Chargé(e) de projet évènementiel

Offre n° O079260925000393
Publiée le 26/09/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Au cœur de l'arc atlantique, la ville de Niort est située aux portes du marais poitevin, bénéficiant d'une situation privilégiée. Préfecture des Deux-Sèvres, avec ses 60 000 habitants, elle est la capitale française des mutuelles d'assurance, tournée vers l'économie solidaire (30 000 emplois tertiaires), l'environnement, l'art et le sport. Ville centre d'une communauté d'agglomération de 120 000 habitants.
Lieu de travail
1 PLACE MARTIN BASTARD, Niort (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
24/11/2026
Date limite de candidature
27/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au coeur d'une nature exceptionnelle et préservée, la Ville de Niort offre un équilibre entre développement durable, qualité de vie et opportunités professionnelles. Niort est reconnue pour son engagement écologique, économique et social, faisant d'elle un véritable modèle de durabilité. Rejoindre cette terre mutualiste, c'est l'occasion de contribuer à son rayonnement et de vivre dans un environnement propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Le Service Évènements de la Ville de Niort assure la préparation, la coordination et le suivi opérationnel des manifestations organisées sur le territoire, qu'elles soient institutionnelles, associatives, culturelles ou sportives.
Composé d'un pôle administratif et d'un pôle technique, le service travaille en étroite collaboration avec la Direction Générale, les Élus, les services municipaux, les associations, les prestataires et les différents partenaires intervenant dans l'organisation des manifestations.
Missions / conditions d'exercice
Le Service Évènements de la Ville de Niort assure la préparation, la coordination et le suivi opérationnel des manifestations organisées sur le territoire, qu'elles soient institutionnelles, associatives, culturelles ou sportives.
Composé d'un pôle administratif et d'un pôle technique, le service travaille en étroite collaboration avec la Direction Générale, les Élus, les services municipaux, les associations, les prestataires et les différents partenaires intervenant dans l'organisation des manifestations.
Dans ce cadre, la Ville recherche un(e) Chargé(e) de projet évènementiel, chargé(e) d'assurer l'instruction et le suivi des dossiers de manifestations, de leur déclaration jusqu'à leur réalisation.
En intégrant le Service Évènements, vous participez directement à la conception et à la réussite des 700 fêtes et manifestations annuelles (Fête de la musique, 14-Juillet, célébrations de fin d'année...) qui contribuent à l'animation et au dynamisme du territoire.
Vous évoluerez dans un environnement transversal, au coeur de projets variés, en lien avec de nombreux acteurs internes et externes.
Sous la responsabilité du Chef de service Évènements, vous serez un interlocuteur privilégié des organisateurs de la Direction Générale et des Élus. Par ailleurs, en véritable interface entre les organisateurs, les services municipaux et les instances décisionnelles, vous apporterez votre expertise et votre capacité de coordination afin de sécuriser la préparation et la réalisation des manifestations.
À ce titre, vous assurerez les missions suivantes :
Instruction et sécurisation des manifestations :
* Instruire les demandes de manifestations déposées par les organisateurs ;
* Vérifier la recevabilité administrative des dossiers ;
* Accompagner les organisateurs dans leurs démarches réglementaires ;
* Élaborer les rétroplannings d'instruction et assurer le suivi des autorisations administratives ;
* Constituer les dossiers de sécurisation des grands événements ;
* Préparer les dossiers présentés en comité d'examen ;
* Assurer le suivi des prescriptions formulées par les comités ;
* Garantir la conformité des événements au regard de la réglementation en vigueur.
Commande publique et suivi administratif :
* Identifier les besoins du service ;
* Rédiger les pièces administratives et techniques des marchés publics ;
* Élaborer les CCTP et les CCAP ;
* Participer à la définition des critères de jugement des offres ;
* Rédiger les rapports d'analyse des offres ;
* Participer aux commissions de marchés ;
* Assurer le suivi administratif de l'exécution des marchés.
Suivi budgétaire :
* Participer à l'élaboration du budget du service ;
* Suivre les crédits de fonctionnement et d'investissement ;
* Contrôler les engagements comptables ;
* Élaborer les tableaux de bord financiers ;
* Produire les bilans budgétaires.
Programmation artistique et partenariats :
* Sourcer les compagnies artistiques et identifier de nouveaux prestataires ;
* Participer à la construction de la programmation des manifestations municipales ;
* Préparer les conventions artistiques ;
* Assurer le suivi administratif des contrats.
Gestion des actes administratifs :
* Construire les décisions et élaborer les délibérations ;
* Assurer le suivi des dossiers dans Airs Délib ;
* Coordonner les validations avec le Service des Instances ;
* Veiller à la bonne intégration des actes dans les logiciels métiers.
Administration de la plateforme numérique :
* Administrer le back-office de la plateforme numérique de déclaration des événements ;
* Paramétrer les formulaires et gérer les droits utilisateurs ;
* Accompagner les organisateurs dans l'utilisation de la plateforme ;
* Assurer le suivi des évolutions fonctionnelles de l'outil ;
* Produire des tableaux de bord d'activité.
Environnement du poste :
* Disponibilité importante en période de grands événements (horaires décalés/travail le week-end...)
* Respect d'échéances réglementaires impératif
* Gestion simultanée d'un nombre important de dossiers
* Charge mentale importante lors de la préparation des grands événements
* Relations avec de nombreux partenaires internes et externes
* Exposition à des situations de tension avec les organisateurs lors des arbitrages
Profils recherchés
* Connaissances de la commande publique souhaitées ;
* Formation à la règlementation ERP et grands rassemblements appréciée ;
* Appétence pour les domaines de l'événementiel, de la commande publique, du suivi budgétaire et de la réglementation applicable aux manifestations constitue un atout
* Rigueur et votre sens de l'organisation ;
* Capacité à coordonner des interlocuteurs multiples ;
* aisance rédactionnelle et administrative ;
* capacité d'analyse et d'anticipation ;
* sens du dialogue et de la relation avec les organisateurs et les partenaires ;
* aptitude à travailler en transversalité ;
* maîtrisant les outils bureautiques et connaissances appréciées des logiciels spécifiques SEDIT Finances/Airs Délib/de gestion évènementielle ;
* permis en cours de validité
Conditions statutaires
* Poste ouvert aux agents titulaires relevant du cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux
* Poste ouvert aux agents titulaires d'un grade de même niveau de la Fonction Publique sous réserve de diplôme ou d'expérience
* A défaut toute personne non titulaire de la Fonction Publique répondant au profil recherché et titulaire d'un niveau IV
Rémunération et avantages
* Rémunération statutaire basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois des rédacteurs territoriaux assortie du régime indemnitaire applicable au sein de la Collectivité
* Prime vacances : 799.90 € bruts versés 1 fois dans l'année, en juin ou en décembre, au prorata du temps de présence (en fonction de la date de prise de poste)
* Participation de l'employeur aux contrats collectifs de complémentaire santé et de prévoyance sur adhésion volontaire
* Accès aux prestations du Comité des Activités Sociales et Culturelles de Niort et son territoire (CASC)
* Accès mesures sociales employeur
* Base de travail 38h/semaine - Horaires variables - 25 jours de congés + 18 jours RTT/an + 2 jours "hors période"
Merci de constituer votre candidature d'une lettre de motivation, d'un CV, arrêté de dernière situation administrative si titulaire et 2 dernières évaluations professionnelles.
Renseignements
Auprès de Monsieur Franck BOUTINON, Chef de service Évènements, au 05.49.78.78.21.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.