Chef d'équipe espaces verts

Offre n° O079240326001663
Publiée le 26/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté d'agglomération du Bocage Bressuirais > 40 000
27 boulevard du colonel aubry - bp 90184
79304 Bressuire cedex
Lieu de travail
Bressuire cedex
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
27/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le territoire de l’Agglomération du Bocage Bressuirais est un territoire rural dynamique situé en Nouvelle Aquitaine dans le Nord-Ouest du département des Deux-Sèvres, à proximité immédiate du Choletais en Maine et Loire et de la Vendée avec ses cités balnéaires. Le territoire compte 33 communes et 76 000 habitants. L’Agglomération est composée de 4 entités juridiques (Communauté d’agglomération, Centre Intercommunal d’Action Sociale et deux régies personnalisées Bocapole et Office de tourisme).
Pour les besoins du service, l’Agglomération du Bocage Bressuirais recrute pour son de l’Aménagement Environnement et Ingénierie Territoriale, un Chef d’équipe espaces verts (H/F).
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Gestion des espaces verts :
o Planifier et préparer les travaux d’aménagements des espaces verts
o Encadrer et gérer une équipe de 4 personnes, les stagiaires et les renforts(organiser et répartir le travail)
o Superviser les interventions (préparer le matériel, briefer l’équipe sur les attendus, animer l’équipe sur le chantier, veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité)
o Assurer l’entretien général des espaces verts et naturels (tontes, débroussaillage, tailles, semis de gazons, ramassage des feuilles, abattage, etc.)
o Nettoyer et entretenir les outils et équipements ainsi que les espaces publics
- Gestion administrative :
o Rendre compte de l’activité de l’équipe
o Renseigner et faire renseigner de manière quotidienne le logiciel « open gst »
o Réaliser les bilan journalier et hebdomadaire des activités de la régie
o Participer aux réunions d’équipe et aux réunions techniques
o Conduite d’entretiens professionnels annuels
Activités secondaires :
- Participer à la création d’un plan de gestion des espaces verts et naturels
- Venir en renfort de l’équipe « bâtiments »
- Préparation d’événements, installation et entretien du mobilier (tables, estrades, aires de jeux, bancs, etc.)
Profils recherchés
Compétences requises :
- Maîtriser les techniques d’entretien et de création des espaces verts
- Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés ainsi que les règles de sécurité
- Connaître les consignes d’utilisation et d’entretien du matériels et des équipements

Aptitudes et qualités personnelles :
- Polyvalence
- Esprit d’équipe
- Organisation, rigueur et soin

Conditions de travail :
- Travail en intérieur et en extérieur
- Permanence 1 samedi sur 4 (de 8h à 12h30 et de 13h30 à 16h)

Formation et Expérience : Etre diplômé(e) du BPA « aménagements paysagers » minimum. Expérience souhaitée sur un
poste similaire.
Permis B obligatoire (véhicule de service mis à disposition pour les déplacements). Les permis EB et C seraient un plus.

Temps de travail : temps complet (poste à 39h hebdomadaires avec ARTT)
Avantages : Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance.

Entretien : à partir du 6 mai 2024

Contact

Contact
0549811900
Informations complémentaires
Merci d’adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 27/04/2024 :
(Indiquer réf de l’offre: N°AEIT-01-24 et transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires)

M. le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais
27 bd du Colonel Aubry - 79304 BRESSUIRE CEDEX
Ou par courriel à contact@agglo2b.fr

Renseignements : M. Damien David, directeur du Patrimoine, des Infrastructures et de l’Ingénierie, par téléphone au 05 49
81 12 07 ou par mail à damien.david@agglo2b.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.