Conseiller(ère) en Séjour
Offre n° O079250618000090
Publiée le 18/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32 Place Saint Médard, Thouars (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
18/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat de droit privé (CDI) - Service public industriel et commercial)
Le contrat proposé est de obligatoirement de droit privé car il est exercé dans le cadre d'une régie constituée pour l'exploitation directe d'un service public industriel et commercial (par exemple gestion des réseaux d'eau et d'assainissement).
Le contrat proposé est de obligatoirement de droit privé car il est exercé dans le cadre d'une régie constituée pour l'exploitation directe d'un service public industriel et commercial (par exemple gestion des réseaux d'eau et d'assainissement).
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au Responsable Tourisme, vous accueillez, informez et vendez l’offre touristique auprès des habitants permanents et temporaires.
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir, informer et conseiller le public (habitants permanents et temporaires) sur les offres touristiques du territoire (séjours, manifestations, sorties culturelles, lieux et sites à visiter…)
- Accompagner les visiteurs dans la recherche et la gestion de l’information sur place et en ligne
- Veiller à la qualité des services rendus aux usagers
- Connaître l’ensemble de l’offre touristique produite par la structure
- Conseiller et vendre l’offre touristique (billetteries, produits « Partage d’Expériences », offres packagées, …) proposées à l’accueil
- Connaître, conseiller et vendre les produits commercialisés dans la boutique
- Gérer la relation avec les communes et associations locales afin d’assurer la contractualisation de leur promotion par le biais des outils de communication de la structure
- Mettre à jour les bases animations dans le SIT (Système d’Informations Touristiques)
- Mettre à jour les bases hébergeurs, restaurateurs, commerces et collectivités dans le SIT et former et accompagner ces prestataires à l’utilisation du VIT (Votre Information Touristique)
Missions annexes :
- Participer à la réalisation des différents bilans (vente de billetterie et produits, caisse, bilan d’activité)
- Participer aux opérations de commercialisation et de promotion
- Suppléance régisseur
- Accompagner les visiteurs dans la recherche et la gestion de l’information sur place et en ligne
- Veiller à la qualité des services rendus aux usagers
- Connaître l’ensemble de l’offre touristique produite par la structure
- Conseiller et vendre l’offre touristique (billetteries, produits « Partage d’Expériences », offres packagées, …) proposées à l’accueil
- Connaître, conseiller et vendre les produits commercialisés dans la boutique
- Gérer la relation avec les communes et associations locales afin d’assurer la contractualisation de leur promotion par le biais des outils de communication de la structure
- Mettre à jour les bases animations dans le SIT (Système d’Informations Touristiques)
- Mettre à jour les bases hébergeurs, restaurateurs, commerces et collectivités dans le SIT et former et accompagner ces prestataires à l’utilisation du VIT (Votre Information Touristique)
Missions annexes :
- Participer à la réalisation des différents bilans (vente de billetterie et produits, caisse, bilan d’activité)
- Participer aux opérations de commercialisation et de promotion
- Suppléance régisseur
Profils recherchés
- Formation dans le secteur du tourisme
- Connaissance du contexte touristique local (acteurs, sites, …)
- Connaissance du territoire et ses richesses
- Maîtrise de l’anglais indispensable
- Maîtrise de l’outil informatique
- Sens de l’organisation, méthode et rigueur
- Autonomie, capacité d’initiative et d’adaptation
- Aisance relationnelle et sens de l’écoute
- Dynamisme et réactivité
- Force de proposition
Spécificités du poste :
- Travail week-end et jours fériés
- Horaires modulables suivant les périodes et les activités complémentaires
- Connaissance du contexte touristique local (acteurs, sites, …)
- Connaissance du territoire et ses richesses
- Maîtrise de l’anglais indispensable
- Maîtrise de l’outil informatique
- Sens de l’organisation, méthode et rigueur
- Autonomie, capacité d’initiative et d’adaptation
- Aisance relationnelle et sens de l’écoute
- Dynamisme et réactivité
- Force de proposition
Spécificités du poste :
- Travail week-end et jours fériés
- Horaires modulables suivant les périodes et les activités complémentaires
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 66 17 65
Informations complémentaires
M. Tristan MERCEROLLES, Responsable Tourisme
Candidatures (lettre de motivation + CV) à adresser par courrier ou par mail à :
Monsieur le Président
Communauté de communes du Thouarsais
Service Ressources Humaines
Hôtel des Communes du Thouarsais
4, rue de la Trémoïlle - BP 160
79104 Thouars cedex
rhrecrutement@thouars-communaute.fr
Site web de la collectivité : www.thouars-communaute.fr
Candidatures (lettre de motivation + CV) à adresser par courrier ou par mail à :
Monsieur le Président
Communauté de communes du Thouarsais
Service Ressources Humaines
Hôtel des Communes du Thouarsais
4, rue de la Trémoïlle - BP 160
79104 Thouars cedex
rhrecrutement@thouars-communaute.fr
Site web de la collectivité : www.thouars-communaute.fr
Adresse de l'employeur
COM. COM. DU THOUARSAIS
>4 rue de la trémoille
79100 Thouars
>4 rue de la trémoille
79100 Thouars
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.