Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O082260127000148
Publiée le 27/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Cayrac (Tarn-et-Garonne (82))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
02/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et la secrétaire de mairie et la population, l'agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
- Entretien de la voirie communale ;
- Conduite tracteur avec épareuse ;
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels ;
- Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments ;
- Entretien courant des matériels et engins ;
- Entretien de nettoyage des bâtiments communaux ;
- Relations aux élus et secrétaire de Mairie ;
- Relations aux usagers ;
- Organisation de son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières ;
- Application des règles de santé et de sécurité au travail ;
- Application des règles de sécurité des usagers.
- Conduite tracteur avec épareuse ;
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels ;
- Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments ;
- Entretien courant des matériels et engins ;
- Entretien de nettoyage des bâtiments communaux ;
- Relations aux élus et secrétaire de Mairie ;
- Relations aux usagers ;
- Organisation de son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières ;
- Application des règles de santé et de sécurité au travail ;
- Application des règles de sécurité des usagers.
Profils recherchés
- Travail en autonomie
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
- Contacts avec les élus
- Relations avec la secrétaire de mairie ;
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés ;
- Relations avec d'autres administrations (mairie, service de l'Etat, conseil départemental) et avec des prestataires externes (fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux).
- CACES R372 catégorie 8 souhaité ;
- Permis B exigé.
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
- Contacts avec les élus
- Relations avec la secrétaire de mairie ;
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés ;
- Relations avec d'autres administrations (mairie, service de l'Etat, conseil départemental) et avec des prestataires externes (fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux).
- CACES R372 catégorie 8 souhaité ;
- Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
Monsieur le Maire 0563671169
Informations complémentaires
cv + lettre de motivation exigés à adresser par mail
mairie@cayrac.fr
mairie@cayrac.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.