Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O079260327000613
Publiée le 27/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Rue de l'Egalité, Beaussais-Vitré (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Employeur : Commune de Beaussais-Vitré
Beaussais-Vitré, dont le nom est né de la fusion des deux communes de Beaussais et Vitré en Janvier 2013, est une commune française située dans le sud du département des Deux-Sèvres, en région Nouvelle Aquitaine. La commune fait partie de la communauté de commune de Mellois en Poitou.
La commune s'étend sur une superficie de 26 km² et comptait 1033 habitants lors du dernier recensement effectué en 2020. Les habitants s'appellent les Beaussais-Vitréennes / Beaussais-Vitréens.
Site web de l'employeur : https://beaussais-vitre.fr/decouvrir-la-commune/presentation/
Lieu de travail : 2 Rue de L’Égalité 79370 BEAUSSAIS VITRE
Poste à pourvoir le : 01/06/2026
Date limite de candidature : 30/04/2026
Type d'emploi : Emploi permanent
Motif de vacance du poste
Remplacement d’un agent partant en retraite
Beaussais-Vitré, dont le nom est né de la fusion des deux communes de Beaussais et Vitré en Janvier 2013, est une commune française située dans le sud du département des Deux-Sèvres, en région Nouvelle Aquitaine. La commune fait partie de la communauté de commune de Mellois en Poitou.
La commune s'étend sur une superficie de 26 km² et comptait 1033 habitants lors du dernier recensement effectué en 2020. Les habitants s'appellent les Beaussais-Vitréennes / Beaussais-Vitréens.
Site web de l'employeur : https://beaussais-vitre.fr/decouvrir-la-commune/presentation/
Lieu de travail : 2 Rue de L’Égalité 79370 BEAUSSAIS VITRE
Poste à pourvoir le : 01/06/2026
Date limite de candidature : 30/04/2026
Type d'emploi : Emploi permanent
Motif de vacance du poste
Remplacement d’un agent partant en retraite
Missions / conditions d'exercice
Exécuter les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la collectivité territoriale.
Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités.
Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés.
Missions / conditions d'exercice :
Détail des principales activités liées au poste :
- Travaux d’entretien (nettoyage, réglage)
- Travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments et des équipements municipaux (dépannage, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation courante) en électricité/chauffage, câblages simples de prises en informatiques, entretien, plâtrerie/peinture, vitrerie, plomberie, menuiserie/serrurerie suivant les directives et les priorités établie par le responsable des services techniques
- Réalisation des petits entretiens courants sur le matériel motorisé (motoculture, véhicules, …)
- Participation aux contrôles des travaux réalisés par les prestataires
- Contrôler régulièrement l’état de maintenance et le bon fonctionnement du bâti, de ses équipements et des installations (électriques, chauffage, plomberie)
- Gérer le stock d’outils et de produits
Activités collatérales
- Événementiel (transport et participation à la mise en place des différents matériels)
- Travaux d'entretien courant du matériel spécifique employé sur les chantiers.
- Assurer la gestion des situations urgentes selon les besoins et les possibilités.
- Apporter son soutien aux collègues lorsque la charge de travail l’exige ou que l’activité requiert plusieurs intervenants
Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités.
Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés.
Missions / conditions d'exercice :
Détail des principales activités liées au poste :
- Travaux d’entretien (nettoyage, réglage)
- Travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments et des équipements municipaux (dépannage, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation courante) en électricité/chauffage, câblages simples de prises en informatiques, entretien, plâtrerie/peinture, vitrerie, plomberie, menuiserie/serrurerie suivant les directives et les priorités établie par le responsable des services techniques
- Réalisation des petits entretiens courants sur le matériel motorisé (motoculture, véhicules, …)
- Participation aux contrôles des travaux réalisés par les prestataires
- Contrôler régulièrement l’état de maintenance et le bon fonctionnement du bâti, de ses équipements et des installations (électriques, chauffage, plomberie)
- Gérer le stock d’outils et de produits
Activités collatérales
- Événementiel (transport et participation à la mise en place des différents matériels)
- Travaux d'entretien courant du matériel spécifique employé sur les chantiers.
- Assurer la gestion des situations urgentes selon les besoins et les possibilités.
- Apporter son soutien aux collègues lorsque la charge de travail l’exige ou que l’activité requiert plusieurs intervenants
Profils recherchés
Appliquer les directives et consignes de la hiérarchie (élus, chef de service,),
Savoir planifier son travail et gérer les priorités,
Transmettre et rendre compte à ses supérieurs des différents problèmes rencontrés lors de ses interventions,
Capacité à résoudre seul des problèmes mineurs,
Avoir le sens des responsabilités, des initiatives et de l’autonomie
Travailler avec application dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
Rédiger le rapport journalier de travail,
Maîtrise des techniques de base d’intervention des différents corps de métiers du bâtiment.
Connaissance des règles d’entretien des bâtiments
Connaissance du matériel, des produits et des équipements de protection à utiliser en fonction de la mission à
Effectuer
Connaissance des conditions de stockage et de transport des produits
Techniques de lecture de plan
Techniques de nettoyage et d’entretien des équipements, du matériel
Techniques de détection des dysfonctionnements du matériel utilisé
Connaissance des bases pour l’entretiens du matériel et des engins motorisés
Savoir planifier son travail et gérer les priorités,
Transmettre et rendre compte à ses supérieurs des différents problèmes rencontrés lors de ses interventions,
Capacité à résoudre seul des problèmes mineurs,
Avoir le sens des responsabilités, des initiatives et de l’autonomie
Travailler avec application dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
Rédiger le rapport journalier de travail,
Maîtrise des techniques de base d’intervention des différents corps de métiers du bâtiment.
Connaissance des règles d’entretien des bâtiments
Connaissance du matériel, des produits et des équipements de protection à utiliser en fonction de la mission à
Effectuer
Connaissance des conditions de stockage et de transport des produits
Techniques de lecture de plan
Techniques de nettoyage et d’entretien des équipements, du matériel
Techniques de détection des dysfonctionnements du matériel utilisé
Connaissance des bases pour l’entretiens du matériel et des engins motorisés
Contact et modalités de candidature
Contact
05.49.32.80.91
Informations complémentaires
Contact : 0549328091
Informations complémentaires :
Transmettre une lettre de motivation et votre CV à la mairie de Beaussais Vitre, 6 place de la Mairie 79370 Beaussais-Vitre ou par mail : mairie-beaussais-vitre@paysmellois.org ou sur le site emploi-territorial
Adresse de l'employeur : 6 Place de la Mairie 79370 Beaussais Vitre
Informations complémentaires :
Transmettre une lettre de motivation et votre CV à la mairie de Beaussais Vitre, 6 place de la Mairie 79370 Beaussais-Vitre ou par mail : mairie-beaussais-vitre@paysmellois.org ou sur le site emploi-territorial
Adresse de l'employeur : 6 Place de la Mairie 79370 Beaussais Vitre
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.