GESTIONNAIRE DE PREPARATION OPERATIONNELLE/ADJOINT AU CHEF DE SERVICE
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Offre n° O082231101256077
Publiée le 15/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SDIS 82, Montauban (Tarn-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le groupement des Services Opérationnels est composé des services Opérations, Préparation Opérationnelle, Prévention et Systèmes d'Information et de Communication. Il a en charge l'ensemble des missions relevant :
(1) de la gestion des risques, à la préparation et à l'organisation de la réponse opérationnelle mise en œuvre par les centres d'incendie et de secours du SDIS ;
(2) de la production des statistiques opérationnelles et de l'information géographique numérique ;
(3) de la fourniture, de l'exploitation et de la maintenance des installations informatiques (opérationnelle et administrative), téléphoniques et de radio-transmissions.
Le service Préparation opérationnelle œuvre à la préparation d'une réponse opérationnelle adaptée dans le cadre des directives fixées par le SDIS. Dans ce cadre, il a en charge l'ensemble des missions relevant :
(1) de la vérification et de l'optimisation de l'adéquation entre les moyens opérationnels à mobiliser et l'exposition aux risques des personnes, des biens et de l'environnement ;
(2) de la définition des documents opérationnels et des supports d'aide à l'intervention nécessaires au bon déroulement des opérations d'incendie et de secours et à la sécurité des acteurs de la chaîne de commandement.
(1) de la gestion des risques, à la préparation et à l'organisation de la réponse opérationnelle mise en œuvre par les centres d'incendie et de secours du SDIS ;
(2) de la production des statistiques opérationnelles et de l'information géographique numérique ;
(3) de la fourniture, de l'exploitation et de la maintenance des installations informatiques (opérationnelle et administrative), téléphoniques et de radio-transmissions.
Le service Préparation opérationnelle œuvre à la préparation d'une réponse opérationnelle adaptée dans le cadre des directives fixées par le SDIS. Dans ce cadre, il a en charge l'ensemble des missions relevant :
(1) de la vérification et de l'optimisation de l'adéquation entre les moyens opérationnels à mobiliser et l'exposition aux risques des personnes, des biens et de l'environnement ;
(2) de la définition des documents opérationnels et des supports d'aide à l'intervention nécessaires au bon déroulement des opérations d'incendie et de secours et à la sécurité des acteurs de la chaîne de commandement.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
- Instruction des demandes et rédaction des avis techniques relatifs à la sécurité des manifestations et grands rassemblements
- Instruction des demandes et rédaction des avis de conformité pour les bâtiments d'habitation, les locaux soumis au code du travail et les ICPE
- Participation à l'élaboration des documents opérationnels et supports d'aide à l'intervention (ETARE, fiches TOP...)
- Participation aux missions de DECI (BD PEI, études de dossiers, formations des acteurs...)
- Portage de la démarche SIG (interconnexion, suivi et mise à jour des données-métiers)
- Conseil et formations internes en matière d'analyse de risque, de sécurité et de DECI
MISSIONS SPECIFIQUES
- Missions de suppléance du chef de service absent ou empêché (Gestion et animation du service et de ses personnels)
- Veille technique et juridique liée aux activités du service
- Rédaction, actualisation et consignation des procédures relatives aux tâches réalisées
- Études techniques des plans d'urbanismes
- Prise en compte des plans de secours en relation avec le Service Opérations
- Pilotage, organisation et supervision de la démarche RCCI
- Définition et renseignement régulier des indicateurs liés aux activités du service
- Activités de formation au sein de l'équipe pédagogique départementale
- Activités de représentation dans les réunions, commissions et cérémonies
MISSIONS OPÉRATIONNELLES
- Rédaction, actualisation et consignation des procédures relatives aux différentes tâches réalisées
- Missions opérationnelles dans le cadre de la chaîne de commandement
- Participation aux manœuvres et exercices opérationnels
- Instruction des demandes et rédaction des avis techniques relatifs à la sécurité des manifestations et grands rassemblements
- Instruction des demandes et rédaction des avis de conformité pour les bâtiments d'habitation, les locaux soumis au code du travail et les ICPE
- Participation à l'élaboration des documents opérationnels et supports d'aide à l'intervention (ETARE, fiches TOP...)
- Participation aux missions de DECI (BD PEI, études de dossiers, formations des acteurs...)
- Portage de la démarche SIG (interconnexion, suivi et mise à jour des données-métiers)
- Conseil et formations internes en matière d'analyse de risque, de sécurité et de DECI
MISSIONS SPECIFIQUES
- Missions de suppléance du chef de service absent ou empêché (Gestion et animation du service et de ses personnels)
- Veille technique et juridique liée aux activités du service
- Rédaction, actualisation et consignation des procédures relatives aux tâches réalisées
- Études techniques des plans d'urbanismes
- Prise en compte des plans de secours en relation avec le Service Opérations
- Pilotage, organisation et supervision de la démarche RCCI
- Définition et renseignement régulier des indicateurs liés aux activités du service
- Activités de formation au sein de l'équipe pédagogique départementale
- Activités de représentation dans les réunions, commissions et cérémonies
MISSIONS OPÉRATIONNELLES
- Rédaction, actualisation et consignation des procédures relatives aux différentes tâches réalisées
- Missions opérationnelles dans le cadre de la chaîne de commandement
- Participation aux manœuvres et exercices opérationnels
Profils recherchés
Socle de compétences techniques et pratiques [Niveau attendu]
o Formations diplômantes requises et/ou expériences idoines
o Socle de compétences technico-réglementaire dans les champs d'intervention du poste [Avancé]
o Connaissance du SDIS et du cadre de mise en œuvre de la politique publique d'incendie et de secours [Intermédiaire]
o Maîtrise des outils digitaux
Logiciels bureautiques [Avancé] / Logiciels-métiers [Avancé] / NTIC [Intermédiaire]
o Gestion de projet / Évaluation [Intermédiaire]
o Management des équipes [Encadrement de proximité] [Avancé]
Niveau initié : bases existantes mais non consolidées
Niveau intermédiaire : bases consolidées, pratiques courantes, autonomie relative sans découverte
Niveau avancé : bases solides, pratique courante dépassée, compétence envisagée dans sa globalité, autonomie et découverte
Niveau avancé + : bases très solides, maîtrise dépassée, personne référente dans le domaine
Compétences comportementales :
Sens des responsabilités et du positionnement hiérarchique
Capacités décisionnelles, aptitudes à rendre compte et à proposer des évolutions
Organisation, polyvalence, rigueur
Anticipation, priorisation et gestion de la charge de travail
Qualités rédactionnelles / Disponibilité
Sens du contact et du travail en équipe, aisance relationnelle
Loyauté, discrétion, réserve et sens du service public
o Formations diplômantes requises et/ou expériences idoines
o Socle de compétences technico-réglementaire dans les champs d'intervention du poste [Avancé]
o Connaissance du SDIS et du cadre de mise en œuvre de la politique publique d'incendie et de secours [Intermédiaire]
o Maîtrise des outils digitaux
Logiciels bureautiques [Avancé] / Logiciels-métiers [Avancé] / NTIC [Intermédiaire]
o Gestion de projet / Évaluation [Intermédiaire]
o Management des équipes [Encadrement de proximité] [Avancé]
Niveau initié : bases existantes mais non consolidées
Niveau intermédiaire : bases consolidées, pratiques courantes, autonomie relative sans découverte
Niveau avancé : bases solides, pratique courante dépassée, compétence envisagée dans sa globalité, autonomie et découverte
Niveau avancé + : bases très solides, maîtrise dépassée, personne référente dans le domaine
Compétences comportementales :
Sens des responsabilités et du positionnement hiérarchique
Capacités décisionnelles, aptitudes à rendre compte et à proposer des évolutions
Organisation, polyvalence, rigueur
Anticipation, priorisation et gestion de la charge de travail
Qualités rédactionnelles / Disponibilité
Sens du contact et du travail en équipe, aisance relationnelle
Loyauté, discrétion, réserve et sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
SDIS 82 4/6 rue Ernest Pécou CS 40755 82013 MONTAUBAN CEDEX
Informations complémentaires
SDIS 82
4/6 rue Ernest Pécou
CS 40755
82013 MONTAUBAN CEDEX
CV+LM+ dernier arrêté de situation administrative
4/6 rue Ernest Pécou
CS 40755
82013 MONTAUBAN CEDEX
CV+LM+ dernier arrêté de situation administrative
Adresse de l'employeur
SDIS de Tarn-et-Garonne
>4-6 rue Ernest PECOU
82000 MONTAUBAN
>4-6 rue Ernest PECOU
82000 MONTAUBAN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.