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Offre n° O081260130000622
Publiée le 30/01/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
2 Rue Guynemer, Castres (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Poste à pourvoir : le 23 mars 2026
Date limite de candidature : 20 février 2026
Sous l’autorité hiérarchique du directeur du pôle Sud du CMDT
En collaboration avec l’équipe enseignante du site d’enseignement et l’équipe administrative de
la direction départementale du CMDT
Date limite de candidature : 20 février 2026
Sous l’autorité hiérarchique du directeur du pôle Sud du CMDT
En collaboration avec l’équipe enseignante du site d’enseignement et l’équipe administrative de
la direction départementale du CMDT
Missions / conditions d'exercice
Accueil physique et téléphonique:
Procédures d’inscription
Présentation de l’offre du lieu d’enseignement
Explication du règlement des études
Relai usagers/professeurs, usagers/direction
Suivi des absences des élèves, information des absences des professeurs
Utilisation d’un logiciel interne de gestion de scolarité
Relations permanentes, dans le cadre d'un établissement d'enseignement, avec les
personnels de direction, de gestion, les personnels enseignantes et enseignants, les
élèves et parents d'élèves
Graphisme:
Réalisation d’affichages internes
Création d’affiches de spectacle selon une charte graphique donnée
Mise en page de documents de travail d’informations internes
Assistance de direction:
Suivi des réunions d’équipe (documents préparatoires, synthèses, etc.)
Rédaction de courriers aux usagers
Aide à l’élaboration des actions externes, internes
Aide à la réflexion de l’évolution du service
Procédures d’inscription
Présentation de l’offre du lieu d’enseignement
Explication du règlement des études
Relai usagers/professeurs, usagers/direction
Suivi des absences des élèves, information des absences des professeurs
Utilisation d’un logiciel interne de gestion de scolarité
Relations permanentes, dans le cadre d'un établissement d'enseignement, avec les
personnels de direction, de gestion, les personnels enseignantes et enseignants, les
élèves et parents d'élèves
Graphisme:
Réalisation d’affichages internes
Création d’affiches de spectacle selon une charte graphique donnée
Mise en page de documents de travail d’informations internes
Assistance de direction:
Suivi des réunions d’équipe (documents préparatoires, synthèses, etc.)
Rédaction de courriers aux usagers
Aide à l’élaboration des actions externes, internes
Aide à la réflexion de l’évolution du service
Profils recherchés
Compétences:
Maîtrise des outils Microsoft – Outlook (client de messagerie et calendrier), Teams
(partage de fichiers, circulation d’informations internes), Word, Excel
Maîtrise de Canva
Aisance de communication verbale (écoute, pédagogie)
Aisance rédactionnelle (synthétique, explicite)
Rigueur informatique (apprentissage rapide d’un outil sur mesure)
Conditions d’exercice:
Déplacements occasionnels (accueil de public des spectacles)
Travail ponctuel le samedi ou le dimanche (accueil du public des spectacles)
Profil:
Sens du service public et de la relation aux usagers
Techniques et outils de communication (physique, téléphonique, numérique)
Environnement numérique de travail, usages numériques et logiciels bureautiques
Véhiculé – permis B
Sensibilisé à une pratique artistique
Rémunération selon profil + régime indemnitaire
Maîtrise des outils Microsoft – Outlook (client de messagerie et calendrier), Teams
(partage de fichiers, circulation d’informations internes), Word, Excel
Maîtrise de Canva
Aisance de communication verbale (écoute, pédagogie)
Aisance rédactionnelle (synthétique, explicite)
Rigueur informatique (apprentissage rapide d’un outil sur mesure)
Conditions d’exercice:
Déplacements occasionnels (accueil de public des spectacles)
Travail ponctuel le samedi ou le dimanche (accueil du public des spectacles)
Profil:
Sens du service public et de la relation aux usagers
Techniques et outils de communication (physique, téléphonique, numérique)
Environnement numérique de travail, usages numériques et logiciels bureautiques
Véhiculé – permis B
Sensibilisé à une pratique artistique
Rémunération selon profil + régime indemnitaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0563598400
Informations complémentaires
Candidatures à adresser au plus tard le 20/02/2026 à Mme la Présidente, Conservatoire du Tarn, 12 Bd Mendès France, 81100 CASTRES ou par mail à secretariat.direction@cmdtarn.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.