Policier municipal (h/f)
Offre n° O080260108000116
Publiée le 22/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 Rue Terpraut et Grenier, Chaulnes (Somme (80))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
28/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
Le policier municipal exerce seul les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
L'agent travaillera seul et mettra en place le service.
Application des pouvoirs de police du Maire
*Patrouilles quotidiennes de surveillance générale
*Contrôle du stationnement
*Assurer la sécurité aux abords des établissements scolaires
*Rédiger, appliquer et faire respecter les arrêtés du Maire
*Assistance aux opérations funéraires (départ de corps pour incinération)
*Intervention lors de problèmes de voisinage
*Rédaction de courriers argumentés ou autres écrits professionnels
*Collaboration avec les services de l'Etat (secteur gendarmerie)
*Gestion des objets trouvés ou perdus
*Accueillir et orienter les publics sur la voie publique et au sein du service
*Utilisation de l'outil de vidéo protection
*Lutte contre les dépôts sauvages
*Surveillance des habitations, opération tranquillité vacances (sous couvert de convention de coordination)
*Capture des animaux errants et gestion des dossiers des chiens dangereux
*Assurer une relation de proximité avec la population
*Empêcher les nuisances à la tranquillité et la salubrité publiques
*Veiller au bon déroulement des manifestations publiques
*Réguler la circulation routière (lors de troubles) et veiller au respect du code de la route
*Rendre compte à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Suivre l'évolution des textes législatifs et réglementaires
*Coordonner les plans de surveillance et d'intervention
*Assurer la coopération avec l'ensemble des partenaires de la sécurité publique
*Organiser l'enregistrement, le suivi et la transmission des procès-verbaux et amendes par PVE
* Assurer, si besoin, la surveillance du service communal de transport public
*Organisation des services de police (fourrières)
*Organisation des services de police (taxis)
*Organisation des services de police (affichages)
Application des pouvoirs de police du Maire
*Patrouilles quotidiennes de surveillance générale
*Contrôle du stationnement
*Assurer la sécurité aux abords des établissements scolaires
*Rédiger, appliquer et faire respecter les arrêtés du Maire
*Assistance aux opérations funéraires (départ de corps pour incinération)
*Intervention lors de problèmes de voisinage
*Rédaction de courriers argumentés ou autres écrits professionnels
*Collaboration avec les services de l'Etat (secteur gendarmerie)
*Gestion des objets trouvés ou perdus
*Accueillir et orienter les publics sur la voie publique et au sein du service
*Utilisation de l'outil de vidéo protection
*Lutte contre les dépôts sauvages
*Surveillance des habitations, opération tranquillité vacances (sous couvert de convention de coordination)
*Capture des animaux errants et gestion des dossiers des chiens dangereux
*Assurer une relation de proximité avec la population
*Empêcher les nuisances à la tranquillité et la salubrité publiques
*Veiller au bon déroulement des manifestations publiques
*Réguler la circulation routière (lors de troubles) et veiller au respect du code de la route
*Rendre compte à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Suivre l'évolution des textes législatifs et réglementaires
*Coordonner les plans de surveillance et d'intervention
*Assurer la coopération avec l'ensemble des partenaires de la sécurité publique
*Organiser l'enregistrement, le suivi et la transmission des procès-verbaux et amendes par PVE
* Assurer, si besoin, la surveillance du service communal de transport public
*Organisation des services de police (fourrières)
*Organisation des services de police (taxis)
*Organisation des services de police (affichages)
Profils recherchés
- SAVOIRS :
*Connaissance parfaite des prérogatives du policier municipal et des compétences définies par les pouvoirs de police du Maire, du Code Général des Collectivités Territoriales, du Code de la sécurité intérieure, du Code pénal, du Code de la procédure pénale, du Code de la route etc...
- SAVOIR FAIRE :
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Maîtrise des gestes et des techniques professionnelles d'intervention.
*Maîtrise de l'usage des logiciels de bureautique
*Bonne maîtrise des règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe
- SAVOIR ETRE :
*Diplomatie et grande aisance relationnelle
*Esprit d'initiative et rigueur
*Bon sens et discernement
*Esprit d'équipe et de cohésion avec les services de la collectivité
*Respect de la déontologie, du secret professionnel et de la confidentialité
*Sang-froid, capacité de gestion des conflits et des situations d'urgence
*Sens du service public
*Sociabilité, tolérance et disponibilité
*Capacité à gérer des situations conflictuelles
*Détecter des situations et comportements à risques et appliquer les techniques de prévention
*Connaissance parfaite des prérogatives du policier municipal et des compétences définies par les pouvoirs de police du Maire, du Code Général des Collectivités Territoriales, du Code de la sécurité intérieure, du Code pénal, du Code de la procédure pénale, du Code de la route etc...
- SAVOIR FAIRE :
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Maîtrise des gestes et des techniques professionnelles d'intervention.
*Maîtrise de l'usage des logiciels de bureautique
*Bonne maîtrise des règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe
- SAVOIR ETRE :
*Diplomatie et grande aisance relationnelle
*Esprit d'initiative et rigueur
*Bon sens et discernement
*Esprit d'équipe et de cohésion avec les services de la collectivité
*Respect de la déontologie, du secret professionnel et de la confidentialité
*Sang-froid, capacité de gestion des conflits et des situations d'urgence
*Sens du service public
*Sociabilité, tolérance et disponibilité
*Capacité à gérer des situations conflictuelles
*Détecter des situations et comportements à risques et appliquer les techniques de prévention
Contact et modalités de candidature
Contact
0322838080
Informations complémentaires
Par voie statutaire uniquement
*Poste ouvert au cadre d'emplois d'agent de police municipale de catégorie C (grade maximum : brigadier chef principal).
*Titulaire du concours de police municipale.
*Expérience similaire souhaitée
*Disponibilité et flexibilité horaire au regard des obligations de service attendues
*Temps complet
Rémunération :
*Traitement indiciaire selon grade et grille indiciaire de la fonction publique territoriale
*Indemnité spéciale de fonctions et d'engagement (ISFE)
*Participation mutuelle et prévoyance, Comité d'oeuvres sociales
*Poste ouvert au cadre d'emplois d'agent de police municipale de catégorie C (grade maximum : brigadier chef principal).
*Titulaire du concours de police municipale.
*Expérience similaire souhaitée
*Disponibilité et flexibilité horaire au regard des obligations de service attendues
*Temps complet
Rémunération :
*Traitement indiciaire selon grade et grille indiciaire de la fonction publique territoriale
*Indemnité spéciale de fonctions et d'engagement (ISFE)
*Participation mutuelle et prévoyance, Comité d'oeuvres sociales
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.