AGENT D'ACCUEIL ET D'EXPLOITATION DES EQUIPEMENTS SPORTIFS H/F
Offre n° O079250416000865
Publiée le 17/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Niort Agglo porte l'ambition de répondre aux grandes transitions économiques et écologiques en dessinant une nouvelle façon de voir l'action publique.
Elle participe à la co-construction de politiques publiques ambitieuses, qui visent à porter un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable.
Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au cœur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
Elle participe à la co-construction de politiques publiques ambitieuses, qui visent à porter un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable.
Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au cœur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
140 rue des equarts, Niort (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
15/07/2025
Date limite de candidature
17/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Niort Agglo porte l'ambition de répondre aux grandes transitions économiques et écologiques en dessinant une nouvelle façon de voir l'action publique. Elle participe à la coconstruction de politiques publiques ambitieuses, qui visent à porter
un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable. Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au cœur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
La Direction anime, gère, et entretien les équipements sportifs d'agglomération. Elle participe à leur aménagement ou
leur réhabilitation :
- 6 piscines, dont 2 estivales
- 2 bases nautiques
- Un complexe sportif (Venise Verte) comportant le stade René Gaillard , un stade d'athlétisme, une patinoire et un gymnase.
Elle s'attache à faciliter l'accès aux équipements pour tous les publics, proposer des prestations attractives et innovantes, et à organiser l'accueil des scolaires, ainsi que consolider les partenariats avec les communes et les associations.
Dans ce cadre, la CAN recherche un agent d'accueil et d'exploitation des équipements sportifs et patinoire.
un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable. Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au cœur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
La Direction anime, gère, et entretien les équipements sportifs d'agglomération. Elle participe à leur aménagement ou
leur réhabilitation :
- 6 piscines, dont 2 estivales
- 2 bases nautiques
- Un complexe sportif (Venise Verte) comportant le stade René Gaillard , un stade d'athlétisme, une patinoire et un gymnase.
Elle s'attache à faciliter l'accès aux équipements pour tous les publics, proposer des prestations attractives et innovantes, et à organiser l'accueil des scolaires, ainsi que consolider les partenariats avec les communes et les associations.
Dans ce cadre, la CAN recherche un agent d'accueil et d'exploitation des équipements sportifs et patinoire.
Missions / conditions d'exercice
Accueillir et renseigner les usagers
Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques
Installer et stocker les équipements et le matériel
Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
Organiser et/ou mettre en œuvre des manifestations sportives
Suivre, piloter les travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Surveiller la sécurité des usagers et des installations / gérer la signalétique
Être garant du bon fonctionnement technique de l'équipement (sécurité et hygiène).
Polyvalence (entretien, accueil, enseignement et surveillance du public en fonction des diplômes)
Préparation des manifestations
Participer à la sécurité des usagers (POSS)
Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques
Installer et stocker les équipements et le matériel
Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
Organiser et/ou mettre en œuvre des manifestations sportives
Suivre, piloter les travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Surveiller la sécurité des usagers et des installations / gérer la signalétique
Être garant du bon fonctionnement technique de l'équipement (sécurité et hygiène).
Polyvalence (entretien, accueil, enseignement et surveillance du public en fonction des diplômes)
Préparation des manifestations
Participer à la sécurité des usagers (POSS)
Profils recherchés
Avoir une expérience de l'accueil du public
- Savoir appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre
- Connaître les procédures administratives, techniques et la réglementation en matière d'hygiène, sécurité et conditions
de travail
- Respecter les consignes d'utilisation des produits, matériels et équipements
6 Savoir rendre compte des anomalies constatées
- Être autonome, discret (ète), ponctuel(le), réactif (ve) et rigoureux (se)
- Savoir appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre
- Connaître les procédures administratives, techniques et la réglementation en matière d'hygiène, sécurité et conditions
de travail
- Respecter les consignes d'utilisation des produits, matériels et équipements
6 Savoir rendre compte des anomalies constatées
- Être autonome, discret (ète), ponctuel(le), réactif (ve) et rigoureux (se)
Contact et modalités de candidature
Contact
0549785329
Informations complémentaires
Auprès de Jean SANDU - Direction des Sports - 05.17.38.81.39
Mail : jean.sandu@agglo-niort.fr
Adresser votre lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, de la copie de vos diplômes et du
dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires (à fournir obligatoirement avec le dossier), avant le
17/05/2025 en mentionnant la référence A_25_C_20 sous couvert de votre responsable hiérarchique direct pour les
agents de la CAN, à
Monsieur le Président
Par mail, à Drh-candidature@agglo-niort.fr
ou
Par courrier, à la Communauté d'Agglomération du Niortais
Service des Ressources Humaines
140 rue des Equarts
CS 28770 - 79027 NIORT
Mail : jean.sandu@agglo-niort.fr
Adresser votre lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, de la copie de vos diplômes et du
dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires (à fournir obligatoirement avec le dossier), avant le
17/05/2025 en mentionnant la référence A_25_C_20 sous couvert de votre responsable hiérarchique direct pour les
agents de la CAN, à
Monsieur le Président
Par mail, à Drh-candidature@agglo-niort.fr
ou
Par courrier, à la Communauté d'Agglomération du Niortais
Service des Ressources Humaines
140 rue des Equarts
CS 28770 - 79027 NIORT
Adresse de l'employeur
Communauté d'Agglomération du Niortais
>140 rue des equarts
79027 Niort cedex
>140 rue des equarts
79027 Niort cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.