Secrétaire général de mairie (h/f)
Offre n° O080251002000711
Publiée le 02/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE DES LOMBARDS, Estrées-sur-Noye (Somme)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
01/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
13h00 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS:
- accueil physique et téléphonique et instruction des demandes
- instruction de dossiers: urbanisme, Etat-Civil, élections, demandes de subvention, marchés publics
- assister et conseiller les élus et membres des différentes commissions, préparer et suivre les réunions de Conseil municipal, rédiger les délibérations et arrêtés du maire
- gestion administrative et financière
- suivi du personnel
- gestion administrative de la salle polyvalente
CONDITIONS D'EXERCICE:
- travail sur 2 jours hebdomadaires
- accueil physique et téléphonique et instruction des demandes
- instruction de dossiers: urbanisme, Etat-Civil, élections, demandes de subvention, marchés publics
- assister et conseiller les élus et membres des différentes commissions, préparer et suivre les réunions de Conseil municipal, rédiger les délibérations et arrêtés du maire
- gestion administrative et financière
- suivi du personnel
- gestion administrative de la salle polyvalente
CONDITIONS D'EXERCICE:
- travail sur 2 jours hebdomadaires
Profils recherchés
QUALIFICATIONS REQUISES:
- une expérience professionnelle de 3 ans exigée
- autonomie, discrétion, analyse adaptée à différentes situations, avoir le sens du contact (service public).
COMPETENCES ATTENDUES:
- maîtrise des outils bureautiques et de logiciels spécifiques (notamment Berger-Levrault)
- polyvalence et gestion des priorités
- capacité d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation
- réactivité
- une expérience professionnelle de 3 ans exigée
- autonomie, discrétion, analyse adaptée à différentes situations, avoir le sens du contact (service public).
COMPETENCES ATTENDUES:
- maîtrise des outils bureautiques et de logiciels spécifiques (notamment Berger-Levrault)
- polyvalence et gestion des priorités
- capacité d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation
- réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0322095035
Informations complémentaires
Merci de joindre une lettre de motivation manuscrite au CV.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.