Responsable de service événementiel et performance
Offre n° O081260417001224
Publiée le 17/04/2026
Synthèse de l'offre
La communauté d'agglomération de l'Albigeois, créée en 2003, exerce des compétences clés pour le développement du territoire des 16 communes qui la composent (aménagement de l'espace, voirie, habitat, développement économique, assainissement, urbanisme, environnement, éclairage public et maîtrise énergétique ) et la vie quotidienne des 85 000 grands albigeois (transports, collecte des déchets, propreté, médiathèques, équipements aquatiques, ). Elle s appuie sur une administration regroupant aujourd'hui près de 550 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 70304, Albi (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
17/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Technicien
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Organise et coordonne les manifestations sportives
Pilote, en lien avec le directeur du CAPSA (Centre d’Accès à la Performance Sportive de l’Albigeois), le dispositif d’accompagnement des clubs dans la recherche de la performance sportive
Apporte un soutien logistique et administratif aux clubs dans leur développement sportif (évènement, performance, formation...)
Apporte assistance et conseil auprès du directeur et des élus dans l’administration et la conduite des activités et actions cherchant à promouvoir la performance sportive
Met en œuvre les procédures administratives et financières dans la mise en place et le suivi des contrats d’objectifs
Accompagne l’OMEPS dans la promotion du sport et la mise en place d’une formation professionnelle à destination des clubs de l’albigeois
Aide à la gestion administrative du service (réponse aux courriers signalés, demande de salles...)
Pilote, en lien avec le directeur du CAPSA (Centre d’Accès à la Performance Sportive de l’Albigeois), le dispositif d’accompagnement des clubs dans la recherche de la performance sportive
Apporte un soutien logistique et administratif aux clubs dans leur développement sportif (évènement, performance, formation...)
Apporte assistance et conseil auprès du directeur et des élus dans l’administration et la conduite des activités et actions cherchant à promouvoir la performance sportive
Met en œuvre les procédures administratives et financières dans la mise en place et le suivi des contrats d’objectifs
Accompagne l’OMEPS dans la promotion du sport et la mise en place d’une formation professionnelle à destination des clubs de l’albigeois
Aide à la gestion administrative du service (réponse aux courriers signalés, demande de salles...)
Missions / conditions d'exercice
Coordination des évènements sportifs
Participe aux réunions de présentation des événements organisés sur le territoire (ville / agglomération)
Organise les réunions de coordination et fait le lien avec les services de la ville et de l'agglomération impliqués dans les événements
Prépare les réponses aux courriers et mails à destination des institutions, partenaires et organisateurs
Organise, avec le technicien de la direction des sports, la répartition des tâches des équipes de régie intervenant sur les événements
Établit des tableaux de synthèse des événements annuels programmés (budget alloué, spectateurs, participants…)
Établit des tableaux de suivi pluriannuel des manifestations accueillies sur la ville et l'agglomération, afin d'alimenter les bilans d'activité
Gestion administrative et financière
Assure le suivi administratif et financier des contrats d'objectifs signés avec les clubs sportifs
Prépare des fiches synthétiques des clubs conventionnés pour faciliter la lecture des élus sur l'organisation associative locale
Assure le suivi et les réponses aux courriers liés aux manifestations sportives et aux demandes de salles
Assure le lien avec le service communication de la ville et le secrétariat des élus sur la planification évènementielle
CAPSA – Aide à la performance sportive
Garant de la mise en œuvre des procédures de gestion administrative et financière liées au dispositif d'aide à la performance
En soutien de la direction du CAPSA, accompagne les clubs dans leur positionnement
Élabore des tableaux de bord pour favoriser l'analyse et aider à la décision
Formation professionnelle
En étroite collaboration avec la directrice de l'OMEPS, participe à la définition et à la mise en œuvre des actions proposées
Ces missions pourront être complétées ou adaptées en fonction de l'évolution des besoins du service et des projets portés par la Direction des Sports.
Participe aux réunions de présentation des événements organisés sur le territoire (ville / agglomération)
Organise les réunions de coordination et fait le lien avec les services de la ville et de l'agglomération impliqués dans les événements
Prépare les réponses aux courriers et mails à destination des institutions, partenaires et organisateurs
Organise, avec le technicien de la direction des sports, la répartition des tâches des équipes de régie intervenant sur les événements
Établit des tableaux de synthèse des événements annuels programmés (budget alloué, spectateurs, participants…)
Établit des tableaux de suivi pluriannuel des manifestations accueillies sur la ville et l'agglomération, afin d'alimenter les bilans d'activité
Gestion administrative et financière
Assure le suivi administratif et financier des contrats d'objectifs signés avec les clubs sportifs
Prépare des fiches synthétiques des clubs conventionnés pour faciliter la lecture des élus sur l'organisation associative locale
Assure le suivi et les réponses aux courriers liés aux manifestations sportives et aux demandes de salles
Assure le lien avec le service communication de la ville et le secrétariat des élus sur la planification évènementielle
CAPSA – Aide à la performance sportive
Garant de la mise en œuvre des procédures de gestion administrative et financière liées au dispositif d'aide à la performance
En soutien de la direction du CAPSA, accompagne les clubs dans leur positionnement
Élabore des tableaux de bord pour favoriser l'analyse et aider à la décision
Formation professionnelle
En étroite collaboration avec la directrice de l'OMEPS, participe à la définition et à la mise en œuvre des actions proposées
Ces missions pourront être complétées ou adaptées en fonction de l'évolution des besoins du service et des projets portés par la Direction des Sports.
Profils recherchés
Savoirs
Connaissance de l’environnement territorial et de la fonction publique territoriale
Connaissance dans les domaines des finances publiques
Connaissances dans le domaine sportif (fonctionnement, réglementation sportive…)
Savoir-faire
Capacité rédactionnelle.
Maîtrise des outils informatiques et de bureautique
Capacité de communication et de coordination
Savoir-être
Sens du service public et des responsabilités
Rigueur. Méthode. Sens de l'organisation
Savoir gérer les priorités et respecter les délais
Savoir travailler en autonomie et en équipe
Capacité à rendre compte
Respect des obligations de discrétion professionnelle et de confidentialité
Réactivité et disponibilité.
Capacité d'adaptation
formation BAC +3
connaissance du fonctionnement du mouvement sportif
expérience souhaitée dans l’organisation des manifestations sportives
Connaissance de l’environnement territorial et de la fonction publique territoriale
Connaissance dans les domaines des finances publiques
Connaissances dans le domaine sportif (fonctionnement, réglementation sportive…)
Savoir-faire
Capacité rédactionnelle.
Maîtrise des outils informatiques et de bureautique
Capacité de communication et de coordination
Savoir-être
Sens du service public et des responsabilités
Rigueur. Méthode. Sens de l'organisation
Savoir gérer les priorités et respecter les délais
Savoir travailler en autonomie et en équipe
Capacité à rendre compte
Respect des obligations de discrétion professionnelle et de confidentialité
Réactivité et disponibilité.
Capacité d'adaptation
formation BAC +3
connaissance du fonctionnement du mouvement sportif
expérience souhaitée dans l’organisation des manifestations sportives
Contact et modalités de candidature
Contact
0563760621
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature
(CV et lettre d’accompagnement)
avant le 17 mai 2026 à
Madame le Maire
Mairie d’Albi
16, rue de l’Hôtel de Ville - 81023 CEDEX 9
recrutement@mairie-albi.fr
Contact : Madame Valérie FALCOU-SERRANO, Directrice adjointe,
Tél : 05 63 49 15 32
(CV et lettre d’accompagnement)
avant le 17 mai 2026 à
Madame le Maire
Mairie d’Albi
16, rue de l’Hôtel de Ville - 81023 CEDEX 9
recrutement@mairie-albi.fr
Contact : Madame Valérie FALCOU-SERRANO, Directrice adjointe,
Tél : 05 63 49 15 32
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.