Graphiste maquettiste (522)
Offre n° O078261008000001
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Chanteloup-les-Vignes (Yvelines), commune d’environ 10 500 habitants située à 30 km de Paris et intégrée à la Communauté urbaine Grand Paris Seine et Oise, s’inscrit dans une dynamique forte de renouvellement urbain et de modernisation de ses services publics (cité éducative, éco-quartier, nouveaux équipements).
Territoire en évolution, la collectivité porte des projets structurants au service de la cohésion sociale, de l’attractivité et de la transition écologique.
Territoire en évolution, la collectivité porte des projets structurants au service de la cohésion sociale, de l’attractivité et de la transition écologique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
37 rue du Général Leclerc, Chanteloup-les-Vignes (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
08/01/2027
Date limite de candidature
07/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + IFSE mensuelle + CIA en fin d'année
Descriptif de l'emploi
MISSION GENERALE :
Participer à la mise en œuvre de la politique de communication de la ville par la conception graphique, la mise en page et la réalisation de supports de communication print et web.
POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE :
Directeur de la vie locale -> Graphiste maquettiste
ENCADREMENT : Non
RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Externes :
• Les autres interlocuteurs de la ville (Prestataire imprimeur)
- Internes :
• Les services de la ville et du CCAS
TEMPS DE TRAVAIL :
Temps complet - 37h30
Du Lundi au vendredi de 9h à 12h et de 13h30 à 18h
25 congés annuels + 14 RTT + jusqu'à 2 fractionnements (si pose des congés annuels dans la période y ouvrant droit)
LOCALISATION GEOGRAPHIQUE DU POSTE :
Mairie de Chanteloup-les-Vignes
37, rue du Général Leclerc
78570 CHANTELOUP-LES-VIGNES
Participer à la mise en œuvre de la politique de communication de la ville par la conception graphique, la mise en page et la réalisation de supports de communication print et web.
POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE :
Directeur de la vie locale -> Graphiste maquettiste
ENCADREMENT : Non
RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Externes :
• Les autres interlocuteurs de la ville (Prestataire imprimeur)
- Internes :
• Les services de la ville et du CCAS
TEMPS DE TRAVAIL :
Temps complet - 37h30
Du Lundi au vendredi de 9h à 12h et de 13h30 à 18h
25 congés annuels + 14 RTT + jusqu'à 2 fractionnements (si pose des congés annuels dans la période y ouvrant droit)
LOCALISATION GEOGRAPHIQUE DU POSTE :
Mairie de Chanteloup-les-Vignes
37, rue du Général Leclerc
78570 CHANTELOUP-LES-VIGNES
Missions / conditions d'exercice
SUJETIONS PARTICULIERES LIEES A LA FONCTION
• Travail en bureau et terrain
• Horaires réguliers avec possibilité d’amplitude en fonction des manifestations
• Travail les jours de cérémonies de la ville et manifestations de la ville
• Possibilité de travail soir et week-end
ACTIVITES PRINCIPALES :
• Concevoir et réaliser les publications municipales conjointement avec le responsable (magazine Infoloup, guide pratique, guides thématiques, plaquette culturelle, Intraloup,…)
• Concevoir, réaliser et imprimer les affiches, flyers et autres supports print
ACTIVITES SECONDAIRES :
• Prise de photographies
• Diffusion des affiches dans les panneaux municipaux
• Diffusion des Infoloup, plaquette culturelle, etc. dans les équipements municipaux
• Travail en bureau et terrain
• Horaires réguliers avec possibilité d’amplitude en fonction des manifestations
• Travail les jours de cérémonies de la ville et manifestations de la ville
• Possibilité de travail soir et week-end
ACTIVITES PRINCIPALES :
• Concevoir et réaliser les publications municipales conjointement avec le responsable (magazine Infoloup, guide pratique, guides thématiques, plaquette culturelle, Intraloup,…)
• Concevoir, réaliser et imprimer les affiches, flyers et autres supports print
ACTIVITES SECONDAIRES :
• Prise de photographies
• Diffusion des affiches dans les panneaux municipaux
• Diffusion des Infoloup, plaquette culturelle, etc. dans les équipements municipaux
Profils recherchés
FORMATIONS EXIGEES OU SOUHAITEES
• Suite Adobe (Photoshop, Indesign, Illustrator)
SAVOIRS :
• Maîtrise des logiciels et des règles de mise en page
SAVOIRS FAIRE :
• Maîtrise des outils informatiques
• Maîtrise de la photographie
SAVOIRS ETRE :
• Rigoureux(se)
• Organisé(e)
• Bon sens du relationnel
• Disponibilité
• Sens des responsabilités et du travail en équipe
DISPOSITIFS SOCIAUX, INDEMNITAIRES ET LIÉS À LA QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL :
– Régime indemnitaire (IFSE + CIA)
– Contrat groupe mutuelle santé et prévoyance, avec participation employeur à hauteur de 20€/mois chacun
– Participation employeur aux frais d’accueil de loisirs (enfants de 3 à 11 ans, sur présentation de facture)
– Allocation pour enfant en situation de handicap (sur justificatif)
- Possibilité de télétravail
– Adhésion de la collectivité au CNAS
– Accès au Comité des Œuvres Sociales
– Accès gratuit à la salle de sport municipale
– Commune engagée en faveur de la formation et du développement des compétences
• Suite Adobe (Photoshop, Indesign, Illustrator)
SAVOIRS :
• Maîtrise des logiciels et des règles de mise en page
SAVOIRS FAIRE :
• Maîtrise des outils informatiques
• Maîtrise de la photographie
SAVOIRS ETRE :
• Rigoureux(se)
• Organisé(e)
• Bon sens du relationnel
• Disponibilité
• Sens des responsabilités et du travail en équipe
DISPOSITIFS SOCIAUX, INDEMNITAIRES ET LIÉS À LA QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL :
– Régime indemnitaire (IFSE + CIA)
– Contrat groupe mutuelle santé et prévoyance, avec participation employeur à hauteur de 20€/mois chacun
– Participation employeur aux frais d’accueil de loisirs (enfants de 3 à 11 ans, sur présentation de facture)
– Allocation pour enfant en situation de handicap (sur justificatif)
- Possibilité de télétravail
– Adhésion de la collectivité au CNAS
– Accès au Comité des Œuvres Sociales
– Accès gratuit à la salle de sport municipale
– Commune engagée en faveur de la formation et du développement des compétences
Contact et modalités de candidature
Contact
0134011050
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
37 rue du Général Leclerc
78570 CHANTELOUP LES VIGNES
Madame le Maire
37 rue du Général Leclerc
78570 CHANTELOUP LES VIGNES
Adresse de l'employeur
Mairie de CHANTELOUP-LES-VIGNES
>37 rue du Général Leclerc
78570 CHANTELOUP LES VIGNES
>37 rue du Général Leclerc
78570 CHANTELOUP LES VIGNES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.