Responsable administratif et comptable (H/F)

Offre n° O081261005001454
Publiée le 06/10/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
82 Lices Georges Pompidou, Albi (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
04/12/2026
Date limite de candidature
08/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Les missions varient à travers 4 grands axes :

Piloter et coordonner l'activité administrative, budgétaire et comptable du pôle
* Coordonner les différentes phases de préparation et d'exécution budgétaire de la Direction
* Assurer le suivi de l'exécution budgétaire et comptable en lien avec les services
* Garantir la fiabilité et la conformité des procédures comptables mises en oeuvre

Superviser l'exécution comptable et le suivi financier
* Encadrer les opérations de dépenses et de recettes : pré-mandatement, émission des titres de recettes, suivi des engagements et des consommations
* Assurer le suivi administratif et financier des marchés publics
* Veiller au respect des procédures et à la bonne exécution des opérations comptables

Piloter et sécuriser la gestion administrative des marchés publics
* Accompagner les services dans la définition de leurs besoins
* Élaborer et sécuriser les pièces administratives des marchés
* Organiser et suivre les procédures de consultation et d'attribution des marchés
* Contrôler la conformité réglementaire des analyses et assurer la notification des marchés
* Garantir le suivi de la dématérialisation des procédures

Manager et accompagner l'équipe du pôle
* Organiser et coordonner l'activité de l'équipe : répartition des missions, organisation du temps de travail, etc.
* Accompagner les agents dans l'exercice de leurs missions et veiller au développement de leurs compétences

LE PROFIL RECHERCHE
* Solides connaissances en comptabilité publique et procédures d'exécution budgétaire et comptable
* Solides connaisances en commande publique et réglementation des marchés
* Maîtrise de l'environnement et des outils informatiques dédiés à la gestion budgétaire, comptable et administrative
* Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité
* Aptitude au management, à l'accompagnement et à la pédagogie
* Capacité à travailler en équipe et à dialoguer avec différents interlocuteurs
* Autonomie, capacité d'adaptation et sens de l'initiative

LES CONDITIONS DU POSTE
* Type de poste : Emploi permanent
* Grade d'accès / Catégorie : Attaché Territorial / Catégorie A - Toutefois, les candidatures de Rédacteur Territorial disposant d'un profil adapté seront étudiées
* Résidence administrative à Albi
* Temps de travail : temps complet, 1607 heures
* Déplacements : Non
* Ce poste n'ouvre pas droit à une NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire)
* Le salaire affiché est exprimé en brut mensuel
Missions / conditions d'exercice
Les missions varient à travers 4 grands axes :

Piloter et coordonner l'activité administrative, budgétaire et comptable du pôle
* Coordonner les différentes phases de préparation et d'exécution budgétaire de la Direction
* Assurer le suivi de l'exécution budgétaire et comptable en lien avec les services
* Garantir la fiabilité et la conformité des procédures comptables mises en oeuvre

Superviser l'exécution comptable et le suivi financier
* Encadrer les opérations de dépenses et de recettes : pré-mandatement, émission des titres de recettes, suivi des engagements et des consommations
* Assurer le suivi administratif et financier des marchés publics
* Veiller au respect des procédures et à la bonne exécution des opérations comptables

Piloter et sécuriser la gestion administrative des marchés publics
* Accompagner les services dans la définition de leurs besoins
* Élaborer et sécuriser les pièces administratives des marchés
* Organiser et suivre les procédures de consultation et d'attribution des marchés
* Contrôler la conformité réglementaire des analyses et assurer la notification des marchés
* Garantir le suivi de la dématérialisation des procédures

Manager et accompagner l'équipe du pôle
* Organiser et coordonner l'activité de l'équipe : répartition des missions, organisation du temps de travail, etc.
* Accompagner les agents dans l'exercice de leurs missions et veiller au développement de leurs compétences
Profils recherchés
* Solides connaissances en comptabilité publique et procédures d'exécution budgétaire et comptable
* Solides connaisances en commande publique et réglementation des marchés
* Maîtrise de l'environnement et des outils informatiques dédiés à la gestion budgétaire, comptable et administrative
* Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité
* Aptitude au management, à l'accompagnement et à la pédagogie
* Capacité à travailler en équipe et à dialoguer avec différents interlocuteurs
* Autonomie, capacité d'adaptation et sens de l'initiative

LES CONDITIONS DU POSTE
* Type de poste : Emploi permanent
* Grade d'accès / Catégorie : Attaché Territorial / Catégorie A - Toutefois, les candidatures de Rédacteur Territorial disposant d'un profil adapté seront étudiées
* Résidence administrative à Albi
* Temps de travail : temps complet, 1607 heures
* Déplacements : Non
* Ce poste n'ouvre pas droit à une NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire)
* Le salaire affiché est exprimé en brut mensuel

LES AVANTAGES DE NOTRE COLLECTIVITÉ
* Un accompagnement renforcé tout au long de votre carrière : accès aux préparations concours, présence d'une conseillère en évolution professionnelle, d'une référente sociale et d'une référente handicap ...
* De nombreuses prestations d'actions sociales mises en oeuvre par le CNAS
* De 52.5 à 58,5 jours de repos (congés et RTT), horaires flexibles...
* Participation employeur abonnement transports en commun à hauteur de 75%
* Participation mensuelle de 15 € sur votre cotisation mutuelle labellisée
* Participation mensuelle sur la cotisation Prévoyance du Département
* Titres restaurant

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.