Travailleur social chargé de la mission "accès aux droits" (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O082240201350418
Publiée le 19/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
C.C.A.S. de MONTAUBAN
Mairie de MONTAUBAN / DRH
82013 MONTAUBAN Cedex
Idéalement située à équidistance Atlantique/Méditerranée/Pyrénées, Montauban est une ville d'art et d'histoire, de 62 000 habitants, au cœur d'une agglomération de 11 communes ; à proximité de la Métropole toulousaine, et parfaitement desservie par le réseau autoroutier, et des cadencements SNCF optimaux.

Lauréate TEPCV (Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte) et labellisée Cap Cit'ergie en 2018, la collectivité est certifiée ISO 50001 depuis juillet 2020 pour sa démarche de maîtrise de l'énergie.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MONTAUBAN Cedex
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
19/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité de la responsable du Service Interventions et Actions Sociales, vous interviendrez auprès d'un public spécifique en voie de marginalisation et en grande précarité, voire en grande souffrance psychique et psycho-sociale, des personnes seules et/ou des couples sans enfant âgées de 18 à 60 ans, relevant du régime général.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :

- Assurer la permanence "accès aux droits" : information, accompagnement dans la réalisation de démarches administratives en lien avec le numérique (actualisation Pole Emploi, déclaration trimestrielle...), accompagnement dans la rédaction de dossiers administratifs complexes, ouverture des droits sociaux.
- Réaliser la domiciliation pour le public relevant du Conseil Départemental et de la MSA : mener des entretiens, vérifier si la demande correspond aux critères du cadre règlementaire, rédiger la demande de domiciliation.

- Réaliser les enquêtes dans le cadre de l'instruction à domicile et le CNED : Organiser et réaliser des visites à domicile des familles ayant fait le choix de l'instruction à domicile, rédiger les enquêtes, adresser les enquêtes à l'Inspection d'Académie et aux familles, élaborer des tableaux de bord.
Cette mission propose aux usagers qui ne sollicitent pas d'accompagnement social, une aide ponctuelle. Pour autant, l'activité sur le service a démontré qu'il s'agit souvent d'une porte d'entrée préalable pour travailler sur un ensemble de problématiques qui freinent la personne dans son autonomie. La mission de l'assistant de service social ou du CESF sera de repérer les problématiques et d'orienter la personne vers des solutions adaptées.

Vous participerez :
- À des temps de synthèse en interne et avec les partenaires extérieurs,
- Aux réunions de service hebdomadaires,
- À des temps d'échanges sur les pratiques professionnelles.

Vous êtes amené à rédiger des écrits professionnels : notes sociales, enquêtes, demande de protection, rapports, compte rendu.
Le service peut être amené à accueillir des stagiaires. A ce titre, vous pouvez être sollicité pour être référent.
Profils recherchés
Qualités et points forts attendus :
- Capacité au dialogue,
- Empathie,
- Sens du relationnel,
- Capacité de travailler en équipe et en partenariat,
- Respect de la hiérarchie,
- Conscience professionnelle,
- Respect du secret professionnel,
- Sens de l'éthique et de la déontologie,
- Disponibilité,
- Sens des responsabilités,
- Sens de l'organisation,
- Bonne maîtrise de l'outil informatique (logiciels spécifiques au Service Social).

Spécificités :
- Diplôme d'Assistant de service social ou de Conseiller en économie sociale et familiale exigé ;
- Connaissances en droit des étrangers apprécié ;
- Poste à temps complet (36 heures organisées sur 4,5 jours) ;
- Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité et de la déontologie indispensable ;
- Poste à pourvoir rapidement.

Contact

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) exclusivement via le lien de publication à:

Madame La présidente du CCAS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.