Responsable de gestion comptable (h/f)

Offre n° O080260722001804
Publiée le 22/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
2 PLACE DE LA LIBERTE, Bray-sur-Somme (Somme (80))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
21/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet, 24h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
1264,66 € Brut pour un 70%
Descriptif de l'emploi
Le poste inclut la gestion administrative et comptable du personnel de la collectivité en collaboration pour une partie avec la secrétaire générale de mairie.
Il assurera la gestion du service comptable en exécutant les dépenses et les recettes de la collectivité, assurera la gestion des marchés ,participera à l'exécution et la préparation du budget tout en contrôlant son excécution, travaillera en lien avec les services comptables de l'Etat.
En matière administrative, il gérera les différentes procédures administratives du personnel, établira les payes, assurera les déclarations diverses relatives au salaire, gérera les absences diverses et effectuera les déclarations nécessaires.
Missions / conditions d'exercice
* Gestion du dispositif comptable de la collectivité.
* Veille juridique et réglementaire.
* Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable.
* Analyse et ajustement des processus et procédures.
* Élaboration des documents comptables.
* Gestion des relations avec les services comptables de l'état.
* Suivi des contentieux.
* Suivi des emprunts.
* Suivi des baux (terre, pêche, huttes...).
* Gestion de la payes, des carrières, gestion des absences maladie, ASA....
* Déclarations mensuelles diverses (URSSAF, FCTVA...);
* Collecte des données pour établissement du RSU
* Remplacement ponctuel de l'agent d'accueil
* Suivi de l'urbanisme et de l'état civil en l'absence de l'agent en poste
Profils recherchés
- SAVOIRS :
* Maîtriser l'outil comptable Berger Levrault
* Maîtriser les méthodes d'analyse et de diagnostic, ainsi que les comptes de résultat et la comptabilité analytique.
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale.
* Connaître les directives M4 et M57 abrégée.
* Utiliser les techniques de recueil et de traitement de l'information.
* Maîtriser le code des marchés publics.
* Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
* Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.

- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Analyser un bilan financier, consolider et agréger les comptes de la collectivité et gérer l'ensemble des opérations comptables.
* Connaissance des différents logiciels (HELIOS, DSN, Berger Levrault, plateformes diverses)
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.
* Moderniser et simplifier les procédures comptables et optimiser la qualité et les délais des processus comptables.
* Élaborer des documents comptables prévisionnels.
* Assurer une veille réglementaire.

- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome et capable de manager une équipe.
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Sens du service public et discrétion professionnelle.
* Faire preuve de rigueur.

Contact et modalités de candidature

Contact
0322761232
Informations complémentaires
Lettre de motivation et currilum vitae

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.