Adjoint responsable de la gestion de la route
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Offre n° O080230801150509
Publiée le 13/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
122 bvd Vauban, Abbeville (Somme)
Poste à pourvoir le
01/11/2023
Date limite de candidature
03/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'agence départementale routière, l'adjoint responsable de la gestion de la route assiste le responsable de l'agence dans le management de l'exploitation, de l'entretien routier et de la sécurité routière. Il assure le contrôle des différents programmes et anime la banque de données relative à la connaissance et au suivi du patrimoine. Il veille à la cohérence et à l'homogénéité des interventions des secteurs. Il assure l'intérim du responsable de l'agence départementale routière Ouest en son absence, en collaboration avec l'adjoint infrastructures et gestion du domaine.
Missions / conditions d'exercice
Gestion des interventions des secteurs
* garantir la continuité de service sur les itinéraires de niveau 1 et 2
* animer et coordonner les interventions des secteurs dans l'ensemble des domaines d'activité de l'agence et plus particulièrement la gestion des engins mutualisés de l'agence
* assurer le suivi d'une partie des crédits de fonctionnement et leur répartition entre les secteurs
* réaliser les documents types et s'assurer de la mise en œuvre des procédures et protocoles de manière uniforme dans les secteurs
* venir en appui ponctuellement auprès des secteurs pour le suivi des chantiers entreprises
* assurer, après proposition des responsables de secteur, en liaison avec les différents services, la synthèse des différents programmes de l'agence relatifs au renouvellement des couches de surfaces réalisés par la Régie Travaux Routier (RTR) et aux grosses réparations, ainsi qu'en matière d'exploitation relative à la viabilité hivernale, veille qualifiée, au plan de fauchage, plan de patrouille, à l'assainissement, à la signalisation verticale et signalisation horizontale et à la gestion de la régie.
Suivi des missions d'exploitation inter-secteur et inter-agences
* vérifier ou rédiger les arrêtés relatifs notamment aux déviations, limitations de tonnage et de vitesse en lien avec le service exploitation de la direction des routes
* contribuer au suivi de la viabilité hivernale : élaboration de planning, synthèse journalière des interventions, suivi des stocks de sel et de saumure
* piloter le suivi des interventions de viabilité du réseau lors des épisodes climatiques exceptionnels ( tempêtes, inondations..)
* donner un avis sur la circulation des transports exceptionnels
* participer aux relations avec la RTR- dans le cadre des interventions au sein de l'agence par l'élaboration d'un planning général et du suivi des travaux
* participer aux relations avec le garage départemental dans le cadre du suivi des réparations des engins et véhicules légers
* assurer le suivi des équipements de protection individuelle en collaboration avec le chargé de gestion qualité, hygiène et sécurité et les responsables de secteur
* assurer une veille juridique et technique et contribuer au maintien de la technicité de l'agence
* coordonner et assurer, en liaison avec les adjoints responsable de la gestion de la route des agences départementales routières, le service exploitation et la RTR les interventions inter-agence
* assurer la synthèse et l'analyse des données issues de la comptabilité analytique
* assurer le rôle de référent de la base de données routière : à ce titre il est garant de la remontée et de la fiabilité des données concernant l'ensemble des thèmes à renseigner confiés à l'agence
* rendre compte au responsable d'agence
* garantir la continuité de service sur les itinéraires de niveau 1 et 2
* animer et coordonner les interventions des secteurs dans l'ensemble des domaines d'activité de l'agence et plus particulièrement la gestion des engins mutualisés de l'agence
* assurer le suivi d'une partie des crédits de fonctionnement et leur répartition entre les secteurs
* réaliser les documents types et s'assurer de la mise en œuvre des procédures et protocoles de manière uniforme dans les secteurs
* venir en appui ponctuellement auprès des secteurs pour le suivi des chantiers entreprises
* assurer, après proposition des responsables de secteur, en liaison avec les différents services, la synthèse des différents programmes de l'agence relatifs au renouvellement des couches de surfaces réalisés par la Régie Travaux Routier (RTR) et aux grosses réparations, ainsi qu'en matière d'exploitation relative à la viabilité hivernale, veille qualifiée, au plan de fauchage, plan de patrouille, à l'assainissement, à la signalisation verticale et signalisation horizontale et à la gestion de la régie.
Suivi des missions d'exploitation inter-secteur et inter-agences
* vérifier ou rédiger les arrêtés relatifs notamment aux déviations, limitations de tonnage et de vitesse en lien avec le service exploitation de la direction des routes
* contribuer au suivi de la viabilité hivernale : élaboration de planning, synthèse journalière des interventions, suivi des stocks de sel et de saumure
* piloter le suivi des interventions de viabilité du réseau lors des épisodes climatiques exceptionnels ( tempêtes, inondations..)
* donner un avis sur la circulation des transports exceptionnels
* participer aux relations avec la RTR- dans le cadre des interventions au sein de l'agence par l'élaboration d'un planning général et du suivi des travaux
* participer aux relations avec le garage départemental dans le cadre du suivi des réparations des engins et véhicules légers
* assurer le suivi des équipements de protection individuelle en collaboration avec le chargé de gestion qualité, hygiène et sécurité et les responsables de secteur
* assurer une veille juridique et technique et contribuer au maintien de la technicité de l'agence
* coordonner et assurer, en liaison avec les adjoints responsable de la gestion de la route des agences départementales routières, le service exploitation et la RTR les interventions inter-agence
* assurer la synthèse et l'analyse des données issues de la comptabilité analytique
* assurer le rôle de référent de la base de données routière : à ce titre il est garant de la remontée et de la fiabilité des données concernant l'ensemble des thèmes à renseigner confiés à l'agence
* rendre compte au responsable d'agence
Profils recherchés
Moyens :
* ordinateur et téléphone portables
* véhicule de service avec remisage à domicile
Contraintes du poste :
* disponibilité
* déplacements fréquents
* astreinte notamment dans le cadre de la viabilité hivernale et de la veille qualifiée
Compétences requises :
* Permis B exigé
Connaissances :
* connaissance technique et expérience dans les domaines de l'entretien et de l'exploitation routière
* connaissance des procédures administratives, techniques et réglementaires notamment au regard de la prévention des risques et de la sécurité
* connaissance de l'organisation et du fonctionnement du département
* connaissance des méthodes de management et d'encadrement
* maîtrise des techniques d'expression orale et écrite
* maîtrise de l'outil informatique
Aptitudes professionnelles :
* capacité d'organisation et de coordination
* aptitude au suivi et au contrôle
* capacité à hiérarchiser les urgences
* communication écrite et orale
* capacité au travail transversal
Comportements professionnels - motivations :
* rigueur et méthode
* bon relationnel
* réactivité
* écoute
* disponibilité
* discrétion
* loyauté
* ordinateur et téléphone portables
* véhicule de service avec remisage à domicile
Contraintes du poste :
* disponibilité
* déplacements fréquents
* astreinte notamment dans le cadre de la viabilité hivernale et de la veille qualifiée
Compétences requises :
* Permis B exigé
Connaissances :
* connaissance technique et expérience dans les domaines de l'entretien et de l'exploitation routière
* connaissance des procédures administratives, techniques et réglementaires notamment au regard de la prévention des risques et de la sécurité
* connaissance de l'organisation et du fonctionnement du département
* connaissance des méthodes de management et d'encadrement
* maîtrise des techniques d'expression orale et écrite
* maîtrise de l'outil informatique
Aptitudes professionnelles :
* capacité d'organisation et de coordination
* aptitude au suivi et au contrôle
* capacité à hiérarchiser les urgences
* communication écrite et orale
* capacité au travail transversal
Comportements professionnels - motivations :
* rigueur et méthode
* bon relationnel
* réactivité
* écoute
* disponibilité
* discrétion
* loyauté
Contact et modalités de candidature
Contact
Afin de postuler merci de bien vouloir vous rendre sur le site du Département de la Somme : https://
Informations complémentaires
Afin de postuler merci de bien vouloir vous rendre sur le site du Département de la Somme : https://www.somme.fr/departement/votre-departement/linstitution/le-departement-recrute/
Lien de candidature
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.