Policier municipal (h/f)
Offre n° O080251211001457
Publiée le 11/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place max lejeune bp 20010, Abbeville (Somme (80))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
10/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous exécutez vos missions de police administrative et judiciaire en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
Missions / conditions d'exercice
• Exécuter les missions de police municipale dans le cadre des pouvoirs de police du Maire.
• Assurer le bon ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publique.
• Faire respecter les arrêtés de Police du Maire.
• Veiller au respect des arrêtés des pouvoirs de police du Maire et constater par procès-verbaux les contraventions auxdits arrêtés.
• Opérer une surveillance générale en ciblant la flagrance en centre ville, dans les parcs et quartiers.
• Sécuriser les commerces.
• Surveiller les cimetières.
• Instaurer des patrouilles de surveillance dans les quartiers et parties communes.
• Participer aux actions communes avec la Police Nationale.
• Renforcer et appuyer les équipages de la Police Municipale rencontrant des difficultés sur le terrain ainsi que les autres corps de métiers (police, gendarmerie, pompiers, etc.).
• Assurer le maintien du bon ordre et de la tranquillité publique (lutte contre le trafic de stupéfiants, rodéo urbain, consommation d’alcool sur la voie publique, etc.…).
• Intervenir rapidement sur les situations urgentes.
• Travailler en étroite collaboration avec la brigade de surveillance et d’intervention et la brigade de l’environnement.
• Assurer le bon ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publique.
• Faire respecter les arrêtés de Police du Maire.
• Veiller au respect des arrêtés des pouvoirs de police du Maire et constater par procès-verbaux les contraventions auxdits arrêtés.
• Opérer une surveillance générale en ciblant la flagrance en centre ville, dans les parcs et quartiers.
• Sécuriser les commerces.
• Surveiller les cimetières.
• Instaurer des patrouilles de surveillance dans les quartiers et parties communes.
• Participer aux actions communes avec la Police Nationale.
• Renforcer et appuyer les équipages de la Police Municipale rencontrant des difficultés sur le terrain ainsi que les autres corps de métiers (police, gendarmerie, pompiers, etc.).
• Assurer le maintien du bon ordre et de la tranquillité publique (lutte contre le trafic de stupéfiants, rodéo urbain, consommation d’alcool sur la voie publique, etc.…).
• Intervenir rapidement sur les situations urgentes.
• Travailler en étroite collaboration avec la brigade de surveillance et d’intervention et la brigade de l’environnement.
Profils recherchés
PROFIL :
• Connaissance de l'environnement juridique (infractions routières).
• Connaissance du terrain.
• Aisance rédactionnelle (procès verbaux, rapports, mains courantes).
• Maîtrise des outils informatiques.
• Capacité à rendre compte à sa hiérarchie.
• Capacité à communiquer avec tous les publics.
• Réactivité et esprit d’équipe.
• Gestion des situations d’urgence et conflictuelles.
• Sens du Service Public.
SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
• Port de l'uniforme obligatoire + EPI
• Déplacement permanent sur le territoire.
• Agrément et assermentation
• Autorisation de port d’armes de catégorie B et D
• Connaissance de l'environnement juridique (infractions routières).
• Connaissance du terrain.
• Aisance rédactionnelle (procès verbaux, rapports, mains courantes).
• Maîtrise des outils informatiques.
• Capacité à rendre compte à sa hiérarchie.
• Capacité à communiquer avec tous les publics.
• Réactivité et esprit d’équipe.
• Gestion des situations d’urgence et conflictuelles.
• Sens du Service Public.
SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
• Port de l'uniforme obligatoire + EPI
• Déplacement permanent sur le territoire.
• Agrément et assermentation
• Autorisation de port d’armes de catégorie B et D
Contact et modalités de candidature
Contact
0322254320
Informations complémentaires
VOUS ÊTES INTÉRESSÉ(E), MOTIVÉ(E) ET SOUHAITEZ METTRE VOS COMPÉTENCES AU SERVICE DE L’INTÉRÊT GÉNÉRAL ?
• Poste à temps complet à pourvoir : 01/02/2026
• Rémunération : statutaire
• Régime indemnitaire + prime annuelle
• Action sociale : COS/Plurelya + Prévoyance et Mutuelle santé
• Restauration collective
• Temps de travail :
◦ 36 heures hebdomadaires sur 4 jours du lundi au samedi.
◦ Amplitude horaire de 9h à 18h ou de 7h30 à 16h30.
◦ Horaires modulables en fonction des missions, nécessités de service et effectifs présents.
Attention, vous devez être assermenté et disposer de l'agrément ainsi qu'être détenteur de l'autorisation de port d'armes de catégorie B et D.
• Poste à temps complet à pourvoir : 01/02/2026
• Rémunération : statutaire
• Régime indemnitaire + prime annuelle
• Action sociale : COS/Plurelya + Prévoyance et Mutuelle santé
• Restauration collective
• Temps de travail :
◦ 36 heures hebdomadaires sur 4 jours du lundi au samedi.
◦ Amplitude horaire de 9h à 18h ou de 7h30 à 16h30.
◦ Horaires modulables en fonction des missions, nécessités de service et effectifs présents.
Attention, vous devez être assermenté et disposer de l'agrément ainsi qu'être détenteur de l'autorisation de port d'armes de catégorie B et D.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.