Adjoint chef d'équipe espaces verts (H/F)
Offre n° O078261102001115
Publiée le 03/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 RUE POTTIER, Le Chesnay-Rocquencourt (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
02/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer au sein d'une équipe de professionnels des travaux de création et d'entretien d'espaces verts urbains. Encadrer une équipe de jardiniers en l'absence du responsable
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service Espaces verts, vous assurez les travaux de création et d'entretien des espaces verts urbains et secondez le responsable en encadrant l'équipe en son absence.
Vos missions principales :
* Entretenir les espaces verts : tonte, débroussaillage, désherbage, arrosage, surveillance de l'état sanitaire des végétaux.
* Créer et aménager : réalisation de massifs floraux et arbustifs, participation aux aménagements paysagers de la ville.
* Travaux de taille : taille de haies et d'arbustes dans le respect des cycles végétatifs.
* Matériel et véhicules : veiller au bon état, à l'entretien courant et au suivi du matériel et des véhicules.
* Encadrement d'équipe : encadrer et animer une équipe de jardiniers en l'absence du responsable, organiser le travail et gérer les plannings.
* Sécurité : veiller au respect des consignes et des règles de sécurité sur les chantiers et à l'utilisation des EPI/EPC.
* Organisation de chantier : préparer, organiser, nettoyer et remettre en état les chantiers après intervention.
* Contraintes horaires : travail sur une base de 39h hebdomadaires, avec heures supplémentaires possibles liées à l'arrosage l'été.
Vos missions principales :
* Entretenir les espaces verts : tonte, débroussaillage, désherbage, arrosage, surveillance de l'état sanitaire des végétaux.
* Créer et aménager : réalisation de massifs floraux et arbustifs, participation aux aménagements paysagers de la ville.
* Travaux de taille : taille de haies et d'arbustes dans le respect des cycles végétatifs.
* Matériel et véhicules : veiller au bon état, à l'entretien courant et au suivi du matériel et des véhicules.
* Encadrement d'équipe : encadrer et animer une équipe de jardiniers en l'absence du responsable, organiser le travail et gérer les plannings.
* Sécurité : veiller au respect des consignes et des règles de sécurité sur les chantiers et à l'utilisation des EPI/EPC.
* Organisation de chantier : préparer, organiser, nettoyer et remettre en état les chantiers après intervention.
* Contraintes horaires : travail sur une base de 39h hebdomadaires, avec heures supplémentaires possibles liées à l'arrosage l'été.
Profils recherchés
Vous participez à la création et à l'entretien des espaces verts urbains et assurez un rôle d'appui à l'encadrement de l'équipe en l'absence du responsable.
* Formation : CAP ou BEP espaces verts (ou filière paysagère) souhaité.
* Expérience : expérience confirmée en entretien et création d'espaces verts, idéalement en collectivité.
* Compétences techniques : maîtrise des techniques de tonte, taille, désherbage, arrosage, création de massifs, connaissance des végétaux et de leurs besoins.
* Sécurité : bonne connaissance des règles de sécurité, des EPI/EPC et des méthodes d'organisation de chantier.
* Encadrement : capacité à organiser le travail, gérer des plannings, encadrer et animer une équipe en relais du responsable.
* Savoir-faire : organiser et préparer un chantier, nettoyer et remettre en état après intervention, respecter délais et objectifs, rendre compte de son activité.
* Savoir-être : sens du service public, organisation, rigueur, esprit d'équipe, autonomie, qualités relationnelles et présentation soignée.
* Contraintes du poste : bonne condition physique, travail en extérieur, adaptation aux nouvelles méthodes et matériels.
* Permis : permis B exigé, permis BE souhaité.
* Formation : CAP ou BEP espaces verts (ou filière paysagère) souhaité.
* Expérience : expérience confirmée en entretien et création d'espaces verts, idéalement en collectivité.
* Compétences techniques : maîtrise des techniques de tonte, taille, désherbage, arrosage, création de massifs, connaissance des végétaux et de leurs besoins.
* Sécurité : bonne connaissance des règles de sécurité, des EPI/EPC et des méthodes d'organisation de chantier.
* Encadrement : capacité à organiser le travail, gérer des plannings, encadrer et animer une équipe en relais du responsable.
* Savoir-faire : organiser et préparer un chantier, nettoyer et remettre en état après intervention, respecter délais et objectifs, rendre compte de son activité.
* Savoir-être : sens du service public, organisation, rigueur, esprit d'équipe, autonomie, qualités relationnelles et présentation soignée.
* Contraintes du poste : bonne condition physique, travail en extérieur, adaptation aux nouvelles méthodes et matériels.
* Permis : permis B exigé, permis BE souhaité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.