Chauffeur polyvalent (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O081240730000281
Publiée le 30/07/2024
Synthèse de l'offre
La communauté d'agglomération de l'Albigeois, créée en 2003, exerce des compétences clés pour le développement du territoire des 16 communes qui la composent (aménagement de l'espace, voirie, habitat, développement économique, assainissement, urbanisme, environnement, éclairage public et maîtrise énergétique ) et la vie quotidienne des 85 000 grands albigeois (transports, collecte des déchets, propreté, médiathèques, équipements aquatiques, ). Elle s appuie sur une administration regroupant aujourd'hui près de 550 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 70304, Albi (Tarn)
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
26/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Définition du métier ou de la fonction
Le chauffeur polyvalent (F/H) a en charge la réalisation opérationnelle des activités de transport et/ ou de collecte de déchets liées aux activités du secteur Traitement du service Gestion des déchets. Ces missions s'effectuent dans le respect des règles de fonctionnement du service, et des procédures générales de sécurité.
Positionnement au sein du service ou rattachement hiérarchique
Sous l’autorité du chef d’équipe du secteur Traitement.
Catégorie statutaire
• Poste de catégorie : C
• Filière : technique
Conditions ou contraintes particulières d’exercice du poste
• 37 heures hebdomadaires dont la répartition et le contenu peuvent varier (remplacement ponctuel sur d’autres postes en période de congé, notamment)
• Du lundi au vendredi (1 demi-journée de repos / semaine)
• Astreinte téléphonique et samedi de service (environ toutes les 6 à 9 semaines)
• Adaptation nécessaire de l'activité aux contraintes d'exploitation des déchetteries (horaires d'ouverture)
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes. Les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention.
Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Le chauffeur polyvalent (F/H) a en charge la réalisation opérationnelle des activités de transport et/ ou de collecte de déchets liées aux activités du secteur Traitement du service Gestion des déchets. Ces missions s'effectuent dans le respect des règles de fonctionnement du service, et des procédures générales de sécurité.
Positionnement au sein du service ou rattachement hiérarchique
Sous l’autorité du chef d’équipe du secteur Traitement.
Catégorie statutaire
• Poste de catégorie : C
• Filière : technique
Conditions ou contraintes particulières d’exercice du poste
• 37 heures hebdomadaires dont la répartition et le contenu peuvent varier (remplacement ponctuel sur d’autres postes en période de congé, notamment)
• Du lundi au vendredi (1 demi-journée de repos / semaine)
• Astreinte téléphonique et samedi de service (environ toutes les 6 à 9 semaines)
• Adaptation nécessaire de l'activité aux contraintes d'exploitation des déchetteries (horaires d'ouverture)
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes. Les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention.
Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Missions / conditions d'exercice
Missions - activités
L'agent est affecté à une spécialité constituant ses activités principales mais peut, en fonction des besoins du service, réaliser d'autres activités au regard de ses missions de chauffeur polyvalent.
Tâches opérationnelles
• Spécialité déchetterie
• Chargement, préparation, collecte et rotations des bennes (caissons amovibles) dans les déchetteries ou de remorques à la station de transfert ainsi que leur transfert vers les unités de traitement partenaires (sur le territoire ou à l'extérieur de celui-ci)
• Appui technique pour l’évolution des conditions de collecte en déchetterie (implantation des bennes, exploitation…)
• Spécialité transfert
• Préparer, atteler et contrôler les remorques à fond mouvant de la station de transfert
• Participer au nettoyage et au maintien en bon état de propreté général de la station de transfert et des équipements et véhicules associés
• Transférer (transport par tracteur routier) les ordures ménagères et le tri sélectif en remorque à fond mouvant vers les centres de traitement appropriés
• Spécialité Point d’apport volontaire
• Collecte des points d'apports volontaire (colonnes à verre ou points d'apports volontaires enterrés, semi-enterrés ou aériens) sur le territoire de l'agglomération suivant formations et habilitations détenues
• Suivi du carnet journalier et des fiches de tournées ; prise de RDV pour le vidage des bennes verre chez BRIANE ; planifier les tournées de collecte en lien avec le chef d'équipe et le responsable d'exploitation
• Savoir remonter les informations sur l'état des PAV pour intervention du secteur Propreté urbaine (propreté des abords…)
• Appui technique pour nouvelles implantations de colonnes, déplacement et optimisation d'utilisation de celles-ci
Entretien et de suivi de maintenance des véhicules
• Assurer le suivi des vérifications périodiques, actions d’entretien ou de maintenance (entretien des véhicules après usage et quel que soit le véhicule)
Gestion des dépôts de déchets
• Coordonner les mouvements de véhicules, indiquer aux usagers les zones de bennage sécurisées et veiller à la sécurité des usagers
• Contrôle qualitatif des dépôts effectués par les usagers
Gestion administrative, communication
• Connaître et maîtriser toutes les informations par le biais des notes internes, des réunions d’information, des divers règlements intérieurs
• Remplir le carnet journalier, les fiches de tournées et les carnets des camions
Assurer les remplacement pendant les périodes de congés
• Tâches ponctuelles liées à l’accueil et contrôle des déchets (poste de pesage, accueil compostière, contrôle quai de vidage…)
◦ Contrôle qualitatif et quantitatif des déchets qui entrent sur le site de Ranteil
◦ Saisie des informations concernant le déposant (plaque minéralogique, nom, adresse), l’origine et le type de déchets, la quantité déposée
L'agent est affecté à une spécialité constituant ses activités principales mais peut, en fonction des besoins du service, réaliser d'autres activités au regard de ses missions de chauffeur polyvalent.
Tâches opérationnelles
• Spécialité déchetterie
• Chargement, préparation, collecte et rotations des bennes (caissons amovibles) dans les déchetteries ou de remorques à la station de transfert ainsi que leur transfert vers les unités de traitement partenaires (sur le territoire ou à l'extérieur de celui-ci)
• Appui technique pour l’évolution des conditions de collecte en déchetterie (implantation des bennes, exploitation…)
• Spécialité transfert
• Préparer, atteler et contrôler les remorques à fond mouvant de la station de transfert
• Participer au nettoyage et au maintien en bon état de propreté général de la station de transfert et des équipements et véhicules associés
• Transférer (transport par tracteur routier) les ordures ménagères et le tri sélectif en remorque à fond mouvant vers les centres de traitement appropriés
• Spécialité Point d’apport volontaire
• Collecte des points d'apports volontaire (colonnes à verre ou points d'apports volontaires enterrés, semi-enterrés ou aériens) sur le territoire de l'agglomération suivant formations et habilitations détenues
• Suivi du carnet journalier et des fiches de tournées ; prise de RDV pour le vidage des bennes verre chez BRIANE ; planifier les tournées de collecte en lien avec le chef d'équipe et le responsable d'exploitation
• Savoir remonter les informations sur l'état des PAV pour intervention du secteur Propreté urbaine (propreté des abords…)
• Appui technique pour nouvelles implantations de colonnes, déplacement et optimisation d'utilisation de celles-ci
Entretien et de suivi de maintenance des véhicules
• Assurer le suivi des vérifications périodiques, actions d’entretien ou de maintenance (entretien des véhicules après usage et quel que soit le véhicule)
Gestion des dépôts de déchets
• Coordonner les mouvements de véhicules, indiquer aux usagers les zones de bennage sécurisées et veiller à la sécurité des usagers
• Contrôle qualitatif des dépôts effectués par les usagers
Gestion administrative, communication
• Connaître et maîtriser toutes les informations par le biais des notes internes, des réunions d’information, des divers règlements intérieurs
• Remplir le carnet journalier, les fiches de tournées et les carnets des camions
Assurer les remplacement pendant les périodes de congés
• Tâches ponctuelles liées à l’accueil et contrôle des déchets (poste de pesage, accueil compostière, contrôle quai de vidage…)
◦ Contrôle qualitatif et quantitatif des déchets qui entrent sur le site de Ranteil
◦ Saisie des informations concernant le déposant (plaque minéralogique, nom, adresse), l’origine et le type de déchets, la quantité déposée
Profils recherchés
Profil - formation - expérience
• Permis B, C, voire CE super-lourds , CACES grue R490 et CACES R482M C et F
• FIMO effectuée
• Formation continue obligatoire (FCO) marchandises à jour
Ressources ou compétences requises
Savoirs
• Connaissance générales liées à la conduite de véhicules poids lourds et engins de chantier
• Connaissances en mécanique pour l’entretien de 1er niveau
Savoir-faire
• Savoir anticiper et savoir optimiser les tournées (trajet : temps/distance/charge)
• Être organisé, savoir planifier son travail, respecter les délais d’exécution des tâches
Savoir-être
• Capacité à communiquer, avoir un bon relationnel
• Savoir s'adapter aux changements de poste, horaires (en fonction de la nécessité du service)
• Savoir prendre des initiatives, être autonome
• Savoir rendre compte
• Permis B, C, voire CE super-lourds , CACES grue R490 et CACES R482M C et F
• FIMO effectuée
• Formation continue obligatoire (FCO) marchandises à jour
Ressources ou compétences requises
Savoirs
• Connaissance générales liées à la conduite de véhicules poids lourds et engins de chantier
• Connaissances en mécanique pour l’entretien de 1er niveau
Savoir-faire
• Savoir anticiper et savoir optimiser les tournées (trajet : temps/distance/charge)
• Être organisé, savoir planifier son travail, respecter les délais d’exécution des tâches
Savoir-être
• Capacité à communiquer, avoir un bon relationnel
• Savoir s'adapter aux changements de poste, horaires (en fonction de la nécessité du service)
• Savoir prendre des initiatives, être autonome
• Savoir rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0563760621
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre d’accompagnement)
à Madame la Présidente
Communauté d’agglomération de l’Albigeois
CS 70304 - 81024 ALBI CEDEX 9
Contact :
Pour tout renseignement, s’adresser à :
Monsieur Yannick Rossell, Responsable d’exploitation collecte et traitement Tél. : 05 63 76 06 05
Monsieur Adiouma Sow, Directeur gestion des déchets,
Tél. : 05 63 76 06 04
à Madame la Présidente
Communauté d’agglomération de l’Albigeois
CS 70304 - 81024 ALBI CEDEX 9
Contact :
Pour tout renseignement, s’adresser à :
Monsieur Yannick Rossell, Responsable d’exploitation collecte et traitement Tél. : 05 63 76 06 05
Monsieur Adiouma Sow, Directeur gestion des déchets,
Tél. : 05 63 76 06 04
Adresse de l'employeur
Communauté d'Agglomération de l'Albigeois
>CS 70304
81024 Albi Cedex 9
>CS 70304
81024 Albi Cedex 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.