Comptable territorial (h/f)

Offre n° O081240322000321
Publiée le 25/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Syndicat Départemental d'Energie du Tarn
2, rue Gustave Eiffel
81000 Albi
Lieu de travail
Albi
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
14/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Traitement indiciaire et RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez être acteur d'un service public de l'énergie de qualité,
Vivre à Albi (Tarn), au cœur de la région Occitanie, où qualité de vie et innovation technologique se conjuguent...

Alors venez compléter les équipes dynamiques du Syndicat Départemental d'Énergie du TARN (SDET), qui regroupe les 314 communes du Département.
Le SDET est en charge des réseaux électriques, de l'éclairage public en passant par les solutions de réseaux intelligents avec une inscription durable dans la transition énergétique, la maîtrise de l'énergie, le groupement d'achat d'énergie et la production d'énergie renouvelable.
Missions / conditions d'exercice
* Gestion du dispositif comptable de la collectivité.
* Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable.
* Élaboration des documents comptables.
* Animation et pilotage de l'équipe comptable.
* Veille juridique et réglementaire.
* Analyse et ajustement des processus et procédures.
Profils recherchés
- SAVOIRS :
* Maîtriser les notions et principes fondamentaux de la comptabilité publique.
* Connaître les directives M57
* Maîtrise parfaite du logiciel Berger Levrault (we magnus)
* Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.

- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Gérer l'ensemble des opérations comptables.
* Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service.
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.

- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome et capable de manager une équipe.
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur.

Contact

Contact
0563432140
Informations complémentaires
Postes à pourvoir dans les meilleurs délais
Adresser votre candidature avec motivations et CV détaillé (lettre manuscrite appréciée) ainsi que la copie de votre diplôme à Monsieur le Président du Syndicat Départemental d’Energie du Tarn, 2 rue Gustave Eiffel 81000 ALBI
Envoi par mail possible à l’adresse : recrutement@te81.fr
Candidature avant le 14 juin 2024
Lieu de travail : Siège du Syndicat, 2 rue Gustave Eiffel Zone Albitech 81000 ALBI
Rémunération : Statutaire de la FPT + Régimes Indemnitaires associés, mutuelle labellisée, chèque déjeuner, comité d’entreprise (CNAS)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.