Agents recenseurs
Offre n° O079261022000164
Publiée le 22/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie 97 avenue de paris, La Crèche (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
21/01/2027
Date limite de candidature
13/11/2026
Type d'emploi
Vacation
Durée de la mission
1 mois
Nombre de postes
12
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Vacataire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Vacation)
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du recensement de la population mené en partenariat avec l’INSEE, qui aura lieu du 21 janvier au 20 février 2027, vous serez placé(e) sous la responsabilité du coordonnateur communal en charge du recensement de son suppléant.
Périodes de travail :
- Début janvier 2027 : environ 5 jours de travail comportant 2 séances de formation obligatoire, les mardis 7 et 12 janvier 2027 de 8h45 à 12h et entre ces séances, le repérage des adresses à recenser
- Du 3ème jeudi de janvier jusqu’à la fin de la collecte :
- Disponibilité quotidienne y compris le samedi
- Large amplitude dans les horaires
- Pas de congé pendant toute la durée de la collecte (en particulier, prêter attention à la disponibilité effective pendant les congés scolaires)
Périodes de travail :
- Début janvier 2027 : environ 5 jours de travail comportant 2 séances de formation obligatoire, les mardis 7 et 12 janvier 2027 de 8h45 à 12h et entre ces séances, le repérage des adresses à recenser
- Du 3ème jeudi de janvier jusqu’à la fin de la collecte :
- Disponibilité quotidienne y compris le samedi
- Large amplitude dans les horaires
- Pas de congé pendant toute la durée de la collecte (en particulier, prêter attention à la disponibilité effective pendant les congés scolaires)
Missions / conditions d'exercice
Descriptif des tâches :
- Se former aux concepts et aux règles du recensement
- Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l’ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur
- Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
- Suivre l’avancement de la collecte et notamment les réponses par internet,
- Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis
- Relancer, avec l’aide du coordonnateur communal, les habitants qui n’ont pas pu être joints ou qui n’ont pas répondu dans les délais impartis
- Rendre compte de l’avancement de son travail au moins une fois par semaine
- Restituer en fin de collecte l’ensemble des documents
- Se former aux concepts et aux règles du recensement
- Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l’ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur
- Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
- Suivre l’avancement de la collecte et notamment les réponses par internet,
- Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis
- Relancer, avec l’aide du coordonnateur communal, les habitants qui n’ont pas pu être joints ou qui n’ont pas répondu dans les délais impartis
- Rendre compte de l’avancement de son travail au moins une fois par semaine
- Restituer en fin de collecte l’ensemble des documents
Profils recherchés
Profil recherché :
- Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l’agent recenseur doit contacter l’ensemble des habitants de son secteur dans des délais très courts. Pour cela, il doit être en capacité de se rendre dans toutes les adresses de son secteur à différentes heures de la journée du lundi au samedi. Une partie de la population est accessible en soirée, mais de nombreuses personnes sont aussi joignables en journée (retraités, personnes en horaires décalés, personnes sans emploi, …). Par ailleurs, la présence aux séances de formation est obligatoire.
- Capacité à assimiler les concepts : l’agent recenseur doit assimiler et mettre en œuvre les concepts et les règles qui lui détaillées lors de sa formation. Il doit savoir se repérer et lire un plan. Il doit savoir remplir un formulaire administratif simple.
- Capacité relationnelle : l’agent recenseur doit être à l’aise dans les contacts avec la population. Il devra parfois convaincre et argumenter, souvent rassurer, aider certaines personnes à remplir les questionnaires, répondre à leurs questions. Courtoisie et bonne présentation sont indispensables.
- Moralité, neutralité et discrétion : l’agent recenseur est au contact de la population et peut être invité à pénétrer dans le logement des personnes recensées. Il ne doit en aucun cas y faire état de ses opinions ou éventuels engagements politiques, religieux ou syndicaux et, bien entendu, il doit être d’une parfaite moralité. Il doit respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu’il est habilité à collecter.
- Sensibilisation à internet : l’agent recenseur doit systématiquement proposer aux habitants de répondre par internet. Il n’a pas besoin d’être un spécialiste de ce média, mais il doit en avoir une connaissance minimale. Par ailleurs, il doit maîtriser l’usage des SMS sur téléphone portable.
- Ordre et méthode : qualités requises pour la bonne exécution des opérations à effectuer, en particulier pour :
- la tournée de reconnaissance qui est à effectuer entre les deux séances de formation
- la numérotation des logements et son report sur les documents du recensement
- l’organisation de son planning de visites
- le suivi des réponses internet et papier
- le classement des questionnaires papier collectés.
- Ténacité : l’agent recenseur effectue le nombre de visites nécessaires pour trouver à leur domicile les personnes qu’il doit recenser. Pour des personnes peu présentes chez elles, l’agent recenseur devra se déplacer plusieurs fois. Un agent recenseur peu persévérant pourrait classer à tort un logement comme vacant, ce qui entraînerait un déficit de population pour la Commune.
- Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l’agent recenseur doit contacter l’ensemble des habitants de son secteur dans des délais très courts. Pour cela, il doit être en capacité de se rendre dans toutes les adresses de son secteur à différentes heures de la journée du lundi au samedi. Une partie de la population est accessible en soirée, mais de nombreuses personnes sont aussi joignables en journée (retraités, personnes en horaires décalés, personnes sans emploi, …). Par ailleurs, la présence aux séances de formation est obligatoire.
- Capacité à assimiler les concepts : l’agent recenseur doit assimiler et mettre en œuvre les concepts et les règles qui lui détaillées lors de sa formation. Il doit savoir se repérer et lire un plan. Il doit savoir remplir un formulaire administratif simple.
- Capacité relationnelle : l’agent recenseur doit être à l’aise dans les contacts avec la population. Il devra parfois convaincre et argumenter, souvent rassurer, aider certaines personnes à remplir les questionnaires, répondre à leurs questions. Courtoisie et bonne présentation sont indispensables.
- Moralité, neutralité et discrétion : l’agent recenseur est au contact de la population et peut être invité à pénétrer dans le logement des personnes recensées. Il ne doit en aucun cas y faire état de ses opinions ou éventuels engagements politiques, religieux ou syndicaux et, bien entendu, il doit être d’une parfaite moralité. Il doit respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu’il est habilité à collecter.
- Sensibilisation à internet : l’agent recenseur doit systématiquement proposer aux habitants de répondre par internet. Il n’a pas besoin d’être un spécialiste de ce média, mais il doit en avoir une connaissance minimale. Par ailleurs, il doit maîtriser l’usage des SMS sur téléphone portable.
- Ordre et méthode : qualités requises pour la bonne exécution des opérations à effectuer, en particulier pour :
- la tournée de reconnaissance qui est à effectuer entre les deux séances de formation
- la numérotation des logements et son report sur les documents du recensement
- l’organisation de son planning de visites
- le suivi des réponses internet et papier
- le classement des questionnaires papier collectés.
- Ténacité : l’agent recenseur effectue le nombre de visites nécessaires pour trouver à leur domicile les personnes qu’il doit recenser. Pour des personnes peu présentes chez elles, l’agent recenseur devra se déplacer plusieurs fois. Un agent recenseur peu persévérant pourrait classer à tort un logement comme vacant, ce qui entraînerait un déficit de population pour la Commune.
Contact et modalités de candidature
Contact
0549255054
Informations complémentaires
Les candidats(es) intéressés(ées) sont invités(ées) à transmettre une lettre de motivation et un CV à Monsieur le Maire de la Ville de La Crèche à l’adresse suivante : Hôtel de Ville, 97, avenue de Paris, 79260 LA CRECHE avant le 13 novembre 2026.
- Permis B et véhicule personnel obligatoires
- Téléphone portable exigé
- Permis B et véhicule personnel obligatoires
- Téléphone portable exigé
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.