Un(e) Conservateur(trice) des cimetières

Offre n° O078260928001385
Publiée le 02/10/2026

Synthèse de l'offre

Ville de 27 000 habitants, d'Art et d'Histoire du Sud-Yvelines située au coeur de la forêt, ville centre de la Communauté d'Agglomération Rambouillet Territoires, Rambouillet associe qualité d'un cadre de vie préservé et dynamisme de son tissu économique et associatif. Elle se situe à 45 km de Paris, desservie par la ligne Paris-Montparnasse du Transilien et le TER Centre-Val-de-Loire
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 place de la Libération, Rambouillet (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
01/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Ville de plus de 27 000 habitants, située en plein cœur de la forêt de Rambouillet, à 45 km de Paris, desservie par la ligne Paris-Montparnasse du Transilien et le TER Centre-Val-de-Loire.
Au sein du service états civil et citoyenneté, sous l’autorité du responsable funéraire, vous avez la charge de la gestion des cimetières en contact avec les services administratifs, techniques et le personnel des pompes funèbres.
Missions / conditions d'exercice
 Accueillir, accompagner et renseigner les familles.

 Superviser et contrôler les prestataires de services, suivre le travail des entreprises lors des travaux de reprise des concessions (marbriers/fossoyeurs, personnels des pompes funèbres, graveurs).

 Veiller aux inhumations et exhumations qui s’y déroulent, à la gestion des concessions, au contrôle des entreprises intervenantes (marbrier, fleuriste, entreprise de pompes funèbres...) et toute activité nécessaire au bon fonctionnement des sites.

 Assurer la sécurité des lieux en faisant respecter le règlement des cimetières et en veillant à son respect.

 Veiller au bon état des cimetières y compris des locaux administratifs et assurer les menus entretiens : nettoyage des sanitaires, maintenir les bancs propres, ramasser les déchets, …

 Participer à la gestion administrative du service (ordre de service, renseignement des registres, archivage, …).
Profils recherchés
Vous possédez idéalement, une expérience réussie sur un poste similaire et connaissez la réglementation et les responsabilités incombant au service funéraire.
Vous êtes disponibles, faites preuve d'éthique et de discrétion professionnelle.
Vous êtes pédagogue et vous savez vous adapter aux différentes situations.
Vous êtes capable de rendre compte et possédez des compétences en bureautique. Le sens du contact, votre capacité à travailler en équipe et la rigueur viendront compléter votre profil.
Vous êtes titulaire du permis B. Vous serez amené à vous déplacer sur les deux cimetières de la ville.
Temps complet du lundi au vendredi de 8h à 12h puis de 13h30 à 17h.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation : drh.recrutement@rambouillet.fr
Madame le Maire de Rambouillet
2 place de la Libération
78514 RAMBOUILLET CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.