Chef de projet aménagements bus et mobilités électriques H/F

Offre n° O078260617001748
Publiée le 17/06/2026

Synthèse de l'offre

La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPS&O) est en plein essor : grâce à ses projets innovants et la qualité de vie qu'il propose, notre territoire constitué de 73 communes des Yvelines attire de plus en plus d'entreprises et d'habitants.

Dans cette dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.

Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 rue des Chevries, Mantes-la-Jolie (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Les mobilités constituent l’une des priorités du mandat, qui est notamment marqué par l’arrivée en 2027 du RER E. Dans ce contexte, la direction des mobilités imagine et met en œuvre une politique de mobilités ambitieuse, en cohérence avec les autres politiques publiques de l’établissement (politique de la ville, développement économique, aménagement, habitat, …).

Dans la poursuite de cet objectif, la direction des mobilités est organisée en deux services :
- Le premier service, dénommé « Offre de mobilité », a la charge du pilotage, de l’évolution et du suivi de l’offre et de la qualité des services de mobilité présents sur le territoire : soit en tant que partenaire pour les services organisés par Île-de-France Mobilités, soit en tant que pilote pour les services de compétence communautaire (parcs de stationnement, bornes de recharge, trottinettes, etc.).
- Le second service, dénommé « Aménagements de mobilité », est composé de six cadres. Il a principalement la charge de la conduite d’études et la réalisation d’aménagements et d’infrastructures en faveur des mobilités.

Nous recrutons au sein du service aménagements de mobilité un chef de projet aménagements bus et mobilités électriques en contrat de projet pour une durée de 3 ans. Rejoignez-nous !
Missions / conditions d'exercice
📝 En maîtrise d’ouvrage directe et en binôme, vos missions principales seront :
- La réalisation de travaux d’aménagement d’arrêts de bus pour permettre les évolutions et renforts de la desserte bus du territoire, en accompagnement du prolongement du RER E prévu de manière échelonnée entre 2027 et 2029 ;
- La réalisation de travaux d’aménagements routiers, destinés à améliorer l’exploitation et la performance du réseau de bus (couloirs de bus, facilitation des girations, etc.) ;
- L’aménagement de nouvelles stations de remisage des trottinettes et vélos électriques en libre-service dans le cadre de l’extension géographique du service existant, également en accompagnement du prolongement du RER E.

Au quotidien, vous assurerez :
- La formulation de propositions techniques aux services et élus des communes, sur la base de déplacements très fréquents sur le terrain et d’études préalables conduites par vos soins ;
- La validation de ces propositions par votre hiérarchie, les services communautaires et les communes ;
- L’obtention des devis auprès des entreprises de travaux, et la signature des bons de commande correspondants ;
- Le suivi des travaux dans l’espace public, en lien avec les centres techniques communautaires ;
- Le respect des objectifs des projets et de leur budget en recettes et en dépenses, des calendriers, des étapes administratives et budgétaires notamment pour la perception des recettes issues des subventions (Île-de-France Mobilités) ;
- La conduite de projet en transversalité, au sein de l’équipe comme avec les autres directions de la Communauté urbaine ;
- L’organisation et l’animation de la concertation et des réunions de travail avec les communes et les partenaires externes (Île-de-France Mobilités, opérateurs bus, opérateur du service de vélos et trottinettes) ;
- La production de notes, présentations, courriers en lien avec les projets ;
- La préparation des instances communautaires et municipales par la production des projets d’actes administratifs et des rapports/notes d’information associés ;
- La contribution aux démarches de communication : préparation de supports et d’actions événementielles ;
- La contribution au suivi des outils de pilotage de l’activité, et l’actualisation des données disponibles sur le SIG intercommunal ;
- La contribution aux études et projets tiers, en apportant une expertise mobilités et technique.

📌 SPECIFICITES DU POSTE
Permis B obligatoire car de nombreux déplacements sur le territoire intercommunal sont à prévoir.
Profils recherchés
Votre profil nous intéresse si vous avez :
- Une formation supérieure de type ingénieur, master ou urbaniste, spécialisé en mobilités/transports ;
- Une expérience professionnelle de 1 an min. significative sur des fonctions similaires ;
- Une connaissance de l’aménagement de l’espace public, des mobilités et de la gestion de projet.

Organisation et capacités à travailler en transversalité et en équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.


✅ La Communauté urbaine vous propose :
- Une rémunération attractive sur étude individualisée 
- Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
- Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
- Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
- Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
- Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
- Qualité de vie au travail : moments de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT 
- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Postulez en ligne en déposant votre cv + lettre de motivation sur le site www.gpseo.fr (rubrique GPSEO recrute) ou via le lien figurant dans l'annonce.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.