GARDIEN DE POLICE MUNICIPALE (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O082230501027566
Publiée le 04/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Idéalement située à équidistance Atlantique/Méditerranée/Pyrénées, Montauban est une ville d'art et d'histoire, de 62 000 habitants, au cœur d'une agglomération de 11 communes ; à proximité de la Métropole toulousaine, et parfaitement desservie par le réseau autoroutier, et des cadencements SNCF optimaux.
Lauréate TEPCV (Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte) et labellisée Cap Cit'ergie en 2018, la collectivité est certifiée ISO 50001 depuis juillet 2020 pour sa démarche de maîtrise de l'énergie.
Lauréate TEPCV (Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte) et labellisée Cap Cit'ergie en 2018, la collectivité est certifiée ISO 50001 depuis juillet 2020 pour sa démarche de maîtrise de l'énergie.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 rue de l'hôtel de ville, Montauban (Tarn-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/07/2023
Date limite de candidature
05/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placés sous l'autorité du responsable de l'unité de nuit ou du responsable de l'unité de jour, vous exercez les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, tranquillité, sécurité et de la salubrité publique.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Surveillance générale de la voie publique
- Intervention sur appel ou d'initiative pour les troubles à l'ordre public
- Veille et prévention
- Recherche et relevés des infractions
- Rédaction des écrits professionnels
- Surveillance générale de la voie publique
- Intervention sur appel ou d'initiative pour les troubles à l'ordre public
- Veille et prévention
- Recherche et relevés des infractions
- Rédaction des écrits professionnels
Profils recherchés
Qualités et points forts :
- Expérience sur un poste similaire
- Maitrise des procédures et règlementation en matière de pouvoirs de police
- Disponibilité
- Aptitude à gérer des situations d'urgence et de conflits
- Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité et de la déontologie
- Bonne condition physique recommandée
- Formation initiale à l'armement et FCO à jour appréciées
Spécificités du poste :
- Rythme de travail du lundi au dimanche
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire
- Exercice soumis à des conditions règlementaires d'agrément, d'assermentation et de formation
- Grande disponibilité
- Horaires de soirée ou de nuit
Conditions statutaires :
- Prime police 20 %
- IAT
- Prime annuelle
- Expérience sur un poste similaire
- Maitrise des procédures et règlementation en matière de pouvoirs de police
- Disponibilité
- Aptitude à gérer des situations d'urgence et de conflits
- Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité et de la déontologie
- Bonne condition physique recommandée
- Formation initiale à l'armement et FCO à jour appréciées
Spécificités du poste :
- Rythme de travail du lundi au dimanche
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire
- Exercice soumis à des conditions règlementaires d'agrément, d'assermentation et de formation
- Grande disponibilité
- Horaires de soirée ou de nuit
Conditions statutaires :
- Prime police 20 %
- IAT
- Prime annuelle
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) UNIQUEMENT via le lien de publication ci-dessous à :
Madame le Maire de MONTAUBAN
Direction des Ressources Humaines Service recrutement
9 rue de l'hôtel de ville
BP764
82 013 MONTAUBAN Cedex
Madame le Maire de MONTAUBAN
Direction des Ressources Humaines Service recrutement
9 rue de l'hôtel de ville
BP764
82 013 MONTAUBAN Cedex
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.