Technicien chantiers plantation (F/H)
Offre n° O079251027000576
Publiée le 27/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue de l'eglise, Coulon (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
30/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service technique, sous la responsabilité du chef de service, l'agent devra assurer le suivi du programme de plantation annuel du renouvellement de la trame arborée du marais poitevin, en collaboration avec les autres agents du service.
Missions / conditions d'exercice
- Identifier et élaborer de nouveaux projets de plantation suivant le calendrier défini et effectuer le bilan des plantations déjà réalisés
- Participer aux différentes étapes de la démarche de renouvellement de la trame arborée (préparation et suivi des chantiers, réunions publiques…)
- Réaliser les tâches administratives liées à la mission : tableaux de suivi des chantiers, conventions avec les propriétaires, marchés de travaux, prise de RDV avec les propriétaires, etc…
- Participer aux différentes étapes de la démarche de renouvellement de la trame arborée (préparation et suivi des chantiers, réunions publiques…)
- Réaliser les tâches administratives liées à la mission : tableaux de suivi des chantiers, conventions avec les propriétaires, marchés de travaux, prise de RDV avec les propriétaires, etc…
Profils recherchés
Bac +2 : BTS GPN ...
Savoir- faire :
Organisationnel : prise de RDV, déplacements réguliers suivi administratif et financiers de l’action
Technique : reconnaissance de végétaux et techniques de taille, protection, paillage et plantation… Analyse paysagère et connaissances en pédologie
Maîtrise des logiciels courants (Excel, Word…)
Capacités rédactionnelles
Relationnel : aisance dans le contact avec différents publics (propriétaires, exploitants et entreprises (rôle de Maitre d’Ouvrage), élus...)
Autonomie + travail en équipe
Savoir- faire :
Organisationnel : prise de RDV, déplacements réguliers suivi administratif et financiers de l’action
Technique : reconnaissance de végétaux et techniques de taille, protection, paillage et plantation… Analyse paysagère et connaissances en pédologie
Maîtrise des logiciels courants (Excel, Word…)
Capacités rédactionnelles
Relationnel : aisance dans le contact avec différents publics (propriétaires, exploitants et entreprises (rôle de Maitre d’Ouvrage), élus...)
Autonomie + travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0549351520
Informations complémentaires
Rémunération statutaire (cadre d’emploi Technicien) et régime indemnitaire IFSE
Prestations du Comité National de l’Action Sociale (CNAS)
Lieu de travail : COULON (Deux-Sèvres)
Permis B et véhicule indispensables
Envoi des candidatures :
Monsieur le Président du PNR du Marais poitevin - 2 rue de l’église 79510 Coulon ou par courriel rh@parc-marais-poitevin.fr
Prestations du Comité National de l’Action Sociale (CNAS)
Lieu de travail : COULON (Deux-Sèvres)
Permis B et véhicule indispensables
Envoi des candidatures :
Monsieur le Président du PNR du Marais poitevin - 2 rue de l’église 79510 Coulon ou par courriel rh@parc-marais-poitevin.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.