Animateur-trice enfance jeunesse
Offre n° O081251107000140
Publiée le 07/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
550 chemin des Heronnières, Saïx (Tarn)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
10/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h30 hebdomadaire
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire / RIFSEEP / action sociale - adhésion au CNAS // Tickets restaurants / Contrat Groupe mutuelle + prévoyance / participation employeur à la prévoyance (50% de la cotisation agent)
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Coordonnatrice du Service Enfance Jeunesse et du Directeur de l’ALSH de Cuq-Toulza, vous serez chargé(e) des missions d'animateur-trice à temps non complet à raison de 28.5 heures hebdomadaires annualisées.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
► Proposer des activités, des cycles d’animation, des projets à thème et veiller à leur faisabilité (activités préparées, adaptées et sécurisées) à destination des enfants (3-5 ans)
► Animer des activités variées en lien avec le projet pédagogique de sa structure et veiller à respecter le planning préétabli
► Être capable d’évaluer l’ensemble de ses actions et de les faire évoluer
► Accueillir les enfants, les familles
► Encadrement des séjours
► Veiller à la sécurité physique et morale des enfants
► Veiller à la bonne utilisation du matériel pédagogique et des salles des Accueils de Loisirs Sans Hébergement
► Communiquer toutes les informations utiles au bon fonctionnement et au développement de l’ALSH
► Proposer des activités, des cycles d’animation, des projets à thème et veiller à leur faisabilité (activités préparées, adaptées et sécurisées) à destination des enfants (3-5 ans)
► Animer des activités variées en lien avec le projet pédagogique de sa structure et veiller à respecter le planning préétabli
► Être capable d’évaluer l’ensemble de ses actions et de les faire évoluer
► Accueillir les enfants, les familles
► Encadrement des séjours
► Veiller à la sécurité physique et morale des enfants
► Veiller à la bonne utilisation du matériel pédagogique et des salles des Accueils de Loisirs Sans Hébergement
► Communiquer toutes les informations utiles au bon fonctionnement et au développement de l’ALSH
Profils recherchés
PROFIL SOUHAITE :
Le/la candidat(e) devra posséder un des niveaux de formation suivants :
► B.P.J.E.P.S – Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Education Populaire et des Sports – option Loisirs Tout Public (LTP) ou Activités Physiques pour Tous (APT) ou Animation Sociale (AS)
► B.A.P.A.A.T – Brevet d’aptitude Professionnelle d’Assistant Animateur Technicien
► C.P.J.P.E.S – Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l’Education Populaire et du Sport
► C.A.P Petite Enfance
► B.A.F.A – Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateur
Le/la candidat(e) devra faire preuve de motivation, d’implication et de curiosité pour le domaine de l’animation.
Autres qualités attendues : Sens du service public, du travail en équipe, rigueur, discrétion, organisation, autonomie et disponibilité.
Le/la candidat(e) devra posséder un des niveaux de formation suivants :
► B.P.J.E.P.S – Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Education Populaire et des Sports – option Loisirs Tout Public (LTP) ou Activités Physiques pour Tous (APT) ou Animation Sociale (AS)
► B.A.P.A.A.T – Brevet d’aptitude Professionnelle d’Assistant Animateur Technicien
► C.P.J.P.E.S – Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l’Education Populaire et du Sport
► C.A.P Petite Enfance
► B.A.F.A – Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateur
Le/la candidat(e) devra faire preuve de motivation, d’implication et de curiosité pour le domaine de l’animation.
Autres qualités attendues : Sens du service public, du travail en équipe, rigueur, discrétion, organisation, autonomie et disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0563728484
Informations complémentaires
Les candidatures constituées d’un CV, d’une lettre de motivation et copie des diplômes et devront être adressées :
Par mél : recrutement@communautesoragout.fr
Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté de communes Sor et Agout
550 Chemin des Héronnières - 81710 SAÏX
Pour tout renseignement complémentaire, contacter Madame COMBES Laetitia au 05.63.72.84.84
Par mél : recrutement@communautesoragout.fr
Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté de communes Sor et Agout
550 Chemin des Héronnières - 81710 SAÏX
Pour tout renseignement complémentaire, contacter Madame COMBES Laetitia au 05.63.72.84.84
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.