Administrateur systèmes, réseaux, sécurité (F/H)
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Offre n° O082230701106486
Publiée le 05/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Idéalement située à équidistance Atlantique/Méditerranée/Pyrénées, Montauban est une ville d'art et d'histoire, de 62 000 habitants, au cœur d'une agglomération de 11 communes ; à proximité de la Métropole toulousaine, et parfaitement desservie par le réseau autoroutier, et des cadencements SNCF optimaux.
Lauréate TEPCV (Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte) et labellisée Cap Cit'ergie en 2018, la collectivité est certifiée ISO 50001 depuis juillet 2020 pour sa démarche de maîtrise de l'énergie.
Lauréate TEPCV (Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte) et labellisée Cap Cit'ergie en 2018, la collectivité est certifiée ISO 50001 depuis juillet 2020 pour sa démarche de maîtrise de l'énergie.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 rue de l'hôtel de ville, Montauban (Tarn-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
25/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
1800€ et 2500€
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique, vous serez rattaché au service infrastructures techniques, réseaux, sécurité. Vous aurez en charge principalement l'administration (système, réseau, téléphonie), la sécurité (PCA, mises à jour, surveillance), le support niveau deux et niveau trois.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Administration de l'infrastructure technique du système d'information (Réseau LAN, WAN, Fibre noire, Wifi, Infrastructure, Sécurité) ;
- Administration système, réseau et sécurité ;
- Administration système de téléphonie ;
- Support Niveau 2, Niveau 3 ;
- Maintien en condition opérationnel ;
- Mise en œuvre de la sécurité (PCA, surveillance, firewall, proxy, IDS, IPS) ;
- Supervision et pilotage exploitation (mise en place d'outil de supervision, gestion de log, Scheduler, outil de planification) ;
- Rédaction des procédures et documentations technique.
- Administration de l'infrastructure technique du système d'information (Réseau LAN, WAN, Fibre noire, Wifi, Infrastructure, Sécurité) ;
- Administration système, réseau et sécurité ;
- Administration système de téléphonie ;
- Support Niveau 2, Niveau 3 ;
- Maintien en condition opérationnel ;
- Mise en œuvre de la sécurité (PCA, surveillance, firewall, proxy, IDS, IPS) ;
- Supervision et pilotage exploitation (mise en place d'outil de supervision, gestion de log, Scheduler, outil de planification) ;
- Rédaction des procédures et documentations technique.
Profils recherchés
Qualités et points forts :
- Connaissances en téléphonie IP/analogique (Alcatel-Lucent, 3CX) ;
- Maîtrise des architectures techniques physiques, virtuelles, distribuée, client/serveur ;
- Maîtrise de l'administration des systèmes (Windows Server, Linux, Script, VMWARE) ;
- Maîtrise de l'administration de réseaux (CISCO) ;
- Maîtrise d'outils d'administration et de supervision (AD, Exchange, VMWARE, SCCM, VEEAM...) ;
- Maîtrise des outils de sécurité (protection, surveillance) ;
- Qualité d'analyse et de rédaction de procédure ;
- Capacité d'adaptation ;
- Travail en équipe.
Spécificité du poste :
- Niveau Bac + 2 minimum ;
- Une expérience dans un domaine similaire est recommandée.
Poste à pourvoir le plus tôt possible.
Rémunération entre 1800€ et 2500€ avant Prélèvement à la Source.
- Connaissances en téléphonie IP/analogique (Alcatel-Lucent, 3CX) ;
- Maîtrise des architectures techniques physiques, virtuelles, distribuée, client/serveur ;
- Maîtrise de l'administration des systèmes (Windows Server, Linux, Script, VMWARE) ;
- Maîtrise de l'administration de réseaux (CISCO) ;
- Maîtrise d'outils d'administration et de supervision (AD, Exchange, VMWARE, SCCM, VEEAM...) ;
- Maîtrise des outils de sécurité (protection, surveillance) ;
- Qualité d'analyse et de rédaction de procédure ;
- Capacité d'adaptation ;
- Travail en équipe.
Spécificité du poste :
- Niveau Bac + 2 minimum ;
- Une expérience dans un domaine similaire est recommandée.
Poste à pourvoir le plus tôt possible.
Rémunération entre 1800€ et 2500€ avant Prélèvement à la Source.
Contact et modalités de candidature
Contact
0563221200
Informations complémentaires
Merci de répondre exclusivement via le lien de publication ci-dessous.
Nous vous remercions d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire .
Nous vous remercions d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire .
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.