CHEF D’EQUIPE ESPACES VERTS (H/F)
Offre n° O078260930001788
Publiée le 29/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
34 000 habitants - 40 kms Ouest de Paris
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de la Libération, Les Mureaux (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité du responsable de la section jardins et espaces publics au sein de la Direction Espaces publics et adaptation au changement climatique, vous serez chargé(e) d’effectuer l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site, et de maintenir un espace public propre, accueillant, sécurisé pour les usagers. Vous assurez l’encadrement d’une équipe.
Missions / conditions d'exercice
Entretien général en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites
Exécuter le plan ou contrat de gestion du site
Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles
Etre acteur et force de proposition pour l’entretien écologique des sites et pour le fleurissement durable
Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travail fourni par le chef de section
Réaliser des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux
Tondre les pelouses et les prairies
Valoriser la flore indigène et la biodiversité
Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
Gérer les déchets produits sur le site et les valoriser dans les filières appropriées
Encadrement d’une équipe de 8 agents.
Planifier les missions données par le chef de section
Adapter et actualiser le planning quotidien des activités
Coordonner, participer et contrôler les activités de l’équipe
Réaliser l’entretien professionnel annuel des agents sous sa responsabilité.
Repérer et gérer les dysfonctionnements
Repérer et réguler les conflits
Exécuter le plan ou contrat de gestion du site
Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles
Etre acteur et force de proposition pour l’entretien écologique des sites et pour le fleurissement durable
Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travail fourni par le chef de section
Réaliser des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux
Tondre les pelouses et les prairies
Valoriser la flore indigène et la biodiversité
Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
Gérer les déchets produits sur le site et les valoriser dans les filières appropriées
Encadrement d’une équipe de 8 agents.
Planifier les missions données par le chef de section
Adapter et actualiser le planning quotidien des activités
Coordonner, participer et contrôler les activités de l’équipe
Réaliser l’entretien professionnel annuel des agents sous sa responsabilité.
Repérer et gérer les dysfonctionnements
Repérer et réguler les conflits
Profils recherchés
Titulaire Bac Pro paysager ou agent de maîtrise et management de la FPT ou expérience équivalente
Capacité de management d’équipe.
Maitrise des fondamentaux sur la biodiversité, la faune et la flore : les espèces et habitats, la trame verte et bleue
Maitrise des techniques horticoles et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc.
Techniques d'organisation de chantiers d'espaces verts
Connaissances informatiques requises (Suite office et ciril RH)
Être autonome
Bonne condition physique (travail à l’extérieur)
Qualités relationnelles
Méthode, rigueur, et réactif, sens des priorités
Esprit d’équipe
Sens du service public
Discrétion et confidentialité
Être force de proposition
Permis B obligatoire;
AIPR souhaité;
Caces appréciés;
Certiphyto
Conditions d'exercice
Métier dont les activités sont potentiellement exposées à des facteurs de risques professionnels relevant de la/des catégories suivantes :
Contraintes physiques marquées.
Environnement physique agressif.
Utilisation de matériel bruyant et dangereux
Utilisation de substances toxiques.
Rythmes de travail.
Capacité de management d’équipe.
Maitrise des fondamentaux sur la biodiversité, la faune et la flore : les espèces et habitats, la trame verte et bleue
Maitrise des techniques horticoles et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc.
Techniques d'organisation de chantiers d'espaces verts
Connaissances informatiques requises (Suite office et ciril RH)
Être autonome
Bonne condition physique (travail à l’extérieur)
Qualités relationnelles
Méthode, rigueur, et réactif, sens des priorités
Esprit d’équipe
Sens du service public
Discrétion et confidentialité
Être force de proposition
Permis B obligatoire;
AIPR souhaité;
Caces appréciés;
Certiphyto
Conditions d'exercice
Métier dont les activités sont potentiellement exposées à des facteurs de risques professionnels relevant de la/des catégories suivantes :
Contraintes physiques marquées.
Environnement physique agressif.
Utilisation de matériel bruyant et dangereux
Utilisation de substances toxiques.
Rythmes de travail.
Contact et modalités de candidature
Contact
0130913737
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
@: nous.contacter@ville-lesmureaux.fr
Monsieur le Maire
Place de la Libération
78135 LES MUREAUX CEDEX
@: nous.contacter@ville-lesmureaux.fr
Monsieur le Maire
Place de la Libération
78135 LES MUREAUX CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.