Secrétaire général de mairie temps non complet 14H (F/H)
Offre n° O081251021000957
Publiée le 21/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Situé dans le département du Tarn, à environ 30 minutes à l'est d'Albi, le village d'Ambialet a la particularité d'être construit sur l'isthme le plus étroit d'Europe ! Autour de ce panorama spectaculaire, c'est un village ouvert et plein de joie qui s'anime.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
149 route de Villefranche, Ambialet (Tarn)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située à proximité d'Albi, au coeur d'un site naturel et patrimonial formé par la boucle du Tarn, la commune d'Ambialet offre un cadre de travail privilégié, mêlant qualité de vie, proximité et engagement local.
La mairie recherche aujourd'hui un(e) Secrétaire Général(e) de Mairie à temps non complet (14h/semaine) pour renforcer le pôle administration générale.
Placé.e sous l'autorité du maire, vous assurez principalement les missions d'accueil et de secrétariat de mairie.
La mairie recherche aujourd'hui un(e) Secrétaire Général(e) de Mairie à temps non complet (14h/semaine) pour renforcer le pôle administration générale.
Placé.e sous l'autorité du maire, vous assurez principalement les missions d'accueil et de secrétariat de mairie.
Missions / conditions d'exercice
*Assurer l'accueil du public et l'information des administrés
*Assurer la gestion administrative, budgétaire et comptable de la commune
*Élaborer et exécuter le budget, en lien avec la trésorerie
*Rédiger et suivre les actes administratifs (délibérations, arrêtés, comptes rendus...)
*Suivre les ressources humaines (paies, carrières, congés, absences)
*Gérer les marchés publics, demandes de subvention et dossiers de financement
*Gérer les dossiers sur les domaines suivants :
-L'état civil,
-Le cimetière,
-L'urbanisme,
-Les élections,
*Assister les élus
-Tenu agenda du Maire et/ou des élus
-Rédaction de courriers divers
-Affichage des ordres du jour et comptes rendus de conseils municipaux et autres affichages obligatoires
-Classement et archivage
-Gestion de la salle des fêtes (suivi du calendrier, état des lieux, remise des clés, débits de boissons)
*Faire le lien avec les services de l'intercommunalité (Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois) notamment pour les dossiers d'urbanisme
*Assurer la gestion administrative, budgétaire et comptable de la commune
*Élaborer et exécuter le budget, en lien avec la trésorerie
*Rédiger et suivre les actes administratifs (délibérations, arrêtés, comptes rendus...)
*Suivre les ressources humaines (paies, carrières, congés, absences)
*Gérer les marchés publics, demandes de subvention et dossiers de financement
*Gérer les dossiers sur les domaines suivants :
-L'état civil,
-Le cimetière,
-L'urbanisme,
-Les élections,
*Assister les élus
-Tenu agenda du Maire et/ou des élus
-Rédaction de courriers divers
-Affichage des ordres du jour et comptes rendus de conseils municipaux et autres affichages obligatoires
-Classement et archivage
-Gestion de la salle des fêtes (suivi du calendrier, état des lieux, remise des clés, débits de boissons)
*Faire le lien avec les services de l'intercommunalité (Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois) notamment pour les dossiers d'urbanisme
Profils recherchés
De profil administratif, vous disposez d'un baccalauréat minimum et/ou d'une expérience significative au sein d'une collectivité territoriale, de préférence dans une commune de moins de 1000 habitants.
Vous maîtrisez la rédaction des actes administratifs ainsi que les outils bureautiques et informatiques dédiés (Logiciels métiers type JVS et généralistes (Word, Excel, Outlook, ...)
Rigoureux(se), investi(e) et dynamique, vous disposez d'un solide relationnel et vous combinez sens de l'organisation, réactivité, discrétion et disponibilité.
Informations complémentaires :
-Poste à pourvoir dès que possible par voie contractuelle
-Catégorie B (cadre d'emplois des Rédacteurs Territoriaux)
-Temps complet :14 heures/semaine
-Rémunération selon les grilles indiciaires + NBI.
Poste potentiellement évolutif à la hausse sur le temps de travail.
Vous maîtrisez la rédaction des actes administratifs ainsi que les outils bureautiques et informatiques dédiés (Logiciels métiers type JVS et généralistes (Word, Excel, Outlook, ...)
Rigoureux(se), investi(e) et dynamique, vous disposez d'un solide relationnel et vous combinez sens de l'organisation, réactivité, discrétion et disponibilité.
Informations complémentaires :
-Poste à pourvoir dès que possible par voie contractuelle
-Catégorie B (cadre d'emplois des Rédacteurs Territoriaux)
-Temps complet :14 heures/semaine
-Rémunération selon les grilles indiciaires + NBI.
Poste potentiellement évolutif à la hausse sur le temps de travail.
Contact et modalités de candidature
Contact
0563601667
Informations complémentaires
Adresser CV, lettre de motivation et pour les fonctionnaires le dernier arrêté à l'attention de Madame le Maire Florence DURAND en cliquant sur le lien de candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.