique culturelle dont le suivi de la communication
- Assurer le suivi bâtimentaire
- Assurer le suivi des relations avec les partenaires et les mises à dispositions des lieux
- Evaluer et communiquer des résultats de l’établissement
Appuie à la responsable du service communautaire de lecture publique :
- Dans l’élaboration du projet d’établissement et la mise en œuvre du plan d’actions qui en découle pour ce qui concerne la médiathèque
- Dans l’élaboration de la politique documentaire et l’organisation de l’accès aux ressources en lien avec les projets développés
- Dans la définition du rôle et de la place de la médiathèque au sein du réseau de lecture publique
- Dans l’adaptation d’une offre tarifaire
- Dans une mission d’intérim de la responsable en cas d’absence de cette dernière
📌Spécificités du poste :
Travail le samedi et/ou le dimanche (un samedi sur deux et six dimanche par an). Présence lors des manifestations impliquant la médiathèque
Profils recherchés
Votre profil nous intéresse si vous avez :
- Etudes supérieurs « métiers du livre » et/ou « direction de projets et d’établissement culturel » ou assimilé.
- une expérience professionnelle sur un poste similaire appréciée (au sein d’une collectivité territoriale ou au sein d’une entreprise privée spécialisée)
- une connaissance du fonctionnement et de l’organisation de la Fonction Publique Territoriale
- de solides connaissances du milieu, des pratiques culturelles, et du développement de la lecture publique
- des qualités rédactionnelles et relationnelles
- une aptitude au management
- une capacité à être force de proposition et d’initiative ainsi que de l’autonomie et le sens du travail en équipe
✅ La Communauté urbaine vous propose :
· Une rémunération attractive sur étude individualisée
· Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition
· Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
· Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
· Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
· Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
· Environnement 100% cloud et politique de développement des compétences
· Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
· Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
· Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
· Forfait mobilité durable
- Etudes supérieurs « métiers du livre » et/ou « direction de projets et d’établissement culturel » ou assimilé.
- une expérience professionnelle sur un poste similaire appréciée (au sein d’une collectivité territoriale ou au sein d’une entreprise privée spécialisée)
- une connaissance du fonctionnement et de l’organisation de la Fonction Publique Territoriale
- de solides connaissances du milieu, des pratiques culturelles, et du développement de la lecture publique
- des qualités rédactionnelles et relationnelles
- une aptitude au management
- une capacité à être force de proposition et d’initiative ainsi que de l’autonomie et le sens du travail en équipe
✅ La Communauté urbaine vous propose :
· Une rémunération attractive sur étude individualisée
· Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition
· Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
· Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
· Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
· Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
· Environnement 100% cloud et politique de développement des compétences
· Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
· Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
· Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
· Forfait mobilité durable
Contact et modalités de candidature
Contact
0182860019
Informations complémentaires
Postulez en ligne en déposant votre cv + lettre de motivation sur le site www.gpseo.fr (rubrique GPSEO recrute) ou via le lien figurant dans l'annonce.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.