Responsable des équipements aquatiques (h/f)
Offre n° O078260921000372
Publiée le 21/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 E avenue Charles de Gaulle, La Celle-Saint-Cloud (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
21/10/2026
Date limite de candidature
21/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur des APS
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située à 12 kilomètres à l’ouest de Paris dans les Yvelines et à 20 minutes de la Défense, La Celle Saint Cloud, ville de plus de 20 000 habitants, bénéficie d’un cadre de vie privilégié.
Elle est dotée de nombreux équipements sportifs, culturels, scolaires et sociaux fournissant d’importants services aux Cellois de tous âges. Concernant les équipements sportifs, la Ville bénéficie d’une piscine municipale constitué d’un bassin de natation de 25m x 15m, d’un bassin de loisirs de 185m² avec banquette à bulles, d’une rivière à contre-courant, de canons à eau, de geysers et de plaques à bulles, d’une pataugeoire et d’un solarium.
Dans ce cadre, la Direction des Sports recherche pour la piscine municipale un responsable des équipements aquatiques (H/F).
Elle est dotée de nombreux équipements sportifs, culturels, scolaires et sociaux fournissant d’importants services aux Cellois de tous âges. Concernant les équipements sportifs, la Ville bénéficie d’une piscine municipale constitué d’un bassin de natation de 25m x 15m, d’un bassin de loisirs de 185m² avec banquette à bulles, d’une rivière à contre-courant, de canons à eau, de geysers et de plaques à bulles, d’une pataugeoire et d’un solarium.
Dans ce cadre, la Direction des Sports recherche pour la piscine municipale un responsable des équipements aquatiques (H/F).
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du directeur des sports, vous serez en charge de diriger, organiser et superviser le fonctionnement global de la piscine municipale.
Votre rôle :
• Garantir la sécurité, l’hygiène et le respect des réglementations pour tous les publics accueillis,
• Piloter et animer les équipes en assurant leur coordination, leur évaluation et leur formation,
• Optimiser la gestion administrative et technique de l’équipement,
• Développer et mettre en œuvre le projet d’établissement et la programmation des activités sportives, en lien avec les partenaires institutionnels.
Activités principales
Management et animation des équipes :
• Organiser les plannings (occupations, congés, remplacements) et veiller à leur respect.
• Animer des réunions d’équipe et assurer l’interface avec la direction des sports.
• Garantir la qualité de l’accueil et des relations avec le public.
Gestion administrative et budgétaire :
• Élaborer et suivre le budget de l’équipement.
• Suivre les contrats de maintenance (casiers, systèmes informatiques, etc.).
• Produire des tableaux de bord (fréquentation, consommations, recettes, dépenses).
Gestion technique et maintenance :
• Coordonner les interventions techniques (travaux, dépannages, améliorations) avec les services municipaux ou les entreprises spécialisées.
• Superviser l’hygiène et la sécurité du bâtiment (carnet sanitaire, analyses d’eau, réglementation DDASS/DDJS).
• Gérer les approvisionnements (matériels, produits d’entretien) et les relations avec les fournisseurs.
Relations et coordination :
• Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et les associations sportives.
• Contrôler l’application du règlement intérieur et du Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours.
• Organiser la natation scolaire en collaboration avec le chef de bassin.
Votre rôle :
• Garantir la sécurité, l’hygiène et le respect des réglementations pour tous les publics accueillis,
• Piloter et animer les équipes en assurant leur coordination, leur évaluation et leur formation,
• Optimiser la gestion administrative et technique de l’équipement,
• Développer et mettre en œuvre le projet d’établissement et la programmation des activités sportives, en lien avec les partenaires institutionnels.
Activités principales
Management et animation des équipes :
• Organiser les plannings (occupations, congés, remplacements) et veiller à leur respect.
• Animer des réunions d’équipe et assurer l’interface avec la direction des sports.
• Garantir la qualité de l’accueil et des relations avec le public.
Gestion administrative et budgétaire :
• Élaborer et suivre le budget de l’équipement.
• Suivre les contrats de maintenance (casiers, systèmes informatiques, etc.).
• Produire des tableaux de bord (fréquentation, consommations, recettes, dépenses).
Gestion technique et maintenance :
• Coordonner les interventions techniques (travaux, dépannages, améliorations) avec les services municipaux ou les entreprises spécialisées.
• Superviser l’hygiène et la sécurité du bâtiment (carnet sanitaire, analyses d’eau, réglementation DDASS/DDJS).
• Gérer les approvisionnements (matériels, produits d’entretien) et les relations avec les fournisseurs.
Relations et coordination :
• Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et les associations sportives.
• Contrôler l’application du règlement intérieur et du Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours.
• Organiser la natation scolaire en collaboration avec le chef de bassin.
Profils recherchés
Diplôme obligatoire : BEESAN (Brevet d’État d’Éducateur Sportif des Activités de la Natation) ou équivalent.
Expérience confirmée en collectivité territoriale
Maîtrise de la réglementation des ERP, du sport et des activités aquatiques.
Connaissances techniques en entretien des piscines et machinerie.
Expérience en gestion budgétaire et comptable publique.
Leadership et management d’équipe : capacité à encadrer, motiver et évaluer.
Autonomie et réactivité : gestion des situations imprévues et d’urgence.
Sens du service public : accueil, écoute, concertation et négociation.
Rigueur administrative : organisation, synthèse, rédaction.
Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes informatiques (casiers, caisse, etc.).
Disponibilité : horaires adaptés aux nécessités du service (travail un week-end sur trois, interventions ponctuelles en urgence).
Conditions de recrutement :
Cadre d’emploi des éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives (catégorie B).
Poste permanent ouvert aux titulaires et aux non-titulaires de la fonction publique. Pour les non-titulaires, contrat proposé à durée déterminée d’un an renouvelable.
Temps de travail annualisé de 37 heures hebdomadaires avec travail un week-end sur trois (samedis et dimanches) en rotation avec l’équipe en place.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime équivalent à un 13ème mois, adhésion à l’action sociale du CNAS, Amicale du personnel, participation à la prévoyance et à la complémentaire santé pour les contrats labellisés.
Expérience confirmée en collectivité territoriale
Maîtrise de la réglementation des ERP, du sport et des activités aquatiques.
Connaissances techniques en entretien des piscines et machinerie.
Expérience en gestion budgétaire et comptable publique.
Leadership et management d’équipe : capacité à encadrer, motiver et évaluer.
Autonomie et réactivité : gestion des situations imprévues et d’urgence.
Sens du service public : accueil, écoute, concertation et négociation.
Rigueur administrative : organisation, synthèse, rédaction.
Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes informatiques (casiers, caisse, etc.).
Disponibilité : horaires adaptés aux nécessités du service (travail un week-end sur trois, interventions ponctuelles en urgence).
Conditions de recrutement :
Cadre d’emploi des éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives (catégorie B).
Poste permanent ouvert aux titulaires et aux non-titulaires de la fonction publique. Pour les non-titulaires, contrat proposé à durée déterminée d’un an renouvelable.
Temps de travail annualisé de 37 heures hebdomadaires avec travail un week-end sur trois (samedis et dimanches) en rotation avec l’équipe en place.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime équivalent à un 13ème mois, adhésion à l’action sociale du CNAS, Amicale du personnel, participation à la prévoyance et à la complémentaire santé pour les contrats labellisés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0130781000
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation aux adresses mails suivantes : drhrecrutement@ville-lacellesaintcloud.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de la CELLE-SAINT-CLOUD
>8 E avenue Charles de Gaulle
78170 LA CELLE ST CLOUD
>8 E avenue Charles de Gaulle
78170 LA CELLE ST CLOUD
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.