CHARGÉ DE MISSION STRATÉGIE CLIMAT ET BIODIVERSITÉ H/F
Offre n° O078260630001106
Publiée le 30/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Saint-Germain-en-Laye est située dans le département des Yvelines en région Ile-de-France et compte 46 570 habitants. Située à l'ouest de Paris et dans le nord-est du département, elle se caractérise par sa forêt domaniale, une grande partie d'une boucle de la Seine et un patrimoine historique exceptionnel.
La ville est membre de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine/CASGBS.
Depuis le 1er janvier 2019, elle a le statut de commune nouvelle à la suite de sa fusion avec Fourqueux.
Saint-Germain-en-Laye a une ambition municipale forte - avec des projets et des réalisations en résonance avec les enjeux du territoire - dans la poursuite des grands projets d'investissement entrepris autour de quatre axes majeurs :
la nature et la ville : faire de Saint-Germain-en-Laye un territoire durable et ambitieux ;
une priorité éducative avec une dimension internationale pour une réussite pour tous ;
une mobilité pensée et traitée dans toutes ses fonctionnalités : un territoire favorable aux déplacements doux, à pied, à vélo, en transports collectifs avec une réduction des nuisances sonores ;
les associations, piliers du vivre-ensemble.
La ville est membre de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine/CASGBS.
Depuis le 1er janvier 2019, elle a le statut de commune nouvelle à la suite de sa fusion avec Fourqueux.
Saint-Germain-en-Laye a une ambition municipale forte - avec des projets et des réalisations en résonance avec les enjeux du territoire - dans la poursuite des grands projets d'investissement entrepris autour de quatre axes majeurs :
la nature et la ville : faire de Saint-Germain-en-Laye un territoire durable et ambitieux ;
une priorité éducative avec une dimension internationale pour une réussite pour tous ;
une mobilité pensée et traitée dans toutes ses fonctionnalités : un territoire favorable aux déplacements doux, à pied, à vélo, en transports collectifs avec une réduction des nuisances sonores ;
les associations, piliers du vivre-ensemble.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint Germain en Laye, Saint-Germain-en-Laye (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Adjointe du Développement Durable assure la coordination des projets de cinq directions : Aménagement et urbanisme, Achats et performance, Transitions, Patrimoine immobilier et de l'Espaces publics en lien avec la stratégie politique du Maire et de la direction générale des services.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité directe du Directeur Général Adjoint, vous pilotez l'élaboration, la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation de la stratégie climat et biodiversité de la Ville. Vous êtes le garant de la feuille de route « Saint-Germain-en-Laye Zéro Carbone » et accompagnez les élus, la Direction générale et les services dans la mise en oeuvre du Plan d'Action Climat Énergie (PACE). Vous contribuez à l'adaptation du territoire au changement climatique, au renforcement de sa résilience écologique et à l'atteinte de l'objectif de neutralité carbone à l'horizon 2050.
Plus précisément , vos missions principales seront les suivantes :
- Développer des outils d'évaluation, de suivi et une vision systémique de la transition écologique et de la protection de la biodiversité pour atteindre les objectifs de d'adaptation et d'atténuation décrits dans le PACE.
- Accompagner les directions opérationnelles dans la mise en oeuvre concrète des actions du PACE (sensibilisation, administration exemplaire, achats durables, performance énergétique des bâtiments, fonctionnalités écologiques...).
- Organiser et animer des processus multi-acteurs impliquant :la société civile principalement au travers des groupes de travail du Conseil Local des Transitions.
- les partenaires institutionnels (CASGBS, Région, SMSO, Unylis, CD78, ONF, Ademe, etc.
- Assurer la cohérence entre les missions Mobilité, Énergie-Bâtiments, Aménagement et Biodiversité en lien avec les services experts.
- Établir le bilan de la transition écologique du territoire et assurer le reporting de l'avancement de la feuille de route du PACE.
Recrutement ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels, en vertu de l'article L.332-14 du code de la fonction publique.
Poste basé au centre administratif de Saint-Germain-en-Laye (situé à 10 min. du RER ligne A et de la gare routière). Possibilité de stationnement.
Télétravail possible après une période d'immersion
Cycle de travail de 38h, avec 25 jours de congés annuels et de 18 RTT. Astreintes volontaires possibles.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + possibilité de bénéficier du CNAS, de la Mutuelle et du régime de prévoyance et d'activités sportives et culturelles proposées par la ville.
Plus précisément , vos missions principales seront les suivantes :
- Développer des outils d'évaluation, de suivi et une vision systémique de la transition écologique et de la protection de la biodiversité pour atteindre les objectifs de d'adaptation et d'atténuation décrits dans le PACE.
- Accompagner les directions opérationnelles dans la mise en oeuvre concrète des actions du PACE (sensibilisation, administration exemplaire, achats durables, performance énergétique des bâtiments, fonctionnalités écologiques...).
- Organiser et animer des processus multi-acteurs impliquant :la société civile principalement au travers des groupes de travail du Conseil Local des Transitions.
- les partenaires institutionnels (CASGBS, Région, SMSO, Unylis, CD78, ONF, Ademe, etc.
- Assurer la cohérence entre les missions Mobilité, Énergie-Bâtiments, Aménagement et Biodiversité en lien avec les services experts.
- Établir le bilan de la transition écologique du territoire et assurer le reporting de l'avancement de la feuille de route du PACE.
Recrutement ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels, en vertu de l'article L.332-14 du code de la fonction publique.
Poste basé au centre administratif de Saint-Germain-en-Laye (situé à 10 min. du RER ligne A et de la gare routière). Possibilité de stationnement.
Télétravail possible après une période d'immersion
Cycle de travail de 38h, avec 25 jours de congés annuels et de 18 RTT. Astreintes volontaires possibles.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + possibilité de bénéficier du CNAS, de la Mutuelle et du régime de prévoyance et d'activités sportives et culturelles proposées par la ville.
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 minimum en environnement, écologie, climat, développement durable ou développement territorial, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans une collectivité territoriale ou au sein d'une structure intervenant auprès des acteurs publics.
Vous maîtrisez les enjeux liés à l'adaptation au changement climatique, à la biodiversité, à la transition énergétique et aux politiques publiques environnementales.
Vous êtes capable de mener à bien des projets dans les domaines de la transition écologique.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à vulgariser et à accompagner les directions et les non spécialistes dans les domaines adaptation au changement climatique, biodiversité, maîtrise des énergies, développement des énergies renouvelables, etc. ; pour votre esprit d'analyse, votre rigueur, vos capacités rédactionnelles, votre sens de la transversalité et votre pédagogie.
Vous avez envie de rejoindre une collectivité ambitieuse en matière de transition écologique et contribuer directement à la définition et à la mise en oeuvre de politiques publiques structurantes pour le territoire ainsi qu'une équipe dynamique et engagée qui s'investit au quotidien en faveur de notre belle Ville de Saint Germain en Laye ? Alors n'hésitez pas à postuler et rejoignez-nous !
Vous maîtrisez les enjeux liés à l'adaptation au changement climatique, à la biodiversité, à la transition énergétique et aux politiques publiques environnementales.
Vous êtes capable de mener à bien des projets dans les domaines de la transition écologique.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à vulgariser et à accompagner les directions et les non spécialistes dans les domaines adaptation au changement climatique, biodiversité, maîtrise des énergies, développement des énergies renouvelables, etc. ; pour votre esprit d'analyse, votre rigueur, vos capacités rédactionnelles, votre sens de la transversalité et votre pédagogie.
Vous avez envie de rejoindre une collectivité ambitieuse en matière de transition écologique et contribuer directement à la définition et à la mise en oeuvre de politiques publiques structurantes pour le territoire ainsi qu'une équipe dynamique et engagée qui s'investit au quotidien en faveur de notre belle Ville de Saint Germain en Laye ? Alors n'hésitez pas à postuler et rejoignez-nous !
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rattaché directement à la DGA Développement durable
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.