Secrétaire de mairie (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O081230801172595
Publiée le 30/08/2023

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
PLACE DE LA MAIRIE, Fénols (Tarn)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
17/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 16h00 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Commune située dans le gaillacois, à 20 minutes d'Albi, la mairie de Fénols, recherche son ou sa secrétaire de mairie.
Placé sous l'autorité du Maire et des élus municipaux, vous mettez en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale. Vous assurez l'accueil du public de la mairie, la gestion administrative et financière de la commune, ainsi que toutes les missions afférentes à la fonction de secrétaire de mairie.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir et renseigner la population
* Instruire les dossiers sur les domaines de :
- L'état civil,
- Les élections,
- L'urbanisme,
- L'aide sociale,
- Le cimetière
* Participer au Conseil municipal :
- Préparer et rédiger des documents administratifs et techniques,
- Préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire
* Garantir la gestion budgétaire, financière et des marchés publics :
- Élaborer et piloter le budget
- Constituer les dossiers des opérations d'investissement (subventions, suivi administratif et financier...)
- Gérer et suivre sa comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes
* Relai avec l'intercommunalité (Communauté d'Agglomération Gaillac Graulhet)
Profils recherchés
De formation administrative et/ou gestion des collectivités locales ou bénéficiant d'une expérience significative sur des fonctions similaires de secrétaire de mairie, vous disposez de solides connaissances du fonctionnement institutionnel des collectivités territoriales ainsi que des règles budgétaires et comptables publiques.
Vous maîtrisez la rédaction administrative ainsi que les outils bureautiques et informatiques (Logiciel comptable et administratif AGEDI, Word et Excel sont indispensables).
Rigoureux, investi et dynamique, vous disposez d'un solide relationnel, vous combinez sens de l'organisation, réactivité, discrétion et disponibilité.

Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir à compter de Mars/Avril 2024 par voie statutaire (mutation, détachement, liste d'aptitude) ou contractuelle
- Catégorie B (cadre d'emplois rédacteurs territoriaux)
- Temps non complet (16 heures)
- Jours travaillés : mardi et jeudi
- Rémunération statutaire + NBI si fonctionnaire

Contact et modalités de candidature

Contact
emploi@cdg81.fr
Informations complémentaires
Adresser CV, lettre de motivation et le dernier arrêté (pour les fonctionnaires) à :
emploi@cdg81.fr
Centre de Gestion de la Fonction Publique du Tarn
Service Emploi
188 rue de Jarlard
81000 ALBI
Pour tout renseignement contacter le service emploi du CDG 81 au : 05.63.60.16.50 ou par mail : emploi@cdg81.fr

Adresse de l'employeur
Centre De Gestion F.P.T. du Tarn
>188 rue de Jarlard
81000 ALBI

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.