chargée de mission communication
Offre n° O080251009001175
Publiée le 09/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
144 rue du cardinal mercier, Ailly-sur-Noye (Somme)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
08/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Née le 1er janvier 2017, la CCALN, Communauté de Communes Avre Luce Noye, issue de la fusion de la Communauté de Communes Avre, Luce Moreuil avec la Communauté de Communes du Val de Noye, regroupe 47 communes et compte 21 251 habitants.
Son territoire, traversé par les vallées de l’Avre, de la Luce et de la Noye, affluents de la Somme, recouvre le canton de Moreuil et en partie celui d’Ailly sur Noye.
Au regard de ses statuts, notre EPCI, Etablissement Public de Coopération Intercommunal a compétence pour intervenir dans les domaines suivants :
Aménagement de l’espace pour la conduite d’actions d’intérêt communautaire (dont le plan local d’urbanisme -PLU)
Actions de développement économique : création, aménagement, entretien et gestion des zones d’activité industrielle, tertiaire, artisanale, touristique ; promotion du tourisme avec la création d’offices de tourisme.
Aménagement, entretien et gestion des aires d’accueil des gens du voyage
Collecte et traitement des déchets ménagers
Son territoire, traversé par les vallées de l’Avre, de la Luce et de la Noye, affluents de la Somme, recouvre le canton de Moreuil et en partie celui d’Ailly sur Noye.
Au regard de ses statuts, notre EPCI, Etablissement Public de Coopération Intercommunal a compétence pour intervenir dans les domaines suivants :
Aménagement de l’espace pour la conduite d’actions d’intérêt communautaire (dont le plan local d’urbanisme -PLU)
Actions de développement économique : création, aménagement, entretien et gestion des zones d’activité industrielle, tertiaire, artisanale, touristique ; promotion du tourisme avec la création d’offices de tourisme.
Aménagement, entretien et gestion des aires d’accueil des gens du voyage
Collecte et traitement des déchets ménagers
Missions / conditions d'exercice
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan global de communication de la collectivité.
Conseiller les élus et les directions sur les actions de communication à mener.
Assurer la cohérence de la communication institutionnelle sur l’ensemble des supports.
Production de contenus et supports
Rédiger et concevoir des supports (communiqués, dossiers de presse, bulletins municipaux, plaquettes, affiches, campagnes d'information...).
Assurer la rédaction et la diffusion des contenus pour le site internet de la collectivité et les réseaux sociaux.
Travailler avec les prestataires graphiques, imprimeurs ou agences pour la production de supports.
Communication numérique
Gérer et animer les réseaux sociaux de la collectivité (Facebook, X/Twitter, Instagram, LinkedIn...).
Assurer la mise à jour du site web et/ou de l’intranet.
Veiller à l’accessibilité numérique des supports et à la conformité RGPD.
Suivre les indicateurs (trafic, interactions, retombées) et ajuster les contenus.
Relations presse et relations publiques
Organiser les relations presse : rédaction de communiqués, dossiers, conférences de presse, gestion des demandes journalistes.
Développer des relations de qualité avec les médias locaux et régionaux.
Valoriser les actions de la collectivité auprès du grand public et des partenaires.
Événementiel et protocole
Concevoir et coordonner des événements institutionnels ou grand public : inaugurations, cérémonies, forums, réunions publiques, etc.
Coordonner la logistique, la communication en amont et la couverture médiatique des événements.
Collaborer avec les services protocole et logistique si présents.
Communication interne
Élaborer des outils de communication interne (lettres d'information, intranet, événements internes).
Accompagner les services dans la valorisation de leurs projets.
Participer à la cohésion interne et à la diffusion d’une culture commune.
Veille et évaluation
Réaliser une veille sur l’actualité locale, institutionnelle et sectorielle.
Suivre l'image de la collectivité (retombées presse, réseaux sociaux).
Évaluer les actions de communication (bilan, impact, budget) et proposer des axes d’amélioration.
Conseiller les élus et les directions sur les actions de communication à mener.
Assurer la cohérence de la communication institutionnelle sur l’ensemble des supports.
Production de contenus et supports
Rédiger et concevoir des supports (communiqués, dossiers de presse, bulletins municipaux, plaquettes, affiches, campagnes d'information...).
Assurer la rédaction et la diffusion des contenus pour le site internet de la collectivité et les réseaux sociaux.
Travailler avec les prestataires graphiques, imprimeurs ou agences pour la production de supports.
Communication numérique
Gérer et animer les réseaux sociaux de la collectivité (Facebook, X/Twitter, Instagram, LinkedIn...).
Assurer la mise à jour du site web et/ou de l’intranet.
Veiller à l’accessibilité numérique des supports et à la conformité RGPD.
Suivre les indicateurs (trafic, interactions, retombées) et ajuster les contenus.
Relations presse et relations publiques
Organiser les relations presse : rédaction de communiqués, dossiers, conférences de presse, gestion des demandes journalistes.
Développer des relations de qualité avec les médias locaux et régionaux.
Valoriser les actions de la collectivité auprès du grand public et des partenaires.
Événementiel et protocole
Concevoir et coordonner des événements institutionnels ou grand public : inaugurations, cérémonies, forums, réunions publiques, etc.
Coordonner la logistique, la communication en amont et la couverture médiatique des événements.
Collaborer avec les services protocole et logistique si présents.
Communication interne
Élaborer des outils de communication interne (lettres d'information, intranet, événements internes).
Accompagner les services dans la valorisation de leurs projets.
Participer à la cohésion interne et à la diffusion d’une culture commune.
Veille et évaluation
Réaliser une veille sur l’actualité locale, institutionnelle et sectorielle.
Suivre l'image de la collectivité (retombées presse, réseaux sociaux).
Évaluer les actions de communication (bilan, impact, budget) et proposer des axes d’amélioration.
Profils recherchés
Savoirs :
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’environnement institutionnel.
Maîtrise des techniques de communication écrite, orale et visuelle.
Connaissance des outils de PAO (Photoshop, InDesign, Canva…), CMS, outils de planification et d’analyse.
Notions de droit à l’image, droit de la communication publique, accessibilité et RGPD.
Savoir-faire :
Rédaction claire, synthétique et adaptée aux différents publics.
Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter les délais.
Esprit d’analyse, créativité et force de proposition.
Savoir être :
Rigueur, autonomie, sens de l’organisation.
Bon relationnel, sens politique et diplomatie.
Réactivité, adaptabilité et discrétion professionnelle.
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’environnement institutionnel.
Maîtrise des techniques de communication écrite, orale et visuelle.
Connaissance des outils de PAO (Photoshop, InDesign, Canva…), CMS, outils de planification et d’analyse.
Notions de droit à l’image, droit de la communication publique, accessibilité et RGPD.
Savoir-faire :
Rédaction claire, synthétique et adaptée aux différents publics.
Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter les délais.
Esprit d’analyse, créativité et force de proposition.
Savoir être :
Rigueur, autonomie, sens de l’organisation.
Bon relationnel, sens politique et diplomatie.
Réactivité, adaptabilité et discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0322097532
Informations complémentaires
A envoyer par courrier à l'intention du président de la communauté de communes Avre Luce Noye ou par mail : rh@avrelucenoye.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.