UN CHARGÉ DE MISSION INFORMATIQUE (H/F)
Offre n° O081240424000278
Publiée le 24/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ST SULPICE
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
30/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes TARN-AGOUT (CCTA) regroupe 21 communes, soit environ 30.300 habitants.
Située à 20 minutes de la métropole toulousaine, accessible notamment en train et par autoroute, elle bénéficie d’un cadre de vie privilégié qui en fait un territoire attractif, dynamique, en fort développement et très bien équipé en matière de services.
Dans le cadre du renforcement de son service Informatique, la CCTA recherche UN CHARGÉ DE MISSION INFORMATIQUE (H/F) à temps complet (35h00).
Placé sous l’autorité du Directeur du Pôle Cadre de vie & Environnement, cet agent aura pour mission principale :
- Assurer la gestion et la maintenance du parc informatique et téléphonique de la collectivité et de la messagerie.
- Assurer les interventions de maintenance et/ou de soutien technique pour le compte des Communes membres de la Communauté de communes TARN-AGOUT dans le cadre de conventions de mise à disposition.
Située à 20 minutes de la métropole toulousaine, accessible notamment en train et par autoroute, elle bénéficie d’un cadre de vie privilégié qui en fait un territoire attractif, dynamique, en fort développement et très bien équipé en matière de services.
Dans le cadre du renforcement de son service Informatique, la CCTA recherche UN CHARGÉ DE MISSION INFORMATIQUE (H/F) à temps complet (35h00).
Placé sous l’autorité du Directeur du Pôle Cadre de vie & Environnement, cet agent aura pour mission principale :
- Assurer la gestion et la maintenance du parc informatique et téléphonique de la collectivité et de la messagerie.
- Assurer les interventions de maintenance et/ou de soutien technique pour le compte des Communes membres de la Communauté de communes TARN-AGOUT dans le cadre de conventions de mise à disposition.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
• Installer, paramétrer et assurer les maintenances préventives et curatives des équipements informatiques (matériels et logiciels)
• Participer, en lien avec la hiérarchie et les services de la collectivité, à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets informatiques
• Gérer la messagerie (hébergement, création des adresses)
• Assister et accompagner les utilisateurs dans l’apprentissage des outils informatiques et des moyens de télécommunication
• Résoudre les difficultés rencontrées par les utilisateurs en matière d’informatique, de messagerie et de téléphonie
• Participer à l’élaboration du budget annuel et au suivi des dépenses
• Suivre les relations contractuelles avec les prestataires de services
• Assurer le bon fonctionnement des serveurs et sauvegardes diverses (BEEMO et logiciels)
• Installer, paramétrer et assurer les maintenances préventives et curatives des équipements informatiques (matériels et logiciels)
• Participer, en lien avec la hiérarchie et les services de la collectivité, à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets informatiques
• Gérer la messagerie (hébergement, création des adresses)
• Assister et accompagner les utilisateurs dans l’apprentissage des outils informatiques et des moyens de télécommunication
• Résoudre les difficultés rencontrées par les utilisateurs en matière d’informatique, de messagerie et de téléphonie
• Participer à l’élaboration du budget annuel et au suivi des dépenses
• Suivre les relations contractuelles avec les prestataires de services
• Assurer le bon fonctionnement des serveurs et sauvegardes diverses (BEEMO et logiciels)
Profils recherchés
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES :
• Formation supérieure de niveau Bac+2 minimum dans les domaines des systèmes d’information (matériels informatiques, réseaux et téléphoniques) ou équivalent
• Expérience professionnelle dans une fonction similaire nécessaire
• Maîtrise du système d’exploitation Windows et des outils associés
• Maîtrise du fonctionnement d’une architecture réseaux (firewall, routeur, switch) de la configuration et la maintenance de serveurs matériels de sécurité et d’un IPBX
• Connaissance des logiciels métiers et bases de données ainsi que des règles juridiques liées à l’exploitation des données (RGPD)
• Aptitude à l’installation et la maintenance des logiciels et matériels, l’élaboration d’un diagnostic en cas de panne ou de dysfonctionnement et proposition des solutions de remise en service
• Bonne maîtrise de l’expression écrite et orale
• Capacités d’analyse, de synthèse, d’autonomie, d’initiatives et de compte-rendu
• Capacité à négocier avec les différents prestataires
• Aptitude à la conduite de projets, au travail en équipe, adaptabilité et sens de l’organisation
• Rigueur, fiabilité, gestion des priorités, respect des délais et des procédures
• Dynamisme, réactivité, disponibilité, discrétion absolue
• Sens du service au public
• Permis B
• Formation supérieure de niveau Bac+2 minimum dans les domaines des systèmes d’information (matériels informatiques, réseaux et téléphoniques) ou équivalent
• Expérience professionnelle dans une fonction similaire nécessaire
• Maîtrise du système d’exploitation Windows et des outils associés
• Maîtrise du fonctionnement d’une architecture réseaux (firewall, routeur, switch) de la configuration et la maintenance de serveurs matériels de sécurité et d’un IPBX
• Connaissance des logiciels métiers et bases de données ainsi que des règles juridiques liées à l’exploitation des données (RGPD)
• Aptitude à l’installation et la maintenance des logiciels et matériels, l’élaboration d’un diagnostic en cas de panne ou de dysfonctionnement et proposition des solutions de remise en service
• Bonne maîtrise de l’expression écrite et orale
• Capacités d’analyse, de synthèse, d’autonomie, d’initiatives et de compte-rendu
• Capacité à négocier avec les différents prestataires
• Aptitude à la conduite de projets, au travail en équipe, adaptabilité et sens de l’organisation
• Rigueur, fiabilité, gestion des priorités, respect des délais et des procédures
• Dynamisme, réactivité, disponibilité, discrétion absolue
• Sens du service au public
• Permis B
Contact
Contact
0563418912
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
• Rémunération en fonction du profil et de l’expérience
• CNAS, participation mutuelle santé ou prévoyance selon conditions
Merci de bien vouloir adresser lettre de motivation, CV et copie de toutes pièces complémentaires fixant la dernière situation administrative AVANT LE 31 MAI 2024 à :
Monsieur le Président
COMMUNAUTÉ DE COMMUNES TARN-AGOUT
Espace Ressources - Rond-Point de Gabor - 81370 SAINT-SULPICE-LA-POINTE ou par courriel à : rh.secretariat@cc-tarnagout.fr
Renseignements :
Madame Laetitia LE MAILLOT, Responsable du service Ressources humaines au 05 63 41 89 12
• Rémunération en fonction du profil et de l’expérience
• CNAS, participation mutuelle santé ou prévoyance selon conditions
Merci de bien vouloir adresser lettre de motivation, CV et copie de toutes pièces complémentaires fixant la dernière situation administrative AVANT LE 31 MAI 2024 à :
Monsieur le Président
COMMUNAUTÉ DE COMMUNES TARN-AGOUT
Espace Ressources - Rond-Point de Gabor - 81370 SAINT-SULPICE-LA-POINTE ou par courriel à : rh.secretariat@cc-tarnagout.fr
Renseignements :
Madame Laetitia LE MAILLOT, Responsable du service Ressources humaines au 05 63 41 89 12
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.