Agent de voirie, maçonnerie, conducteur d'engins
Offre n° O079261112000815
Publiée le 12/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune de Melle, située dans le département des Deux-Sèvres, dispose d'une situation centrale exceptionnelle : aux portes du Marais Poitevin, à proximité de la commune de Niort, à 1h15 du littoral de la Rochelle et à 45 minutes de Poitiers.
Au coeur d'un environnement préservé, la commune nouvelle de Melle regroupe 5 communes de vie dynamique, d'un patrimoine historique exceptionnel et dispose d'une vie culturelle riche et diversifiée (spectacles, concerts, Biennale d'art contemporain...).
Vous aimez le contact humain et souhaitez contribuer à une action locale porteuse de sens ?
Au coeur d'un environnement préservé, la commune nouvelle de Melle regroupe 5 communes de vie dynamique, d'un patrimoine historique exceptionnel et dispose d'une vie culturelle riche et diversifiée (spectacles, concerts, Biennale d'art contemporain...).
Vous aimez le contact humain et souhaitez contribuer à une action locale porteuse de sens ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Quartier mairie, Melle (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
12/12/2026
Date limite de candidature
12/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du Directeur des services techniques ou plus directement du chef d’équipe Voirie, vous participez à l'entretien, la réparation et l'aménagement de la voirie communale, à la viabilité de la commune et à la mise en valeur du cadre de vie des Mellois.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Activités principales :
- Travaux d'entretien et de réparation de la voirie : pavage, bordures, caniveaux, enrobés, rebouchages
- Travaux de maçonnerie courante : réparations, petits ouvrages, Mobilier urbain
- Conduite d'engins de chantier (tractopelle, mini-pelle, chargeuse…) et de véhicules (VL/PL), transport de matériaux
- Pose et entretien de la signalisation routière et temporaire, sécurisation des chantiers
- Entretien courant des véhicules, engins et matériel
Activités secondaires :
- Participation aux astreintes et à la viabilité hivernale (déneigement, salage)
- Manutentions d’équipements de manifestations ou d’évènements locaux
- Toute autre mission concourant au bon fonctionnement des services techniques
Activités principales :
- Travaux d'entretien et de réparation de la voirie : pavage, bordures, caniveaux, enrobés, rebouchages
- Travaux de maçonnerie courante : réparations, petits ouvrages, Mobilier urbain
- Conduite d'engins de chantier (tractopelle, mini-pelle, chargeuse…) et de véhicules (VL/PL), transport de matériaux
- Pose et entretien de la signalisation routière et temporaire, sécurisation des chantiers
- Entretien courant des véhicules, engins et matériel
Activités secondaires :
- Participation aux astreintes et à la viabilité hivernale (déneigement, salage)
- Manutentions d’équipements de manifestations ou d’évènements locaux
- Toute autre mission concourant au bon fonctionnement des services techniques
Profils recherchés
Formation :
- CAP/BEP maçonnerie, travaux publics ou expérience professionnelle équivalente
Expérience : justifiée en voirie, maçonnerie et conduite d'engins de chantier
Permis : B exigé [CACES R482 apprécié]
Qualités : autonomie, rigueur, polyvalence, respect des consignes de sécurité et aptitude au travail en équipe
Port des EPI obligatoire
- CAP/BEP maçonnerie, travaux publics ou expérience professionnelle équivalente
Expérience : justifiée en voirie, maçonnerie et conduite d'engins de chantier
Permis : B exigé [CACES R482 apprécié]
Qualités : autonomie, rigueur, polyvalence, respect des consignes de sécurité et aptitude au travail en équipe
Port des EPI obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0549275690
Informations complémentaires
Rémunération en référence au grade détenu.
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
- Compte-Epargne Temps
- Participation financière à la mutuelle et Prévoyance
- Caisse d'action sociale
- ARTT - RIFSEEP
Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire Quartier mairie 79500 Melle par voie postale. Pour tout renseignement avant le 12 décembre : Tél 05 49 27 00 23 (Mme TANAYS ou Mme BISSAT) ou par courriel : recrutement@melle.fr
Courriel de réception des candidatures : recrutement@melle.fr
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
- Compte-Epargne Temps
- Participation financière à la mutuelle et Prévoyance
- Caisse d'action sociale
- ARTT - RIFSEEP
Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire Quartier mairie 79500 Melle par voie postale. Pour tout renseignement avant le 12 décembre : Tél 05 49 27 00 23 (Mme TANAYS ou Mme BISSAT) ou par courriel : recrutement@melle.fr
Courriel de réception des candidatures : recrutement@melle.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.