AGENT POLYVALENT DES SERVICES TECHNIQUES
Offre n° O078261006000696
Publiée le 06/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Grande Rue, Thiverval-Grignon (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
sous la directive du responsable des services techniques vous devrez exécuter les mission suivantes :
Missions / conditions d'exercice
A/ Activités principales du poste
- Réalisation divers petits travaux et maintenance de 1er niveau des bâtiments
- Réaliser des travaux d’entretien d’électricité et intervenir sur les installations uniquement en cas d’obtention des habilitations électriques.
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et de la voirie communale
- Entretien courant des matériels, engins et véhicules
B/ Activités spécifiques du poste
- Manutention de matériels lors des manifestations
- Distribution des plis et des informations à la population
- Déneigement et salage
- Possible sollicitation de l’autorité territoriale en dehors des horaires de travail, sur la base du volontariat, dans le cadre d’action de sécurité du territoire, d’événements climatiques, festivités, et ou continuité du service public (intervention sur bâtiments, infrastructures, …)
C/ Activités spécifiques de l’agent
- Sécurisation des abords des chantiers
- Réalisation divers petits travaux et maintenance de 1er niveau des bâtiments
- Réaliser des travaux d’entretien d’électricité et intervenir sur les installations uniquement en cas d’obtention des habilitations électriques.
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et de la voirie communale
- Entretien courant des matériels, engins et véhicules
B/ Activités spécifiques du poste
- Manutention de matériels lors des manifestations
- Distribution des plis et des informations à la population
- Déneigement et salage
- Possible sollicitation de l’autorité territoriale en dehors des horaires de travail, sur la base du volontariat, dans le cadre d’action de sécurité du territoire, d’événements climatiques, festivités, et ou continuité du service public (intervention sur bâtiments, infrastructures, …)
C/ Activités spécifiques de l’agent
- Sécurisation des abords des chantiers
Profils recherchés
A/ Connaissances
Des règles d’hygiène et de sécurité
Des techniques de maintenance des installations électriques en cas d’obtention d’une habilitation électrique.
B/ Compétences
Application des règles d’hygiène et d’entretien
Rigueur, organisation et méthode
Esprit d’équipe
Autonomie
Polyvalence
Qualités relationnelles
Respect du matériel
Disponibilité
C/ Qualifications/diplômes
CAP/BEP souhaité
Habilitation électrique
Permis de conduire
D/ Qualités
Conscience professionnelle
Sens du service public
Dynamisme
Ponctualité
Assiduité
Présentation
E/ Exigences
Confidentialité & Discrétion
Respect des règles d’hygiène et de sécurité
Permis B
Des règles d’hygiène et de sécurité
Des techniques de maintenance des installations électriques en cas d’obtention d’une habilitation électrique.
B/ Compétences
Application des règles d’hygiène et d’entretien
Rigueur, organisation et méthode
Esprit d’équipe
Autonomie
Polyvalence
Qualités relationnelles
Respect du matériel
Disponibilité
C/ Qualifications/diplômes
CAP/BEP souhaité
Habilitation électrique
Permis de conduire
D/ Qualités
Conscience professionnelle
Sens du service public
Dynamisme
Ponctualité
Assiduité
Présentation
E/ Exigences
Confidentialité & Discrétion
Respect des règles d’hygiène et de sécurité
Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0130799110
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Grande Rue
78850 THIVERVAL GRIGNON
Madame le Maire
Grande Rue
78850 THIVERVAL GRIGNON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.