Evaluateur(trice) des informations préoccupantes

Offre n° O080240308000308
Publiée le 08/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME
drh - gestion administrative 43 rue de la republique
80026 Amiens cedex
Lieu de travail
Flixecourt
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
02/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Infirmier en soins généraux
Puéricultrice
Psychologue de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du responsable territorial enfance, l'évaluateur(trice) évalue les informations qualifiées de préoccupantes par la Cellule de Recueil de l'Information Préoccupante (CRIP) concernant les mineurs domiciliés dans le Département. Son accompagnement technique est réalisé par l'ensemble des cadres du territoire pour garantir la transversalité. Il ou elle mène l'évaluation de la situation globale afin d'apprécier le danger ou le risque de danger encouru par le(s) mineur(s) au regard de ses besoins et de ses droits fondamentaux. Il ou elle propose les réponses de prévention ou de protection les mieux adaptées. Il ou elle travaille dans le respect des principes éthiques et déontologiques liés à la mission et à son métier, il s'appuie dans ses analyses et préconisations sur les ressources des personnes et de leur environnement.
Missions / conditions d'exercice
Evaluation des informations préoccupantes
Informer la famille du cadre d'intervention propre à l'information préoccupante
Rencontrer la famille, au moins une fois au domicile
Informer la famille de la préoccupation à l'origine de l'intervention du Département et du déroulement de l'évaluation
Informer la famille de ses droits et de sa responsabilité tout au long de la procédure
Recueillir les informations nécessaires à l?évaluation de la situation familiale
Écouter et observer la famille et l'enfant, en particulier concernant l'histoire familiale, son système relationnel, la posture éducative et la réponse parentale aux besoins de l'enfant, les relations avec le réseau familial et de proximité de l'enfant
Identifier les éléments de contexte de vie de l'(des) enfant(s) : la socialisation, la situation économique de la famille et les modalités de prise en charge des besoins matériels, le logement, la situation du parent séparé en cas de séparation, tout autre élément de contexte de vie ayant une influence sur sa situation, l'impact de la famille élargie
Recueillir les informations significatives auprès des partenaires et acteurs internes et externes, en particulier les acteurs sociaux et éducatifs en relation avec la famille
Analyser la situation familiale au regard du risque de danger ou du danger et établir des préconisations, en particulier sur la dimension sociale et éducative
Réaliser une analyse partagée avec la famille et l'enfant : du risque de danger ou du danger, des besoins de l'enfant, des ressources mobilisables par l'enfant, les détenteurs de l'autorité parentale et le réseau de proximité, sur un plan sanitaire, physique, psychique, éducatif, relationnel et matériel avec l'appui technique de l'encadrement et en lien avec les acteurs internes ou externes concernés
Partager l'évaluation avec la famille : lui présenter le rapport et recueillir l'avis de celle-ci
Formaliser l'évaluation par le rapport d'évaluation
Mettre tout en oeuvre pour procéder à l'évaluation de la situation du mineur en respectant les délais, celle-ci pouvant être parfois réalisée en urgence
Construire des préconisations : partager la faisabilité et la pertinence avec les familles, leur entourage et les acteurs professionnels des objectifs formulés et des moyens envisagés. L'évaluateur des informations préoccupantes apporte son analyse spécifique en portant une attention particulière à la situation sociale et éducative globale de l'(des) enfant(s)
Saisir son activité dans les outils bureautiques et logiciels de l?administration
Relations avec les partenaires
Participer aux instances pluridisciplinaires d?évaluation des situations ;
Assurer les relais à chaque fois que cela est nécessaire pour permettre la continuité et la cohérence de l?intervention des services auprès de la famille ;
Participer aux audiences à la demande du cadre et à titre exceptionnel ;
Apporter si besoin son concours à la mise en ?uvre d'une ordonnance de placement provisoire suite à une information préoccupante ;
Contribuer par sa connaissance du territoire et des populations à l'analyse de l'évolution des besoins sociaux des territoires ;
Contribuer à des actions d'informations et de sensibilisation sur la prévention et la protection de l'enfance ;
Contribuer au travail de réflexion dans le cadre du protocole départemental de coordination pour la prévention et la protection de l?enfance, en vue de développer son partenariat ;
Accueillir des stagiaires et participer le cas échéant à des activités pédagogiques, théoriques et pratiques dans les écoles de formations initiales
Profils recherchés
Contraintes du poste :
Déplacements sur l'ensemble du Département
Flexibilité d'horaire
Continuité de service




Compétences requises :

Diplôme d'Etat d'éducateur(trice) spécialisé(e), d'assistant(e) de service social ou de conseiller(ère) en économie sociale et familiale, d'infirmier(e), de puériculteur(trice), de psychologue, ou de conseiller(ère) conjugal et familial
Permis B

Connaissances :

connaissance de la législation relative à la prévention et protection de l'enfance et/ou la PMI et plus largement du domaine de l'action médico-sociale
connaissance de l'organisation et du fonctionnement des Conseils départementaux
connaissance des acteurs institutionnels et associatifs intervenant dans le domaine de la protection de l'enfance (acteurs judiciaires, sociaux, médico-sociaux, médicaux, psychologiques.)
connaissance en psychologie et en sociologie
connaissance de base des procédures pénales
maîtrise des techniques de conduite d'entretiens
connaissance de la structure, de l'organisation et du fonctionnement d'un territoire d'action sociale
maîtrise des outils bureautiques et métier

Aptitudes professionnelles :
capacité d'analyse et de synthèse
capacité rédactionnelle
aptitude à l'organisation et à la coordination
aptitude à hiérarchiser les urgences
capacités relationnelles
capacités à prendre du recul
aptitude au travail en réseau

Comportements professionnels et motivations :
écoute
empathie
disponibilité
rigueur professionnelle
sens de la qualité du service offert au public
motivation pour l'évaluation
sens du travail en équipe

Contact

Contact
https://www.somme.fr/departement/votre-departement/linstitution/le-departement-recrute/
Informations complémentaires
Afin de postuler merci de bien vouloir vous rendre sur le site du Département
de la Somme : https://www.somme.fr/departement/votre-departement/linstitution/le-departement-recrute/

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.