Directeur/trice Adjoint.e des Services Techniques
Offre n° O078260929000009
Publiée le 29/09/2026
Synthèse de l'offre
Située au nord-ouest du département des Yvelines, la Communauté de Communes est une collectivité à dimension humaine, mi urbaine et mi rurale.
Avec ses 23 750 habitants et ses 18 communes, elle offre un cadre de vie idéal en région parisienne, à mi-chemin entre la capitale et la Normandie.
Avec ses 23 750 habitants et ses 18 communes, elle offre un cadre de vie idéal en région parisienne, à mi-chemin entre la capitale et la Normandie.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 Rue du Clos Prieur, Freneuse (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Descriptif du Poste : Sous la direction du Directeur des Services Techniques,
Domaine d’intervention : Bâtiments, voirie, assainissement, aménagement urbain, proposition et suivi budgétaire, management d’équipes.
Cadre statutaire : Fonctionnaire de catégorie B, filière technique, grade de technicien
A pourvoir dès que possible, par voie de mutation ou à défaut contractuel
La Communauté de communes Les Portes de l’Ile de France rassemble 18 communes pour environ 24 000 habitants. Dans l’ouest parisien, son vaste territoire est à la fois urbain et rural, il est en partie traversé par la Seine.
En collaboration directe avec le DST, vous dirigerez, coordonnerez et animerez l'ensemble des services techniques de la Communauté de communes et participerez à sa restructuration et à son renforcement.
Actuellement composés de 13 agents, les services techniques gèrent l’entretien et la maintenance des équipements communautaires (bâtiments, équipements sportifs), leurs abords et des espaces verts.
Domaine d’intervention : Bâtiments, voirie, assainissement, aménagement urbain, proposition et suivi budgétaire, management d’équipes.
Cadre statutaire : Fonctionnaire de catégorie B, filière technique, grade de technicien
A pourvoir dès que possible, par voie de mutation ou à défaut contractuel
La Communauté de communes Les Portes de l’Ile de France rassemble 18 communes pour environ 24 000 habitants. Dans l’ouest parisien, son vaste territoire est à la fois urbain et rural, il est en partie traversé par la Seine.
En collaboration directe avec le DST, vous dirigerez, coordonnerez et animerez l'ensemble des services techniques de la Communauté de communes et participerez à sa restructuration et à son renforcement.
Actuellement composés de 13 agents, les services techniques gèrent l’entretien et la maintenance des équipements communautaires (bâtiments, équipements sportifs), leurs abords et des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Sous l’autorité du Directeur des Services Techniques, en tant que membre de l’équipe de direction, vous co-pilotez les projets techniques de la collectivité et contribuez à la définition et à la mise en œuvre de ses orientations stratégiques, notamment :
- Piloter la gestion et la valorisation du patrimoine communautaire (bâtiments, parc matériel et véhicules, équipements).
- Mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière de patrimoine
- Superviser les études, diagnostics, choix des maîtres d’œuvre, …
- Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des marchés publics et des demandes de financements
- Suivre les travaux et coordonner les différents intervenants
- Veiller à la sécurité, au confort des usagers et à la pérennité des bâtiments
- Superviser les travaux de maintenance préventive et corrective du patrimoine bâti
- Proposer et mettre en œuvre des actions pour réduire les dépenses de fonctionnement des bâtiments
- Piloter la gestion du parc matériel et véhicules de la collectivité
- Organiser l’entretien des sentiers d’intérêt communautaire (randonnée, VTT, …)
- Définir et mettre en œuvre les orientations en matière : Gestion des déchets et amélioration du service aux usagers, en lien avec le chef de service - - -
- Gérer le service SPANC et améliorer son fonctionnement
- Coordonner l’élaboration du PICS et le mettre en œuvre
- Manager les services techniques
- Faire évoluer l’organisation des services techniques : réflexion et mise en place après validation de la DGS, accompagnement des équipes, …
- Contribuer aux processus RH (recrutements, formation, prévention ...).
- Prévenir et gérer des situations sensibles au sein des équipes
- Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de santé au travail
- Préparer et suivre et les budgets du service en lien avec le service Finances.
- Conseiller et apporter une assistance technique à l’ensemble des services
Sous l’autorité du Directeur des Services Techniques, en tant que membre de l’équipe de direction, vous co-pilotez les projets techniques de la collectivité et contribuez à la définition et à la mise en œuvre de ses orientations stratégiques, notamment :
- Piloter la gestion et la valorisation du patrimoine communautaire (bâtiments, parc matériel et véhicules, équipements).
- Mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière de patrimoine
- Superviser les études, diagnostics, choix des maîtres d’œuvre, …
- Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des marchés publics et des demandes de financements
- Suivre les travaux et coordonner les différents intervenants
- Veiller à la sécurité, au confort des usagers et à la pérennité des bâtiments
- Superviser les travaux de maintenance préventive et corrective du patrimoine bâti
- Proposer et mettre en œuvre des actions pour réduire les dépenses de fonctionnement des bâtiments
- Piloter la gestion du parc matériel et véhicules de la collectivité
- Organiser l’entretien des sentiers d’intérêt communautaire (randonnée, VTT, …)
- Définir et mettre en œuvre les orientations en matière : Gestion des déchets et amélioration du service aux usagers, en lien avec le chef de service - - -
- Gérer le service SPANC et améliorer son fonctionnement
- Coordonner l’élaboration du PICS et le mettre en œuvre
- Manager les services techniques
- Faire évoluer l’organisation des services techniques : réflexion et mise en place après validation de la DGS, accompagnement des équipes, …
- Contribuer aux processus RH (recrutements, formation, prévention ...).
- Prévenir et gérer des situations sensibles au sein des équipes
- Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de santé au travail
- Préparer et suivre et les budgets du service en lien avec le service Finances.
- Conseiller et apporter une assistance technique à l’ensemble des services
Profils recherchés
PROFIL
Formation supérieure dans un domaine d’ingénierie
Expérience confirmée en management et en gestion de projets
Connaissances techniques et réglementaires des domaines d’intervention
Connaissance du fonctionnement d’une collectivité : gouvernance, commande publique
Capacité à travailler en transversalité
Sens du service public
Permis B obligatoire (véhicule de service)
REMUNERATION
Selon le grade + NBI + régime indemnitaire
Participation Prévoyance et Santé + CNAS + Participation aux tickets restaurants
Possibilité de télétravail
Résidence administrative : siège social (Freneuse)
Formation supérieure dans un domaine d’ingénierie
Expérience confirmée en management et en gestion de projets
Connaissances techniques et réglementaires des domaines d’intervention
Connaissance du fonctionnement d’une collectivité : gouvernance, commande publique
Capacité à travailler en transversalité
Sens du service public
Permis B obligatoire (véhicule de service)
REMUNERATION
Selon le grade + NBI + régime indemnitaire
Participation Prévoyance et Santé + CNAS + Participation aux tickets restaurants
Possibilité de télétravail
Résidence administrative : siège social (Freneuse)
Contact et modalités de candidature
Contact
0130931672
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation avant le 31 octobre 2026
à l’attention de Madame la Présidente
de la Communauté de communes Les Portes de l’Ile de France
Zone Artisanale Le Clos Prieur
10 rue du Clos Prieur
78840 FRENEUSE
par courriel : rh@ccpif.fr
à l’attention de Madame la Présidente
de la Communauté de communes Les Portes de l’Ile de France
Zone Artisanale Le Clos Prieur
10 rue du Clos Prieur
78840 FRENEUSE
par courriel : rh@ccpif.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.