Agent d'entretien de la voirie

Offre n° O079250304001231
Publiée le 03/04/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
2 route de Genneton - Le Breuil-sous-Argenton, Argentonnay (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat d’entretien de voirie a été créé le 26 Mars 1962.
Le Syndicat d’entretien de voirie a pour mission principale : l’acquisition et l’utilisation de matériels nécessaires à la réparation des routes et aux travaux d’élagage des haies bordant les chemins communaux.
Le Syndicat regroupe 18 communes adhérentes : Argentonnay, Coulonges-Thouarsais, Geay, Genneton, Glenay, Loretz d’Argenton, Luché Thouarsais, Luzay, Pierrefitte, Saint-Aubin du Plain, Sainte Gemme, Saint Maurice Etusson, Saint-Varent, Sainte-Verge, Thouars, Val en vignes, Voulmentin et Tourtenay.

Le Syndicat d’Entretien de Voirie d’Argenton Château recrute un agent d’entretien de la voirie.
Missions / conditions d'exercice
Missions / Conditions d’exercice :
• Les missions sont les suivantes :
- Entretien, Fauchage, broyage des chemins communaux des communes adhérentes au syndicat
- Entretien du matériel mis à disposition.
- Réparation des routes (PATA = Point à Temps Automatique)
- Conduite Poids-Lourds 26Tonnes
-Opérateur sur passerelle arrière.

Compétences techniques :
• Savoirs -Faire liés aux activités du poste :
-Connaissance en mécanique, machinisme et soudure.
Profils recherchés
Profils recherchés :
• Compétences personnelles
- Respect de la hiérarchie
- Sens du travail en équipe et du travail en autonomie
- Avoir un bon sens du relationnel
- Réactivité
- Capacité d’adaptation en fonction du travail demandé

• Conditions de travail
-Travail principalement en extérieur
- Travail en intérieur pour les missions liées à la mécanique et à la réparation du matériel
-Travail en équipe ou en autonomie cela dépend du planning prévu et des saisons.

• Spécificités du poste
- Permis B (Véhicules léger)
- Permis C (Poids lourds) obligatoire
- Permis EC (Semi-remorques) appréciés.

• Avantages collectifs au travail
-Temps de travail et droits à congés : 35H Hebdomadaires, 25 jours de congés
-Rémunération : Rémunération statutaire et régime indemnitaire (Indemnité forfaitaire de sujétion et d’expertise, complément indemnitaire annuel), participation à la prévoyance, participation santé à partir de janvier 2026.

Contact et modalités de candidature

Contact
0549655462
Informations complémentaires
Contact et modalités de Candidature
Informations complémentaires :
Merci d’envoyer votre CV ainsi que votre lettre de motivation :
Par mail : syndicat-voirie-argenton79@orange.fr
Par courrier :
Monsieur le Président
CESBRON Patrice
Syndicat D’Entretien de Voirie
2 Route de Genneton – Le Breuil sous Argenton
79150 ARGENTONNAY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.