animateur france service
Offre n° O079251030000660
Publiée le 05/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ancrée dans le sud Deux-Sèvres, en région Nouvelle Aquitaine, la communauté de communes Mellois en Poitou séduit par sa douceur de vivre et la richesse du patrimoine de ses 62 communes membres.
En tant qu'EPCI, Mellois en Poitou détient des compétences variées telles que l'environnement, le tourisme, l'assainissement, l'aménagement du territoire, l'animation sportive et touristique, la Petite Enfance-Enfance-Jeunesse, les affaires scolaires, etc. La communauté de communes offre ainsi des services de proximité adaptés aux besoins de ses habitants.
En tant qu'EPCI, Mellois en Poitou détient des compétences variées telles que l'environnement, le tourisme, l'assainissement, l'aménagement du territoire, l'animation sportive et touristique, la Petite Enfance-Enfance-Jeunesse, les affaires scolaires, etc. La communauté de communes offre ainsi des services de proximité adaptés aux besoins de ses habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 Rue Gate Bourse, Lezay (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
02/02/2026
Date limite de candidature
05/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Emploi permanent – Temps non-complet (30h/semaine)
25 Congés annuels
Poste volant – Résidence administrative : Lezay (79120)
Cadre d’emploi : Adjoint Administratif - Catégorie C
Rémunération : à partir de 2011.73€ brut dont IFSE
Date limite de candidature : 05/12/2025
Date jury : 15/12/2025
Date prise de poste : 01/02/2026
VOTRE QUOTIDIEN ?
Dans le cadre de la mission de proximité et d'accompagnement portée par les 5 France Services rattachés à la direction Animation du territoire, vous interviendrez sous l’autorité du Chef de service. Votre rôle consistera à accueillir, renseigner et accompagner le public dans leurs démarches administratives. Vous serez également chargé(e) d’orienter les usagers vers les partenaires les plus adaptés à leurs besoins et de garantir un suivi statistique précis de l’activité de la structure.
25 Congés annuels
Poste volant – Résidence administrative : Lezay (79120)
Cadre d’emploi : Adjoint Administratif - Catégorie C
Rémunération : à partir de 2011.73€ brut dont IFSE
Date limite de candidature : 05/12/2025
Date jury : 15/12/2025
Date prise de poste : 01/02/2026
VOTRE QUOTIDIEN ?
Dans le cadre de la mission de proximité et d'accompagnement portée par les 5 France Services rattachés à la direction Animation du territoire, vous interviendrez sous l’autorité du Chef de service. Votre rôle consistera à accueillir, renseigner et accompagner le public dans leurs démarches administratives. Vous serez également chargé(e) d’orienter les usagers vers les partenaires les plus adaptés à leurs besoins et de garantir un suivi statistique précis de l’activité de la structure.
Missions / conditions d'exercice
• Accueil et accompagnement du public :
o Accueillir les usagers en présentiel ou par téléphone.
o Faciliter leur accès aux services et postes informatiques.
o Accompagner individuellement dans leurs démarches.
o Accompagner sur l'usage des outils numériques afin de développer leur autonomie.
• Coordination avec les partenaires :
o Répondre aux besoins logistiques des partenaires.
o Organiser les rendez-vous entre usagers et partenaires.
• Gestion et animation de la structure :
o Effectuer le suivi statistique.
o Assurer la communication externe.
o Pallier les absences d’agents sur les autres sites.
o Participer aux réunions et échanges de pratiques.
o Accueillir les usagers en présentiel ou par téléphone.
o Faciliter leur accès aux services et postes informatiques.
o Accompagner individuellement dans leurs démarches.
o Accompagner sur l'usage des outils numériques afin de développer leur autonomie.
• Coordination avec les partenaires :
o Répondre aux besoins logistiques des partenaires.
o Organiser les rendez-vous entre usagers et partenaires.
• Gestion et animation de la structure :
o Effectuer le suivi statistique.
o Assurer la communication externe.
o Pallier les absences d’agents sur les autres sites.
o Participer aux réunions et échanges de pratiques.
Profils recherchés
Vous disposez d’un Bac +2 ou Bac +3 en lien avec le développement local et animation des territoires ruraux ou en économie sociale et familiale.
Vos compétences :
• Maîtriser les connaissances générales de l’administration française.
• Maitriser l’outil informatique et être à l’aise avec internet.
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
• Connaître le fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale (FPT) et d’un
Établissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) est un plus.
Vos aptitudes :
• Démontrer un sens de l’organisation et du service public.
• Travailler en équipe et en binôme avec efficacité.
• Prendre des initiatives adaptées aux situations.
• Disposer de qualités relationnelles et rédactionnelles.
• Faire preuve de réactivité, de diplomatie et de pédagogie.
Vos compétences :
• Maîtriser les connaissances générales de l’administration française.
• Maitriser l’outil informatique et être à l’aise avec internet.
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
• Connaître le fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale (FPT) et d’un
Établissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) est un plus.
Vos aptitudes :
• Démontrer un sens de l’organisation et du service public.
• Travailler en équipe et en binôme avec efficacité.
• Prendre des initiatives adaptées aux situations.
• Disposer de qualités relationnelles et rédactionnelles.
• Faire preuve de réactivité, de diplomatie et de pédagogie.
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 29 20 38
Informations complémentaires
Merci d'adressez votre cv et lettre de motivation avec la référence obligatoire « Animateur(trice) France Services » + votre arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire par mail : recrutement@melloisenpoitou.fr
Pour + d’infos, contactez-nous :
Juliette COOKE,
Chargée de recrutement
05 49 29 20 38
Pauline SEIGNEURET,
Chef de service France Services
06 29 79 64 39
Pour + d’infos, contactez-nous :
Juliette COOKE,
Chargée de recrutement
05 49 29 20 38
Pauline SEIGNEURET,
Chef de service France Services
06 29 79 64 39
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.