Agent technique polyvalent des écoles F/H
Offre n° O081250605001675
Publiée le 05/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le Bourg, Sérénac (Tarn)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
03/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
26h49 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située à seulement 20 minutes d’Albi, l’école primaire de Sérénac accueille chaque année une cinquantaine d’enfants âgés de 3 à 11 ans, dans un cadre rural, familial et bienveillant.
Dans le cadre de son fonctionnement, la commune recrute un·e agent·e polyvalent·e pour accompagner les enfants tout au long de leur journée, en soutien de l’équipe enseignante et technique.
Dans le cadre de son fonctionnement, la commune recrute un·e agent·e polyvalent·e pour accompagner les enfants tout au long de leur journée, en soutien de l’équipe enseignante et technique.
Missions / conditions d'exercice
Sous la double autorité du Maire (employeur) et du directeur de l’école (durant le temps scolaire), vous aurez pour missions :
•D’assister les enseignants pendant le temps scolaire, notamment dans les activités pédagogiques et l’encadrement quotidien des enfants.
•De garantir les conditions d’hygiène et de sécurité des enfants.
•D’assurer l’animation et la surveillance des enfants pendant les temps périscolaires (accueil du matin, pauses méridiennes, goûters, garderie).
•D’encadrer les enfants et d’assurer le service durant le temps de restauration scolaire (cantine).
•D’entretenir les locaux, le matériel éducatif et les équipements mis à disposition des enfants.
•D’entretenir d’autres bâtiments communaux
•D’assister les enseignants pendant le temps scolaire, notamment dans les activités pédagogiques et l’encadrement quotidien des enfants.
•De garantir les conditions d’hygiène et de sécurité des enfants.
•D’assurer l’animation et la surveillance des enfants pendant les temps périscolaires (accueil du matin, pauses méridiennes, goûters, garderie).
•D’encadrer les enfants et d’assurer le service durant le temps de restauration scolaire (cantine).
•D’entretenir les locaux, le matériel éducatif et les équipements mis à disposition des enfants.
•D’entretenir d’autres bâtiments communaux
Profils recherchés
•CAP petite enfance exigé, le BAFA serait un atout fortement apprécié
•Une expérience confirmée similaire dans l’encadrement d’enfants en milieu scolaire et/ou périscolaire est nécessaire
•Vous faites preuve de dynamisme, de discrétion, d’aisance relationnelle, et savez allier esprit d’équipe et sens de l’initiative dans le respect du secret professionnel.
Informations complémentaires :
-Poste à pourvoir le 25 août 2025 par voie statutaire (mutation, détachement, liste d’aptitude) ou contractuelle
-Catégorie C (cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux)
-Temps non complet hebdomadaire annualisé (26.49 heures),
-Rémunération statutaire
•Une expérience confirmée similaire dans l’encadrement d’enfants en milieu scolaire et/ou périscolaire est nécessaire
•Vous faites preuve de dynamisme, de discrétion, d’aisance relationnelle, et savez allier esprit d’équipe et sens de l’initiative dans le respect du secret professionnel.
Informations complémentaires :
-Poste à pourvoir le 25 août 2025 par voie statutaire (mutation, détachement, liste d’aptitude) ou contractuelle
-Catégorie C (cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux)
-Temps non complet hebdomadaire annualisé (26.49 heures),
-Rémunération statutaire
Contact et modalités de candidature
Contact
05.63.60.16.67
Informations complémentaires
Adresser CV, lettre de motivation et le dernier arrêté (pour les fonctionnaires) à l’attention de Monsieur le Maire Hervé TARROUX par mail à : emploi@cdg81.fr
Pour tout renseignement contacter le service emploi du CDG 81 au : 05.63.60.16.50 ou par mail : emploi@cdg81.fr
Pour tout renseignement contacter le service emploi du CDG 81 au : 05.63.60.16.50 ou par mail : emploi@cdg81.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.