Agent d'accueil
Offre n° O080260616001745
Publiée le 16/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DU GENERAL LECLERC, Roisel (Somme (80))
Poste à pourvoir le
20/07/2026
Date limite de candidature
16/07/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du remplacement temporaire de l'agent d'accueil, la commune de ROISEL recherche un Agent d'accueil polyvalent (H/F) en contrat à durée déterminée. Sous l'autorité du Maire et du Secrétaire Général de Mairie, vous assurez l'accueil du public et participez au bon fonctionnement administratif de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Accueil physique et téléphonique des administrés ;
Orientation et renseignement du public ;
Gestion du courrier entrant et sortant ;
Traitement des courriels et suivi des demandes administratives ;
Assistance au secrétariat de mairie ;
Gestion courante de l'état civil (naissances, mariages, décès, délivrance d'actes, etc.) ;
Mise à jour et classement des dossiers administratifs ;
Gestion des réservations de salles et de diverses démarches administratives ;
Participation à diverses tâches administratives liées à la vie de la commune
Orientation et renseignement du public ;
Gestion du courrier entrant et sortant ;
Traitement des courriels et suivi des demandes administratives ;
Assistance au secrétariat de mairie ;
Gestion courante de l'état civil (naissances, mariages, décès, délivrance d'actes, etc.) ;
Mise à jour et classement des dossiers administratifs ;
Gestion des réservations de salles et de diverses démarches administratives ;
Participation à diverses tâches administratives liées à la vie de la commune
Profils recherchés
Formation administrative ou expérience sur un poste similaire appréciée ;
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie électronique) ;
Qualités relationnelles, sens de l'accueil et de l'écoute ;
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité ;
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation ;
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée.
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie électronique) ;
Qualités relationnelles, sens de l'accueil et de l'écoute ;
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité ;
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation ;
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0322866034
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) en ligne ou par mail mairie@roisel.fr ou par courrier:
Mairie de Roisel
1bis place du Général Leclerc
80240 Roisel
Mairie de Roisel
1bis place du Général Leclerc
80240 Roisel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.