Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O081260505001823
Publiée le 05/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le Bourg, Milhars (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
02/06/2026
Date limite de candidature
02/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Milhars est un village de 226 habitants, membre de la Communauté de Communes du Cordais et du Causse (4C), situé entre la forêt de Grésigne, les gorges de l’Aveyron et le vignoble de Gaillac.
La commune s’inscrit au cœur de deux Grands Sites d’Occitanie, valorisant patrimoine médiéval, espaces naturels et attractivité touristique.
Dans ce cadre, la commune recrute un agent technique polyvalent, acteur essentiel du quotidien local, dont les interventions ont un impact direct et visible sur le cadre de vie des habitants.
La commune s’inscrit au cœur de deux Grands Sites d’Occitanie, valorisant patrimoine médiéval, espaces naturels et attractivité touristique.
Dans ce cadre, la commune recrute un agent technique polyvalent, acteur essentiel du quotidien local, dont les interventions ont un impact direct et visible sur le cadre de vie des habitants.
Missions / conditions d'exercice
Bâtiments communaux
-Petits travaux de petite plomberie, électricité et peinture
-Petites réparations de mobilier et suivi de l’état du bâti
-Nettoyage et entretien de la salle des fêtes
Espaces verts
-Tonte, taille, plantation, arrosage
-Gestion des déchets verts
Voirie et propreté
-Entretien des abords et du cimetière
-Nettoyage des espaces publics
-Ramassage des feuilles et entretien du réseau pluvial
Vie locale et événements
-Installation de matériel et logistique des manifestations
-Mise en place des décorations et illuminations
Réactivité et terrain
-Interventions d’urgence sur la voirie
-Entretien courant du matériel et des engins
Missions complémentaires
-Interventions en déchetterie (mise à disposition auprès de Trifyl)
-Missions polyvalentes au sein de la Communauté de Communes du Cordais et du Causse (4C)
Relations humaines
-Contact régulier avec les habitants
-Collaboration avec les élus et les entreprises locales
-Petits travaux de petite plomberie, électricité et peinture
-Petites réparations de mobilier et suivi de l’état du bâti
-Nettoyage et entretien de la salle des fêtes
Espaces verts
-Tonte, taille, plantation, arrosage
-Gestion des déchets verts
Voirie et propreté
-Entretien des abords et du cimetière
-Nettoyage des espaces publics
-Ramassage des feuilles et entretien du réseau pluvial
Vie locale et événements
-Installation de matériel et logistique des manifestations
-Mise en place des décorations et illuminations
Réactivité et terrain
-Interventions d’urgence sur la voirie
-Entretien courant du matériel et des engins
Missions complémentaires
-Interventions en déchetterie (mise à disposition auprès de Trifyl)
-Missions polyvalentes au sein de la Communauté de Communes du Cordais et du Causse (4C)
Relations humaines
-Contact régulier avec les habitants
-Collaboration avec les élus et les entreprises locales
Profils recherchés
•Expérience dans les métiers du bâtiment et/ou des espaces verts
•Permis B exigé
•Atouts appréciés : habilitation électrique, SST (Sauveteur Secouriste du Travail)
•Sens de l’organisation, autonomie et rigueur
•Goût du travail seul et en équipe
•Capacité d’adaptation au milieu rural, disponibilité, bon relationnel avec les habitants
Prise de poste : dès que possible
Temps de travail : Temps complet – 35h/semaine
Répartition : Commune de Milhars et établissements publics (Trifyl, 4C)
Cadre d’emplois : Adjoint technique territorial – Catégorie C
Recrutement : Mutation, détachement, liste d’aptitude ou contrat
Rémunération : Statutaire selon grille de la fonction publique territoriale
•Permis B exigé
•Atouts appréciés : habilitation électrique, SST (Sauveteur Secouriste du Travail)
•Sens de l’organisation, autonomie et rigueur
•Goût du travail seul et en équipe
•Capacité d’adaptation au milieu rural, disponibilité, bon relationnel avec les habitants
Prise de poste : dès que possible
Temps de travail : Temps complet – 35h/semaine
Répartition : Commune de Milhars et établissements publics (Trifyl, 4C)
Cadre d’emplois : Adjoint technique territorial – Catégorie C
Recrutement : Mutation, détachement, liste d’aptitude ou contrat
Rémunération : Statutaire selon grille de la fonction publique territoriale
Contact et modalités de candidature
Contact
05 63 60 16 67
Informations complémentaires
Candidater en ligne
Lettre de motivation + CV à l’attention de Madame le Maire Sylvie GRAVIER à déposer via le lien de publication
Lettre de motivation + CV à l’attention de Madame le Maire Sylvie GRAVIER à déposer via le lien de publication
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.